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大学生です。
深夜23時~朝6時の時間帯で
漫画喫茶兼ネットカフェみたいなところでバイトしてます。
始めてから2ヶ月くらいになるところです。


さて23~6時までの7時間に休憩時間は
「10分ね」ということなんです。
聞けば以前はこの休憩時間すら無かった、
と言うではありませんか。


かつて高校時代に働いていた
某大手ハンバーガー店では
6時間以上働く場合には拘束時間の中に1時間の休憩がありました。

で、おかしいなぁと思って質問しました。

A 回答 (4件)

『使用者は、労働時間が6時間を超える場合においては少くとも45分、8時間を超える場合においては少くとも1時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない』



と有りますね。申し出てみたらいかがでしょうか?
下記のサイトを参考にしてください

参考URL:http://www.houko.com/00/01/S22/049.HTM#s4
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
難しいけど参考になりました。

お礼日時:2005/07/26 02:04

あ、そうですね。

これは私の勘違いでした。
No.3さん、ご指摘ありがとうございます。

というわけで、私の前の話は間違いです。
そこのところは読み飛ばしてください(笑)

「超える」ですもんね。
ずっと休憩が無いのでおかしいな、とは思っていたんですが、ずっと勘違いしていたとは、お恥ずかしい限りです。
回答の種類は関係ありません。

この回答への補足

なんか今度から休憩時間が20分になるそうです。
それでも違法状態は続いたままじゃんって。
この企業は法律無視なのか
生かさず殺さずみたいですわぁ

補足日時:2005/07/26 02:14
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え~と, #1 の回答にあるように「6時間を超える場合には~」なので, 6時間だったら休憩を入れなくてもいいのではないでしょうか>

#2

この回答への補足

的確なツッコミですね!
ありがとです。

補足日時:2005/07/26 02:13
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質問者さんが疑問に思うのも無理はありません。


No.1の方の回答のように、法律では45分以上の休憩が与えられます。その休憩時間中は賃金になりません。
ところで、10分の休憩で7時間分の賃金を貰っているんでしょうか? あなたが「休憩がほしい」のか「稼ぎたい」のかによって、申し出るかどうかを決めたらいかがでしょう?

私も6時間なんですけど、45分ありません。でも6時間分給料は貰っているので、この方が良いかな、と言わないで居ます(笑)

この回答への補足

回答ありがとうございます。
うちでは7時間分の給料をいただけるようです。
申し出るかは周りの同時間帯スタッフに聞いてからにしたみようとおもいます

補足日時:2005/07/26 02:06
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