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今日知人に会った時にこんな話をされました。 もし、今の仕事を辞めるなら美容の仕事しない?○○さんは綺
今日知人に会った時にこんな話をされました。 もし、今の仕事を辞めるなら美容の仕事しない?○○さんは綺麗やし、顔も広いから儲かる素質あるよ! あまり知られてないけど、○○水の美容液で顧客をつけるといくらでも儲かるよ! ネズミコウでもなく、儲かれば儲かるほどある人は月100万はもらってるっと言う話でした。 あまり知られていなく一県に1人くらいしか知らない話だそうです。 その知人も片手間に今試供品で試してるみたいなんですが、こんな話ってあると思いますか? 聞いたことありますか?
質問日時: 2018/09/11 21:57 質問者: ガラケが良かったかも
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「開発ステップ数」とは?
ソフトウエアの開発業務に携わっている人なら、常識なのかもしれませんが、「開発ステップ数」の意味するところが分かりません。 おそらく、このステップ数に比例して、開発する労力がかかり、開発費も高くなるのだと想像しますが。 だれか教えていただけないでしょうか?
質問日時: 2002/02/28 05:39 質問者: atarime
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SE職の明確な志望動機が書けません!!
私は今、就職活動中のものです。 SEに詳しい方の意見が聞きたくて、こちらに書かせていただきました。 長文なので先にまとめておきます。 ・設計工程の具体的な仕事内容 ・ERPの具体的な仕事内容 についてです。 以下も読んでいただけると助かります。 よろしくお願いします! 私は理系で情報系の勉強をしているのですが、いまだにSEの実際の仕事内容が分かりません。 企画、設計、開発、運用、保守というのは分かるのですが、特に設計のところでは何をやっているのですか? 開発はPGがプログラムを組んでいるんですよね? そうすると設計の部分ではプログラミングをしないのですか? 私はPGとしてやっていくのは正直シンドイと思うのですが、現段階でまったくプログラムと離れてしまうのは寂しいように感じているのです。 またそんな思いもあり、将来は企画、コンサルができるようになりたいと思っています。 そしてSIerを志望しているのですが、その志望動機が「ソリューションを提供することは、お客様だけでなく、そのお客様にまで役に立てる素晴らしいことだ」ではあまりに抽象的すぎると思うんです。 そこで「ERP導入がやりたい!」とか具体的に言おうと思っているのですが、実際ERP導入ってどんな仕事をするのですか? ERP導入と、先ほどの「プログラムに関わりながらスキルアップしてコンサルの仕事につく」ということが矛盾してしまうのではないかと不安なんです。 それとERPは、他の仕事(CRMやASP)に比べて、英語ができないとキツイですか? あと、ERPって派遣になってしまうのでしょうか? 具体的に言えると、志望動機が明確でかなり良いと思うのですが、なかなか実態がつかめず曖昧になっています。 どなたか詳しく教えてください。 よろしくお願いします。
質問日時: 2004/04/05 01:46 質問者: yu-me
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SEの残業代
就職活動でSEの内定をいただきました。 内定先で唯一ひっかかっているのが残業代に関してです。 残業をしてもしなくても月20時間分の残業代は毎月支給され、それ以上の分は、妥当な残業だったかどうかを評価して、半年毎に精算される仕組みです。 SEは残業必至だと思うので、残業代は全額支給の会社の方がいいな、と思うのですが・・。 就職活動を続けようかどうか迷っています。 まだ学生なのでいまいち給料の仕組みなどピンとこな い部分もあります。 アドバイスいただけると嬉しいです。
質問日時: 2004/09/05 21:41 質問者: shinysilver
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SEの仕事について
はじめまして。カテゴリーが違うかもしれませんが、SEの仕事について教えていただきたく質問しました。 現在24歳で大学を2年前に中退し、アルバイトをずっと続けていました。今回、ある知り合いの紹介でSEで就職することに決まりました。しかしネットでいろいろと調べていくうちにSE(はじめはPGですが)という仕事は非常に労働時間が長く、休日出勤も珍しくないということがわかりました。それに対して彼女が反対しています。一緒にいる時間がなかなか取れなくなる、というのが理由とのことです。そこでみなさんにお聞きしたいのは 実際に彼女、奥様がおられる方で一緒に過ごす時間はどのくらい取ることができていますか? 月の残業時間はどのくらいですか? よろしくお願いします。長文失礼いたしました。
質問日時: 2005/03/20 15:55 質問者: aleck
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フリーエンジニアの『首都○コンピューター技○者株式会社』に登録したのですが、仕事の紹介がありません。
