経営コンサルティング会社への転職について
12月をもって転職を予定しています。
経営コンサルティングファームを希望しておりますが、私自身30歳で業界経験が無いため、ハードルが高いのは分かっていますが、チャレンジしたと思っています。同じ業界内で経験を積まれた方やMBAホルダーが有利であるのは良く聞きますが、私のような業界未経験者がコンサルティング業界に入るには、どのような事前準備をすればベターなのでしょうか。またホームページ等からエントリーする応募の他に、どのような媒体(人材紹介会社等)があるのかを教えて頂ければ有り難いです。
通常であれば在職中に採用試験を受け、決まってから退社するという運びが一番理想ですが、首都圏から離れている為、首都圏に12月からマンスリーマンションを借りて、転職活動に力を入れる予定です。よって一般の方より比較的時間は持てると思います。
どんな事でも良いので、ご回答頂ければ嬉しく思います。
sikeimkejさんはどういった方向性でコンサルを志望されているのでしょうか?
また、未経験と仰られていますが、現在までの職歴はどのようなことを
されていたのでしょうか。
転職にあたってのアピールするポイントを洗い出しましょう。
経営コンサルティングファームには、様々な分野がありますが、
著名なところ(外資系)であれば、そのご年齢ですと、
■戦略系・人事系=高学歴・業界内の一流企業出身・転職回数少
が必須です。
■IT系・会計系=システム開発経験・プロマネ経験
が必要でしょう。
それ以外の比較的小規模なところであれば、この限りではないかと
思いますが、有象無象の世界ですので、人材紹介会社経由で
知るコンサル会社でも無名なところだと、その質がいいのか
悪いのか、よくわからないと思います。
比較的、外資系出身の方が多いところは、上記の基準を元に
多少甘くなるようです。
また、別に会計士事務所から派生したところ(大手ではないところ)
でも、多少基準は甘くなると思います(ただし、会計、システム関連
の経験は欲しいところです)。
非常に網羅性のない回答で申し訳ありませんが、多少情報源として
まとまっているサイトのURLをおつけします。
是非、コンサルタントとして働かれることを祈っています。
事前準備として・・・
業界職種未経験とのことですが、
これまで従事されてきたお仕事から生かせる部分は入社する会社によっては多数ありえます。
安直な例ですが、金融関係でしたら財務などの知識などがあると思います。一度、自身のキャリアのたな卸しをされて、強み、弱みをかなり精査されるのがいかがでしょうか?
ご年齢が30歳ということで、「勉強中です」では通用しない世界かと思います。「こういう知識や経験は貢献できる」という言い方はベストなのではないかと思います。
どのような求人媒体があるか・・・
基本的な求人媒体はご存知かと思うので、ある種姑息な手段ですが、直接、コンサルファームに電話なりメールで求人の有無を問うのが一番ではないでしょうか。
人材紹介会社もコンサルなどのハイレベルな企業に特化したところもありますし、片っ端からアポしてみるのが選択肢がひろがってよいのではないですよ。
私も駆け出しですが、よい転職をされるよう、お祈りしてます。
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