アプリ版:「スタンプのみでお礼する」機能のリリースについて

入社2年目の夏のボーナスは平均いくらですか??

1年目は、夏に寸志で12万でそこからいろいろ引かれて10万
冬は確か手取り30万くらいでした。
給料は月21万くらいで手取りは17万です。

A 回答 (6件)

ボーナスは会社によりピンキリですので、平均を聞いても仕方ないと思います。



1年目の冬と同程度か少し少ない会社が多いですが、夏のほうが多い会社もあります。
先輩に聞くのが簡単だと思います。
    • good
    • 1
この回答へのお礼

たしかに!近い年の先輩に聞いてみます!!

お礼日時:2019/03/17 00:11

1です。


賞与(ボーナス)は会社の業績により支払額が変わるのが普通です。
社員の頑張り(=儲け)が反映されるものです。

大手企業であればちょうど今頃の時期にボーナス額が決まります。
先日終わった春闘と言われるものが、給料やボーナスなどを会社側と労働者側が話し合って決める活動です。
ベア(ベースアップ)=月給がいくら上がって、賞与は○ヶ月分というやつです。

賞与はそこで年間額が決まり、夏冬はそれぞれの企業で割合は変わります。(だいたい半分が多いですが)
    • good
    • 1
この回答へのお礼

今の時期に決まるんですね!!!
春闘って、何と戦うんだろとか変なイメージでしたけどそういう会議をしてるんですね。
何も考えずに過ごしてるので意味を知れて良かったですありがとうございます!!!

お礼日時:2019/03/17 00:11

ボーナスは、年2回であれば、前半年間の業績に対応して支給されるので、


初年は、対象期間に在籍え居ていないので、お小遣い程度が普通です。
「冬は確か手取り30万くらい」であれば、それが御社の賞与レベルでしょう。
一般的に、冬のほうが夏より多めに配分しますから、
夏は20-25万円の範囲かとおもいます。
なお、賞与額は月額基本給(税込み)を基本としますから、
賞与額も税込み額で何か月分かを見るのが適当です。
    • good
    • 1

ボーナスってのは、会社の業績に左右されますから。


平均値って云われても、出しようが無いかと。
    • good
    • 1
この回答へのお礼

知りませんでした!ありがとうございます!

お礼日時:2019/03/16 22:10

夏はどうしても冬より少ないくらいの額でしょうね。

    • good
    • 1

冬の手取り30万でしたら、夏もそれに近いと思ってよいでしょう。


年度が替わりますので、ボーナスも変わると思いますが。
夏と冬は通常はそれほどボーナス金額は変わりません。

20~24歳男性(平均年齢23.0歳)のボーナス額は379.5千円(年間)とのことです。
所得税率は約4%、社会保険料が約15%差し引かれますから、平均の手取り金額は20~24歳で約30万7千円ですので、冬でその額でしたら平均より多めと言えます。
    • good
    • 1
この回答へのお礼

年度が変わるとボーナスが変わるのは何故ですか??儲けとかの関係ででしょうか?
回答ありがとうございます!!!

お礼日時:2019/03/16 22:10

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!