主人がフリーエンジニアの『首都○コンピューター技○者株式会社』に登録したのですが、仕事の紹介がありません。 登録したのは10日ほど前です。 最初の話では案件はいくらでもあるような話でした。 案件はたくさんあるらしいのですが、営業が忙しくてそこまで手が回らないみたいです。 こういった会社はどのくらで仕事を紹介してくれるのでしょうか? ちなみに主人はクリエイター・Webデザイナー希望でSE暦20年です。
質問日時: 2008/06/24 05:42 質問者: mirumiru_t
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フリーランスとしてやっていきたいが・・
最近、旦那(27歳)が技術面では相当な自信があるようで フリーランスとして働きたいと言ってきました。 今、8ヶ月の娘と3人暮らしで、2年後には2人目を考えてます。 今のIT会社に勤めて4年半。 最初入る頃は、県内一のIT企業と言われていたので さぞかし凄いんだろうと期待していたそうですが いざ入ってみると低レベルな会社で、今では物足りなさが半端ないそうです。 フリーじゃなくて、違う企業に就職したら?と意見すると 結局、外見だけじゃわかならい。入ってみないとわなからない。 だけど、フリーなら自分に合ったレベルの仕事が選べると。 旦那が言うフリーは、クライアント→紹介する会社→自分だそうで 営業力やコネなどはあまり関係ないです。 収入は単価の80パーセント。 色々調べてみると、寿命が短いこと、保険や税金が格段に上がること フリーとして働いた後の再就職が厳しいこと (フリーを辞める年齢にもよりますが) そういうのを踏まえると、私はイエスは出せません。 今の会社で地道にやってほしいのですが‥。 男として向上したい気持ちはわかるのですが 養う身として危ない橋は渡って欲しくないと言うか。 今の御時世、どの会社にいても危ないのは当然と言われればそれまでですが 私自身、子育てでいっぱいいっぱいで、心に余裕が無い時にこの話。 私には荷が重すぎます。応援したい気持ちもあるけど‥。 どうしたらいいのか、どの選択が一番いいのか。 正社員で、福利厚生もちゃんとしてて休みもきちんとしてる会社を辞める‥。 お金に悩んでいる両親のもとで育ってきた私なので 自分の子供には絶対に苦労はさせたくない。 諸事情により私は当分働くことはできません。 また、今度の日曜にその紹介会社の説明をうけるみたいですが こういう事にご存じの方で 質問したほうがいい事、知っておくべき事などありましたら教えて下さい。 同じフリーランスとして働いている旦那さんをもってる奥様がいらっしゃいましたら 意見が聞きたいです。
質問日時: 2011/10/08 09:52 質問者: tkengo
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スキルなくて本当に困っています。
私は40代前半のIT系の会社で働いているものです。 現在の会社に転職して2年半、主にSESで他社に派遣されることが多いのですが 3社派遣されて3社ともスキルがないと会社にクレームが入っていて 注意を受けてきました。 というのも私はNTTデータの子会社に新卒で入社して1年雑用で仕事をしてプログラミングも テストも設計もしたことありませんでした。 そして、その会社で今でいうパワハラを受け統合失調症になってしまいました。 その後はその子会社で3年間休職をして退職。 実家の方に帰ってきて1年半、社員数4人の小さな会社でプログラミングをしました それも動けばいいレベルのプログラムを書いただけです。テストは先輩社員にしてもらっていました 次に現在の会社に100人位の会社に入社して現在に至っています。 転職は非常に難しくギリギリ30台で入社して現在に至ります。 今の会社の面接ではどこもやっとってくれないのでNTTデータの子会社に5年働いたことになっています というのも休職期間3年あったので所属をしていたからです。 はっきり言ってうそをついてはいったのと同じです。 40代で新人と変わらないようなスキルレベルの社員なわけですからクレームが出て当然です。 設計もできないプログラミングもできないテストもできないわけですから。 教えてくれる人がいません。どうにか今の会社2年半持ちこたえていますが もう精神的に限界です。 私は精神障害者になったわけですがよくここまで回復したなと思っています。 私これからどうすればいいですか?今の会社退職するしかないですか?首切られるの待つしかないですか 毎日毎日文句たらたら言われてまたパワハラで病気になりそうです。 何が会社として責任取ってもらいますよだ?お前できないんだろだ?さっさとやれだ? 残業に見合った作業をしてないので残業つけないでくださいだ?はあ? もうホント精神的にまいっています。確かにうそをついて転職した私が悪いのですが。 もし精神障害者にならず普通にスキルを磨いていたらこんなことにならなかったのにと悔やんでもくやみきれません 別のNTTデータの子会社にお前のグループ会社のせいで俺はどんなに苦労してここまで這いあがってきたか どんなに青春時代を闇にかえてしまったかといって障害者枠で雇用してもらいたいと現在は思っていますが あしらわれるだけだとわかっています。 結局は今の会社にどんなにパワハラうけても居続けてスキルを磨いて這い上がっていくしかないんですよね 私、今の会社に入るまで本当に苦労したんです。スキルのない精神障害者がしかも40代で働くって 本当にきついんです。本当に、本当に苦労したんです。だから、今の会社で定年までいたいんです。 何かアドバイスください
