名ばかり役職さんっています？

質問

名ばかり役職さんっています？

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質問者：INAMOTOHUMAN
投稿日時：2012/01/23 23:57
困り度：

入社して2年目です。

入社してから色々あって開発の主任になりました。
でもまだ「生産、収益」になってないから名ばかり役職になってます。
しょうがないかな～とは思いますけど、良い気持ちではありません。

実力を評価していただいてありがたいですし、「よっぽど重要事項」でなければ
その上にいる上司にも大概私の意見で「OKサイン」がもらえます。
どの材料、資材、機器をどこから購入するかも最終判断は私になってます。

責任増えて、業務増えて、管理が増えて、部下（後輩）が増えて…金額増えず…少しづつ疲れてきました。

皆さんにも「名ばかり役職」っていらっしゃいますか？
責任と仕事が増えて見返りが少ないときにおいて、気力が減ったときにはどうやって回復してますか？
社会人の先輩方のご助言をもらいたいです。

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回答(1件)

No.1ベストアンサー20pt

回答者：yosifuji20
回答日時：2012/01/24 09:13

入社して2年目でそのポジションならば恵まれた話です。
世の中は、そうなりたくてもなれない管理職希望者はいくらでもいます。
2年目でその「どの材料、資材、機器をどこから購入するかも最終判断は私になってます。」というような権限を与えられることは滅多に無いですよ。

金額増えずというのは賃金が上がらないということでしょうか。でも２年目で飛躍的にあがるということもあまりないですよね。

それは「名ばかり役職」ではありません。「名ばかり役職」というのは賃金だけでなく権限も何もない平社員同然という状態です。
少なくとも権限はある程度あるのですから「名ばかり」ではありません。

私ならばこれを幸運と考えて、自分の裁量で許される努力をして、もっと会社に認めてもらうように努力をすると思います。
そうすれば待遇はおのずとついてくると思いますよ。

今は足りない点を不満を思うのではなく、与えられた好機を幸運と思うほうが賢いと思いますが。

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