プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

こんにちは。
カテゴリーがあっているか分からないのですが、質問させて頂きます。
私は、今あるスクールにに通っているのですが、それは教育訓練給付金が貰える対象の講座です。
私は、以前正社員として、5年、今現在派遣社員として2年半働いています。その間の離職期間はありません。

ですので、給付金が貰える対象だと思うのですが、申請するときに必要な雇用保険被保険者証は今登録されている、派遣会社で頂いても、5年以上働いていると言う証明はできるのでしょうか?
それとも、以前働いていたところに行かないといけないのでしょうか?

宜しくお願い致します。

A 回答 (3件)

雇用保険被保険者証は、会社を移る際、


新しい会社からの申請で更新されるものなので、
派遣会社さんで管理されているものでいいと思いますよ。

給付金制度は、基本的に、
被保険者番号から経歴をはじき出して、資格があるかどうかを確認するので、
極論、被保険者番号のみ分かれば、後はお役所で処理してくれるはずです。
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この回答へのお礼

早い回答かつ分かり易い回答ありがとうございました。

お礼日時:2002/05/15 13:43

雇用保険をトータルで何年払ったか、というのが雇用保険被保険者証を見ればわかるようになっています。

(加入年月日が記載)

#1のcat_tailさんがおっしゃるように職安にいくのが間違いが無く済みます。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
雇用保険被保険者証が給付金申請の時に必要なのですが、
それは、ハローワークで発行してもらうのですか?

ハローワークへ申請するのに必要な書類なので、ハローワークでは発行されないと認識しているのですが・・・

勤め先で発行されると聞いたのですが・・・

認識不足で済みませんが、詳しくお願いいたします。

お礼日時:2002/05/15 12:00

給付金を受給する資格があるか、ないかの証明は、


ハローワークへ行けば調べられますよ。
そこで、証明書のようなものを発行してもらえるので、
それを持って行けば大丈夫だと思います。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
しかし私が知りたいのは、給付金が受給されるか、否かではなく、申請するときの雇用保険被保険者証を発行してもらうときに、今の派遣会社か前の会社かと言うことなのです。
分かりにくい文章ですみません。

お礼日時:2002/05/15 11:45

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