質問日時: 2021/04/04 01:40 質問者: 39OK
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ITエンジニアで年収500万以下の人は多いですか? 平均年収高いイメージですが
ITエンジニアで年収500万以下の人は多いですか? 平均年収高いイメージですが
質問日時: 2023/05/31 21:45 質問者: だいち___
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システム開発やDX推進を前職でやってきましたって入社して来た人が、ポートの話とかわかりません。経歴詐
システム開発やDX推進を前職でやってきましたって入社して来た人が、ポートの話とかわかりません。経歴詐称でしょうか。
質問日時: 2024/02/29 13:11 質問者: タートルタートル
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読むべき本・・・
入社し4年目PG(SE)ですが、 スキルアップを図りたくいくつか専門書を読んだものの、 いまいち良い本にであうことはできません・・・ プログラムにこだわらず普遍的な知識をつけたいと考えていますので、PG(SE)として読むべき本がありましたら教えてください。 お願いします。
質問日時: 2008/11/24 01:20 質問者: seera
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大学卒と専門卒について、 よくネットを見ていると、専門卒は大卒より出世できないとか書かれていますが、
大学卒と専門卒について、 よくネットを見ていると、専門卒は大卒より出世できないとか書かれていますが、それは、業界にもよりますよね? 例えば、IT業界はいわば実力主義の世界であり、初任給は大卒の方が少し多いですが、年数が経てば経つほど、次第に専門卒の方が大卒よりも仕事が出来るようになり、その結果、大卒よりも専門卒の方が給料が多く貰えて、専門卒でも出世できるようなことってあるのでしょうか?
質問日時: 2018/03/06 06:56 質問者: ジジzi
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完全未経験からエンジニアに転職、不安です
初めまして、24歳の女です。 現在転職活動中の身で、完全未経験であるにも関わらずITエンジニアとして内定をいただきました。 知識がゼロの状態からの転職なため、内定を受けるかどうか迷っています。 学生時代にframeタグで個人サイトを作った経験があるためHTMLはかろうじて分かります。 独学でPHPを勉強してますが始めて一週間も経っていないレベルです。 面接ではその点もお伝えしてあり、死ぬほど勉強する必要があると何度も強く言われました。前職もIT系で、社内エンジニアの方がいたため、専門知識が膨大に求められる職種であることは肌で感じています。 また、数学と算数が非常に苦手で分数や小数点の計算もほとんどできません。 そんな私がなぜエンジニアの求人に応募したのかといえば、需要があって将来性があるからです。 前職は事務として勤めてましたが、仕事内容が雑用だったこともあり、将来に不安を覚えました。 そこで、キャリアアップを目指し、完全未経験OKの言葉に惹かれて応募しました。 前置きが長くなりましたが、質問したいことが3点あります。 ご回答いただけるものだけで結構ですのでよろしくお願いいたします。 ・小学校低学年の算数ができない人間がITエンジニアを目指すのは無謀か ・学校に行ってない、独学も始めたばかりの人間でITエンジニアとして現在活躍してる人はいるのか ・ITエンジニアとして覚悟しなければいけないこと
質問日時: 2018/12/03 20:26 質問者: naginagi21
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IT分野の人材が人手不足らしいですが、具体的にはどの職種が不足しているのでしょうか?全体的に不足して
IT分野の人材が人手不足らしいですが、具体的にはどの職種が不足しているのでしょうか?全体的に不足しているのでしょうか。 プログラマーやエンジニアなどITの職種は色々ありますよね。人手不足と言っても簡単に仕事に就けるわけではないですか?
質問日時: 2021/06/04 18:56 質問者: MOONs.K
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未経験OKのIT企業なら、パソコンを触ったことがなくても入れるのか?
よく未経験OKのITの企業があると思います 私も就活の説明会でみました ここでいう未経験OKとは本当の未経験でもいいのでしょうか?例えばパソコンを触ったことがないなど 毎回思うのですが、全くの未経験で入っても研修期間で とりあえず仕事ができるようになるものなのですか? それとも未経験OK(でも最低限の知識は得ておいてね)ということなのでしょうか?
