今月末に仕事を辞めます。 - 恋愛相談 - 教えて！goo

確かに迷うところですよね。

私も以前派遣を利用していました。
もちろん会社の雰囲気もあるとは思いますが
個人的には気持ちばかりお菓子をそのフロアに
渡しています。
たつ鳥跡を濁さずって感じですかね。

正社員と派遣の扱いが違う職場もあるし
（雇用上仕方ない？のかも）
不満もあるとは思います。
たとえ渡したくない相手でも
いちお、お世話になったという意味で
今後の未来の旅立ちに向けて
自分への区切りとして渡しています。

後はあなた次第だと思いますよ。

通報する

こんばんは。
基本的にはきちんと挨拶すればお菓子は必ずしも必要ではないと思います。

何か会社の人とトラブルがあったという訳ではないんですよね？

全員に配れる数があれば、ほんの一口サイズのお菓子でも配りながらのが挨拶し易いので私はそうしてますが。。。

通報する

送別会をしていただけないことは
寂しいと思われる気持ち、深くお察しします。
（余計なお世話と思わないでくださいね）

でも、送別会の代わり（お返し）のお菓子という概念ではなく、
「２年３ヶ月、一緒に仕事をしていただいた皆様への
感謝の気持ち」としてのささやかな気持ちとしてだったら、納得もいくのではないでしょうか。
別に高いお菓子じゃなくてもいいのです。
ただ、「お世話になりました！」と明るく元気よく
立つ鳥あとをにごさずお菓子を贈って去ったら、それでいいのです。
どこかでまたその職場の方にお会いしても
挨拶ができる関係でありたいものです。

ちなみに、私は１年半続けたバイトの先輩に
送別会はしていただいたものの（課の仲間全部で）
その会社恒例の「個々にお礼の品交換」（お菓子と別）では、
私は仲たがいした方の分も用意して直接渡したのに
彼女からは何もいただけませんでした。
その方は単発の一ヶ月しかいなかった子にも過去には
渡していたので「ずいぶん根が深いなあ」と
とても悲しい気持ちになりました。

通報する

送別会がないのなら、お菓子配りしなくてもいいんじゃないですか？


送別会も、お菓子配りも強制ではないでしょう？

通報する