40年先のことを考えると、リストラされるのではないか、倒産するのではないかと不安になります。考えすぎ

40年先のことを考えると、リストラされるのではないか、倒産するのではないかと不安になります。考えすぎでしょうか。

No.6 回答者： おじい 回答日時： 2016/07/18 13:19

ストレスがたまるだけです　杞憂と言うものですよ　もし　そんな事になっても　大丈夫な様に　資格を持つ事です　何処に行っても

役に立つ

No.5 回答者： gookaiin 回答日時： 2016/07/18 07:23

＞40年先のことを考えると、リストラされるのではないか、倒産するのではないかと不安になります。

「40年先」という言葉が出てくるところを見ると、１０代か２０代の方の質問と思います。

発想をかえましょう。
「リストラ」、「倒産」という言葉が出てくるから、サラリーマンということを前提にしていると思う。
「リストラ」、「倒産」が嫌なら、自分の実力だけで食べていけるような職業を選べばいい。

また仮にサラリーマンだとしても、どこの会社でも通用する実力を身に着ければ、リストラや倒産があっても別に怖くはない。

まだ若いんだから、もっと明るい未来を考え、それに向かって努力してください。


＞考えすぎでしょうか。

はい、考えすぎです。（しかも、つまらんことを考えすぎです。）

No.4 回答者： 銀鱗 回答日時： 2016/07/18 05:26

23歳で就職して、40年後にリストラですか。

それまで良い生活ができると思います。

今の年齢を加味して考えてみましょう。

No.3 回答者： メキシコの爺ちゃん 回答日時： 2016/07/18 00:19

40年後にも、今の終身雇用制度を頑なに維持している企業なんて、ないと思ったほうがいいです。

たぶん、４０歳くらいで企業が望む結果が出ているので、能力なしだと判断されると、辞めるか減給に応じるかのどちらかがもっと顕著に。親方日の丸どころでも、役職者は厳しくなります。

No.2 回答者： Epsilon03 回答日時： 2016/07/17 23:27

先の事を見始めますとキリがありません。

４０年先って考えれば長いですよ。
何がどう展開してどうなるかなんて誰も判りませんので、先を見るにしても身近な先程度にして「今」を大事に行きましょう。

No.1 回答者： oo14 回答日時： 2016/07/17 23:14

企業は人間と同じで、３０年で使い物にならなくなると３０年ほど前

盛んにいわれました。
あれから３０年、家電メーカー、重電メーカーの凋落は
目を覆うばかりです。
平家物語ですね。日本沈没も遠くないでしょう。
考えすぎではないです。絶対倒産しないところは
失業手当もないし、年金がでるまでの天下りも苦しいですが、
４０年先も何もしないで無難にすごせば親方日の丸かもしれません。
ただ日が超えるまで退社はゆるされないかも。
どんどん乗り換えていくしかないですね。