質問日時: 2023/07/14 21:21 質問者: orange_dayoo
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プロジェクトマネージャになりたい、これだけはしておけ
私は、就職活動中の大学生(文系)です。 SIの業務の流れにとても興味を持ち、PG→SE→PMという流れで自分のキャリアプランを考えています。 質問は三点です。 1.プロジェクトマネージャになりたい、と言っている私ですがこれぐらいやっておけ、と言うような事はありますか? 例えば、ネットワークエンジニアになりたいなら、LANやサーバの構築ぐらい経験しておけ、といったような事です。 2.以下に私のPG志望理由を書きますが、その志望理由に甘い、おかしいと言った点はあるでしょうか? 「プロジェクトマネージャ志望の理由は、SIの業務の流れにとても興味を持っているので、SIの流れ全体を見たいからです。」 3.このようなキャリアプランを実践できるような会社は、大企業・中小企業・ベンチャー企業のどれでしょうか? 補足としましては、10年後から15年後にはPGをしたいと考えています。 長文になり、申し訳ございません。 よろしくお願い致します。
質問日時: 2005/11/07 14:36 質問者: ghost-jellyfish
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なんでこんな事も知らないの攻撃だすシステムエンジニアってどうおもいますか?
なんでこんな事も知らないの攻撃だすシステムエンジニアってどうおもいますか?
質問日時: 2024/04/02 09:47 質問者: あっきー126
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SE二年目、仕事が虚しい、目標が無い
なんだろう?この虚しさは。 仕事に就いて一年が経って疑問に思うことがいくつかあるので教えて欲しい。 まず、SEとして広く社会に通用するスキルっていったい何なの?ということ。 正直、SEって社内の特定の開発環境やら言語やらに依存してて、いくら頑張っても他の会社行って活躍できそうもない、しかも年取って言語とかが変わってたら、今までの努力が無意味じゃないか? そもそも、SEとしてのキャリアパスってプログラミング→設計→要件定義みたいなのが一般的だろうけど、プログラミングを経験しなきゃいけない理由ってあるのか?別にしなくてもできるだろと思う。 仮に上流肯定をするためには、プログラミングの経験が絶対必要なら、将来言語や開発環境が変わったらどうするの?また、おっさんになってから言語を学び直すの? はっきり言って、今、うちの会社で働いてる管理職の人間を見てても、 技術の知識がそれほど必要だとは思えない!協力会社に投げてるだけ! プロマネも結局やってることって進捗の確認と、スケジュール遅れてたら要員増やすか、どうしましょうか~?って相談してるだけじゃんか! そんなの別に必死にプログラミングや技術を習得した後じゃなきゃできないってわけじゃないだろ!その辺のサラリーマンに一年教えたらできると思う。 だったら、俺ら若い人間が必死に、技術の勉強したり、資格とらされてる意味っていったい何なの?と思う。このまま技術に道に進んでも、結局は時代遅れのおっさんになるだけで、将来につながらない。 幸い俺は正社員だから、管理職に頑張ればなれるだろうけど、だったら、今は適当に流して楽に仕事して年齢とともに昇格して、美味しい人を管理するだけのポストを得ればいいの?それ自体がめちゃくちゃ虚しいんだが。 自分のSE人生の支えとなるコツコツと毎日積み重ねるべき、不変のスキルってのは存在しないの?どうなんでしょう?教えてください。
質問日時: 2007/04/06 23:13 質問者: keiko332
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電気自動車の作り方
私は、産業機械を製造をしている会社に勤務しておりますが、最近のニュ-スとか私の実感として、地球の温暖化、ガソリン代の高沸、電力不足等、エコロジーに関することに、とても関心が引かれます。回りの同僚も同じ考えを持っていまして、電気自動車を1台、自分たちで作ってみようという事になりましたが、何分にも、その分野の知識が無い者ですから、どなたかご存知でしたら、教えて頂きたく投稿いたしました。宜しく、お願い申し上げます。
質問日時: 2007/08/23 22:49 質問者: yajima2805
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分からないことが、何故わからないのか分からない。
今年社会1年目の者です。 メーカー勤務で設計業務を担当している技術者です。 上司に質問すると、「何故? どうして?」と予定通り言われるのですが、そんな事いわれても分かりません。同時に、考えれば考えるほど何を質問したかったのかも分からなくなり、結局上司を怒らせてしまいます。 つまり、問題発見能力と情報の整理術とでもいいましょうか、それらについて質問したいのです。 皆さんは、「t分からないことが、何故わからないのか分からない」って事有りませんか? 原因と対策をご存知でしたら、ご教授願います。
質問日時: 2011/09/17 00:47 質問者: work_up
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プログラミングをある程度経験された方に質問です
私は会社業務でVBしか使ったことがありません 後javaを独学でちょっとかじった程度です。 質問 1.未経験言語なのでわからない事が多い転職先で同僚に質問しまくってもいいと思いますか。 2.VBってJAVAやC,PHPに比べて簡単ですよね?コーディングしやすいですよね 3.未経験の言語を使用する会社への転職は可能でしょうか 4.JAVAやC、PHPを業務で2、3年経験した一般的な人はどの位のスキルがあるとおもいますか 5.今会社でVB(複雑で項目数の多い画面は先輩がつくるので私はそれ程難しい画面は作っていません) を試行錯誤しながらなんとか作っているのでJAVAやPHP,Cも慣れますよね仕事をこなせますよね VBは言語的に超簡単というわけじゃないですよね
質問日時: 2012/10/20 22:09 質問者: 39OK
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システムエンジニアは夜勤は当たり前ですか?
