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失業保険について質問です。
派遣社員として一年3ヶ月働き、契約満了と同時に出産の時期になりました。
失業保険は、どのようになるのでしょうか。

質問者からの補足コメント

  • お返事ありがとうございます。
    出産後すぐに(3ヶ月後くらいから)働きたい場合は貰えるということでいいのでしょうか??

      補足日時:2018/03/23 10:18

A 回答 (3件)

出産後52日間は法律で働いてはいけないと決まっているので、この期間はもらえません。


また、出産による退職は自己都合退職ですので、退職日から三ヶ月間は給付制限のためもらえません。
これに該当していなければ、求職活動をしていればもらえます。
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この回答へのお礼

ありがとうございました!、

お礼日時:2018/03/23 10:36

失業保険は「次の仕事を探していること」が給付の条件になりますから、産前産後で働けない時期には給付を受けられません。


ですので、出産後しばらくして、実際のお仕事を探し始めてから受給することになります。
通常、失業保険は退職後1年以内にもらい終えなければならないという、給付期間の制限がありますが、妊娠・出産を理由に退職された人はこの期間を最大4年まで延長することができます。
退職から一ヶ月以内に延長の手続きをして、産前産後はしっかりと休んでから、ゆっくりと求職活動を始めましょう。
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離職から過去2年間に12か月以上の加入期間があれば


受給資格があります
会社から離職票が送られてきたら、それを持ってハローワークで
申請してください。
ただ、出産ですぐには働けない状態なので、働けるようになるまで
受給の延期という手続きをすることになります
https://www.babys-room.net/1313.html
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この回答へのお礼

ご親切にありがとうございました!

お礼日時:2018/03/23 12:47

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