地方公務員 採用試験 合格→採用？

質問

地方公務員採用試験合格→採用？

役に立った：1件

質問者：aiueo12345
投稿日時：2008/10/19 02:18
困り度：

私は大学４年です。
就職活動で、地元の町役場の職員(地方上級、行政)を受験しまして
先日、合格通知をいただきました。
内容は職員採用候補者名簿に登載したので通知します。
有効期限は、来年４月から１年間とありました。

この場合、合格はしたが採用されない可能性もあるのでしょうか？
事件を起こした場合、調査の結果欠格が発覚した場合
等の問題が無い場合は100％採用なのでしょうか？

欠員を考え、多めに合格者を出しているのでしょうか？
(受験した自治体は人口5000人程度の小さな町で、
明記されていませんが採用予定人数はかなり少ないと考えられます)

民間企業からも内定をいただいているので、
100％採用されるのであれば
民間企業の内定辞退を、なるべく早く行いたいと思っております。

ご存知の方、よろしくお願いします。

この質問への回答は締め切られました。

回答(3件)

No.3ベストアンサー20pt

回答者：adkori
回答日時：2008/10/19 10:31

法律的な意味で「職員採用候補者名簿に登載」と「採用」は異なります。
町役場レベルの職員数だと来年4月に何人欠員が生じるかは正確に把握できていますので
それが狂って採用できなくなる事態は通常は生じませんが、
今後異変（例えば、福祉行政は市町村ではなく都道府県が行うようになり職員が必要なくなるなどの大変革）が
「絶対に」生じないとは言えませんので、「採用」を『確約』はできないのです。

まぁ、堅実な民間企業に内定した後、就職までの間にその企業が倒産するくらいの確率かとは思いますが。

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この回答へのお礼

ありがとうございます。
とてもわかりやすく、丁寧な説明で
合格通知の内容が理解できました。
近いうちに自治体にも確認をしてみようと思います。
参考になりました。

No.2

回答者：ma-fuji
回答日時：2008/10/19 07:16

市町村の職員で合格通知を出して採用しないことはありえないでしょう。
特に、貴方の場合のような小さな町ではないですね。
逆に、余分に合格通知出していないため、採用予定者に直前になって辞退されて役所が困った、という話は聞いたことがあります。

どうしても心配なら、直接人事担当部署に確認されたらいいと思います。

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