今年大学を卒業し、内定をもらったSE職として採用された会社へ現在通っています。 二つ程質問があります。 1.システムエンジニアは夜勤は当たり前ですか? 2.入社前の会社概要に、勤務時間に関して夜勤の説明はありませんでしたし、書いていませんでした。 それなのに、来る案件は夜勤が多いです。これって普通ですか? 宜しくお願いします。m_ _m
質問日時: 2014/07/24 18:53 質問者: m_oops
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もし 軍事産業の規制が緩められたり ヨーロッパやアメリカのニーズがあるなら。 三菱重工 IHI の
もし 軍事産業の規制が緩められたり ヨーロッパやアメリカのニーズがあるなら。 三菱重工 IHI の 力。 世界一の造船日本の 技術的には 核ミサイル開発や ステルス機開発は たやすい事??
質問日時: 2017/04/22 01:45 質問者: harunasaku
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うちの会社に居る同僚なんてますが、社長や上司にゴマスリをして其奴を中心に影で若い子たちと社長や上司の
うちの会社に居る同僚なんてますが、社長や上司にゴマスリをして其奴を中心に影で若い子たちと社長や上司の悪口を言ってます。 仕事もやってるフリが上手で眼に余るものがあります。本当の事を社長や上司に話してもコッチが悪く思われてしまうような感じをします。 どうしたらいいのでしょう?
質問日時: 2018/01/18 15:45 質問者: カネゴンX
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ベトナム人の方が日本人ITエンジニアより技術力は世界的に見て上だそうです。 なぜベトナムはプログラミ
ベトナム人の方が日本人ITエンジニアより技術力は世界的に見て上だそうです。 なぜベトナムはプログラミングが得意なのですか?
質問日時: 2018/07/09 20:51 質問者: gasshop2017
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社内での自己PR方法を教えてください。
昨年秋から基本設計や結合試験のチームに配属されたのですが はじめは仕事を与えられていたのですが最近は他メンバーに スキルの必要となる仕事を持って行かれています。 私は誰でもできるような簡単な作業しか回ってこなくなりました また、暇な時間も増えました。 そして、簡単な作業すらミスなく素早く成果物が作成できません 上流工程は初めての経験なのですが2ヶ月もたてばそれなりの 振る舞いは普通の能力ある人ならこなせますよね もうボロボロです。 これから挽回して自己PRしてこいつなら仕事任せようと思う 人材になるにはどうしたらいいですか。 一度見抜かれた能力は改善されませんか 早く結果だしたいです。クビにされたらもう立ち直れません。 皆さん助けてください。知恵を貸してください。
質問日時: 2022/01/08 00:17 質問者: 39OK
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これって期待されてるの?ご意見ください!!
