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アルバイトの若者とコミュニケーションするには？

投稿日時：
2006.09.15
回答件数：
1件

居酒屋を経営しています。私は40代後半ですが、アルバイトは20代前半の若者ばかりで、意思疎通の難しさを感じています。コミュニケーション方法を会得し、アルバイトのモチベーションをあげていきたいのですが、どのようなところで学べますか？

※この質問は、ユーザーの方から事前にいただいたものを、All About ProFile が編集して掲載しています。

ニックネーム：
All About ProFile
性別：
　　
都道府県：
　　　　
年齢：

モチベーションをあげる方法

投稿者：
齋藤めぐみ
投稿日時：
2007.02.28

人の価値観はそれぞれ・・・なので、
「こうやれば、必ずみんなのモチベーションがあがる」
という答えはないと思います。

ただ、その人その人が、何によってモチベートされるのか、
きちんと相手を理解することから始まると思います。
その人はどういう状態のときに「がんばる」人なのか、
どういう状態だと「やる気がなくなる」人なのか、
本当に人それぞれです。

当社のグループ会社ではお互いを理解するために
心のエンジンというセミナーを行っています。
モチベーションリーダーシップ研修のコンテンツの
１つでもあります。
http://www.mia.co.jp/service/service_3.html

自分と他人の心のエンジン（価値観）は違う。
これを理解するだけでも、ずいぶんコミュニケーションが
変わりますので、ご参考までに。
http://www.mia.co.jp/seminars/seminar_33.html