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お尋ねします。年額1600万円の給与を支払うのに

(1)1600万円を12等分して給与のみ支払う
(2)給与+賞与年2回として支払う

(1)と(2)では政府管掌健康保険、厚生年金(雇用保険、その他もあるでしょうか)の面から考えた場合どちらが社会保険料負担が少なくてすむでしょうか?

事業者、雇用者両方とも社会保険料負担を少なくしたいと思っています。特に健康保険です。よろしくお願いいたします。

A 回答 (1件)

こちらで研究して下さい。



社会保険料の節約
http://www012.upp.so-net.ne.jp/osaka/setuyaku-1. …
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この回答へのお礼

ありがとうございます。量は多そうですが勉強してみます。

お礼日時:2006/01/05 18:57

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