僕は去年の4月に入社した新人です。僕の会社は結構大きい企業で、誰でも知っている会社だと思います。(自慢では全くありません) 僕は明確にしたいことがあってその会社に入社しました。第一志望の部署に配属され、頑張ろうとしていたときにちょっと違う分野の仕事(新事業)を担当してほしいと言われました。まぁ研修中なので片手間にやるのかなと思っていました。実際研修の最初に提示された仕事とは明らかに異なっていたので。 いつの間にか片手間の仕事が本業になりつつまります。新人の僕に客先の提案書を書かせたり、客先に子会社の人と出張に行かせたり、と業務に携わっています。 先日、教育担当の人から「うちの会社でこの分野の仕事を担当するのは、お前しかいない。このまま頑張ってやれるか?」と聞かれました。僕は会社の命令なので「はい。やります。」と言いました。 来年度は新事業のための新しい部が発足するみたいで、僕はそこに所属するらしいのです。 自分はなぜこの会社に入ったのだろうと、最近悩んでいます。 本当に期待されてこのようなことになっているのか、都合のいいように扱われているのか良く分かりません。 ご意見をいただけたら、嬉しいです。 宜しくお願いします。
質問日時: 2005/01/22 01:12 質問者: nikky1978
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過酷な勤務状況に絶えられる体
私は25歳(女)でシステムコンサルタントをしています。 タイトルにも書きましたが、過酷な勤務状況に絶えられる体力をなんとかつけたい!とおもっています。 今のプロジェクトが非常にハードスケジュールで、朝早く出勤、夜は終電で帰っています。仕事が終わらないときは徹夜をしています。出張は週に2回あります。 私は、この状況が毎日続いており、体力を消耗しきってしまい、本日も休日出社する予定でしたが、疲労から今日はお休みをしてしまいました。 昨日頭痛がして、胸が痛かったのですが、睡眠をとって何とかなおりました。 プロジェクトメンバーは私以外はみな男性で、疲れた・・と口にしてリゲインを飲んだりしてはいますが、基本的に元気です。 女性だから、体力がないのは仕方が無い・・とおもわれるのはとても嫌です。 自分の体力のなさにプロジェクトメンバーに迷惑をかけてしまうことがあるかもしれない、とおもうともっと基礎体力をあげなければ!とおもっています。 今は25歳で年齢がまだ若いというのもあり何とかやっていますが、体力的にずっと続けるのは無理かも・・と正直おもい始めています。でも、今の仕事が好きなので、体力を理由に辞めたくはありません。 ハードスケジュールでも体力アップできる、何かいい方法がありましたら教えていただけませんでしょうか? 食事、サプリメント、運動等、何でも結構です。今の状況に耐えられる体を手に入れたいです。何かコツがあったら教えてください。
質問日時: 2005/05/14 16:21 質問者: sakana22
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SEへのスキルアップ
こんばんは。当方31歳男です。 自分は職歴がプログラマーで3年ちょっとになります。 ※詳細設計以降の作業者です 今日は自社の上層部に 「何故自分にSEへのイメージが見えるような上流開発案件がまわってこないのか」 と聞ける機会がありました。 会社からは 「仕事を任せられる、というイメージが伝わってこない」「君の方向性がわからないから」 「客先で仕事をさがしてほしい」 という回答でした。 特にアピールしなくても会社からやりたい仕事を与えられて伸びる人もいますよね?。もしくは与えられた上流の仕事からたとえば特定業務に特化したり見えない道が見えたりするとも思っています。 そういうチャンスがない自分は会社が言うような それだけの努力をしなければならないのでしょうか?。。 ※「運がない」とも感じるのですが この1年自腹を使ってオラクルマスターのプラチナ資格など取ったりしましたが全く評価されず凹みました。 同様の環境を経験された方、見られた方、ご意見が あれば是非お願いします。。 ※派遣登録にしようかとも考えています
質問日時: 2005/06/15 01:03 質問者: noname#11404
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今後の為に何を勉強すべきか(長文)
現在、小さなIT会社に勤務し出して3ヶ月が経とうとしております。元々はサービス業を致しておりましたが、元々PCやHTML、インターネット等に興味があり、今の会社の面接を受けました。まったくの未経験、並びに、HTMLだけ独学で知っていると云う状況で、その会社に就職出来てしまいました。 私が初心者、未経験でも、研修があるから大丈夫と、上司の方が仰って下さり、それでも自分なりにコンピューター入門書や、データーベースについて等の本を読んで知識を増やそうとしておりました。 実際入社をしてみて、私はIBMのロータスのノーツドミノ専門の事業部に配属と云う事が解り、それに当たって与えられたのは、自分のPC、ドミノソフト(上司よりダウンロードして頂いた)、そして、ドミノの本(アプリケーション開発)でした。その本を一人で読み、解らない所があっても自分でソフトのヘルプで調べなさいと云われ、完全に放置状態で研修とは程遠い状態で二ヶ月が経ちました。 正直、そのドミノの本は難しく、未だに理解出来ない所ばかりで、それを上司に相談しても、「皆始めはそうだから」と言い切られてしまうばかりです。 ドミノをもっと勉強しようと本屋に行っても、入門書のような物は勿論無く、どれを購入して良いのか解りません。 毎日、仕事に行き、朝から定時まで放置されている状況で勉強しようとしても解らない時、調べる要素が少なく、教えて頂ける人も居ないので、どうして良いのか解りません。 また、今後、SEと云う仕事を続けるに当たって、やはり最低限知っておくべき事も解らない状況で、余計に将来が不安になってます。 長くなりましたが、このような私が、現在勉強しておくべき事はありますでしょうか。ドミノソフトは勿論の事、他に「これは絶対知っておいた方が良い」と云う物がございましたら、お教えいただけますよう、アドバイスをお願い致します。
質問日時: 2006/01/12 23:55 質問者: kuronekojiji
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残業や休日出勤、徹夜の連続
こんにちは。 「過度の残業や休日出勤、徹夜」、これらがあまり出来ない、したくない 人はSEとか目指さないほうが良いでしょうか?。 また上流工程やSIベンダーなどで働くには、こういった労働条件 は当たり前なのでしょうか?。 ※良く2chで特定SIベンダーがブラック扱いされてますが・・ ご意見お願いします。
質問日時: 2007/03/26 07:13 質問者: submarin_
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SEとプログラマーについて
大学生です。よくある質問かもしれませんがお願いします。 将来システムエンジニアとプログラマーになりたいと考えています。この二つの職種の違いについてはある程度理解はしているのですがいざどちらにと考えると決めかねています。 プログラムをするのは苦にならず好きです。そういうこともあるのでプログラマーになるのがよいかもしれません。ただ将来的にプログラマーは大変(身体的に)、立場が低い、給料が安い等の話を聞きました ではSEは??と思ってます。SEの仕事は会社によってほとんどプログラマー状態というところから営業マン状態のところまで様々と聞いています。 給料、仕事内容、待遇など経験談で構いませんのでお願いします。 別にもう1つ質問があります。 英語の能力は必要でしょうか? よろしくお願いします。
質問日時: 2007/06/01 21:19 質問者: hiro0825
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英語のできるSE
英語のできるSEは重宝されるのでしょうか? 条件の良い案件を取りやすいんでしょうか? 英語で苦労しているSEの方から意見などを聞きたいです。 お願いします。
質問日時: 2007/07/14 13:19 質問者: Cosmo2007
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「テスト仕様書」の運用について ・どういう手法として知られているか
業務系のソフトウェアを開発・販売・保守している会社にいます。 今回、プログラム開発の過程に「テスト仕様書」というものが導入されることになりました。 通常、プログラマレベルでのプログラムの作成→担当SEもしくはその他の人がそれを検収の上ユーザに納入、という流れを取っています。 (ここにいう「作成」「納入」というのはシステム全体を納入するといったことではなく、例えば数十以上の実行ファイル等でできあがっているシステム全体のうち、実行ファイルを1コ追加する、といった単体レベルの話です。) 「テスト仕様書」の運用方法なのですが、 (1)通常の仕様書と同時に、あるいは少し遅れたタイミングでプログラマに渡す。 (2)稼働中のユーザと同じ動作環境のもとで、ごく限られた条件と、その条件によって出てくる予定の出力結果が提示してある。…帳票などでは範囲を広く指定すれば大量の出力結果が得られるわけですが、例えば「得意先は○○、商品は○○」の場合は「金額は○○円」と出てくる筈、というふうにごく一部だけが示してある。 (3)テスト結果をプログラム作成の終了と同時に、場合によっては途上で担当SEなどに早めに提出する。 …というものです。 趣旨としては、 (1)「テスト仕様書」の添付により、もともとの仕様書の不備を明らかにしやすくなり、かつ、プログラマの仕様の理解における勘違いを早めに正す。 殊に、誤解を招きやすい仕様の箇所に重点を置くと効果を発揮する。 (2)作成されたプログラムの本検収に取り掛かる前に一部でもテスト結果を早めに得ておくことで、検収やそれ以後の作業の迅速化を図る。(おもむろに取り掛かった本検収でプログラムの不備が初めて明らかになるより、ごく一部のテスト結果をちらっと見るだけでそれが間違いであることが分かればすぐに修正を依頼することができる。) (3)一部のテスト結果が正しければ全体も正しいという蓋然性が高まるので、プログラムの品質の向上に繋がる。 …というものです。 趣旨は良く分かりますし、特に「一部だけを早めに摘み食いする」という(2)の着眼点というのは面白いと思います。また、「得られるべき結果」を予測しておくための労力(言い換えれば「テスト仕様書」を作成するための時間)はかかりますが、あるべき出力結果を考えるというのはどのみち後でしなければならないことなので全体としての工数は変わらないという考えもあるようです。 …こういった手法は既に良く知られ、何かの名前が付いているものなのでしょうか。 書店で立ち読みなどをして文献を探したのですが(笑)、該当すると思われるものはありませんでした。 手法としての名前や、何か参考資料の在り処等を教えて頂ければと思います。
質問日時: 2008/02/19 22:59 質問者: kistune
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事務用コピー機がエラー表示で困っています。
シャープの事務用コピー、FAX複合機のエラーが解除出来ずに困っています。詳しい方のご指導をお願いします。機種は シャープ AR-C172FP です。エラーコード:H5-01 『エラーです。電源を入れ直してください。』 という、表示ですが、電源の入り/切りを繰り返しても復旧しません。ちなみに、知り合いの会社事務所閉鎖により譲り受けました為、説明書、トラブルシューティング等がまったく在りません。よろしくお願いします。
質問日時: 2008/03/20 18:27 質問者: -goosan-
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「システムの運用・保守」という仕事から得るもの?
「システムの運用・保守」という仕事から得るものは何でしょうか? 一概に言えないと思うので、一般論でかまいません。 また、システムといっても色々なので、技術に特化してモノというよりは その他でお願いします。
質問日時: 2008/10/19 00:52 質問者: ichirou200
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30代からシステムエンジニアとして一人前に働くのは無理でしょうか
30代のおじさんです。システムエンジニアを目指して入った会社ですが、入社以来システムエンジニアとして使ってもらえず、社内で事務職をしておりました。システムエンジニアへの職種変更を希望したこともありますが、戦力外だと言われて希望を反映してもらえませんでした。転職を考えましたが、正社員として雇ってもらえているので我慢して退職しないでいたのですが、社内事情で私の今やっている仕事がなくなるので上司からどんな仕事がしたいのかを聞かれました。上司の話ではプログラミング言語を一切知らず、一般事務の仕事しか出来ない私をどのように使うか頭を悩ませているらしいのですが、私も今の会社には入社前からシステムエンジニアとして雇ってもらえないことが分かっていれば、入社を辞退する予定だったこともあり、やりたいことは戦力外だとみなされているシステムエンジニアの仕事しかないことを伝えました。すると上司は「無理だと思うがシステムエンジニアにしてやってもいい、ただし自分でやらせてくれと言うからには絶対に一人前の仕事をしてもらわなければならないが出来るんだな?」と言いました。私は試しに使ってもらうということを考えていたのですが、やったことがない仕事でしかも高齢のため、一人前の仕事が出来るという保証がないので「やらせてほしい」と言えないでおります。30代からシステムエンジニアとして一人前に働くのは無理でしょうか?もしも、見込みがないようでしたら希望を出すのを控えようと思っております。どうかアドバイスをお願いします。
質問日時: 2008/11/27 00:02 質問者: nariro2008
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文系初心者プログラマー。
はじめまして。 この4月から新入社員としてIT企業で働き始めました。入社式に辞令が出て、なんとプログラマーになってしまいました!! しかし私は体育大出身で、エクセルもまともにできません…。ですが本気で頑張りたいと思っています!! そこで質問なんですが、PCのことを何も知らない私は何から勉強すれば良いでしょうか?漠然とした質問で申し訳ないですが…。 とりあえず、パソコン用語が調べられる電子辞書とIT用語辞典は買ったので、わからないことはそれで調べられると思います。 言語はPHPをやるそうです!!!(言語とかさえもなんのことやらわかりませんでした。。。) お勧めの本や、勉強法などがあったら教えてください!!!よろしくお願いします!!!!
質問日時: 2009/04/05 02:23 質問者: imokkori
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未経験者がプログラマになれるのは何歳位まででしょうか。
現在37歳、うつ病で休職中です。 書籍とプログラマの知人によると年齢に関係なく 採用してくれる企業もあると知りましたが、 求人情報を見ると35歳以上はかなり厳しいです。 実際の所どうなのでしょうか。 あと、未経験についてですが、個人でソフトウェアを 開発した場合は経験として認めてもらえないのでしょうか。
質問日時: 2009/10/26 10:58 質問者: tetsuya763
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無意味に、締め付けするのは日本企業の特性?
プロジェクトが成功しているにかかわらず、 上司が無意味に、締め付けします。 一所懸命やっても、よくわかっていない評論化気取りの上司が無意味ねちねち説教?するので頭にくるのですが 言い換えそうにも(説明しよう)にも、すぐに逆切れして? なにがしたいのか? 頭にきます。 筋道が間違っているのなら、まだわかりますが 日本の企業というのは、無意味に、締め付けするのが好きなんですかね? 無意味なことをしても、理不尽なだけで やる気がなくなるだけではありませんか? それともうちの会社だけ?
質問日時: 2009/12/12 17:12 質問者: zzt123
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目が痛いです・・・
目が痛いです・・・ プログラマになってから3カ月ほどが経ちました。 毎日パソコンとにらめっこです。 仕事自体は嫌ではなく、周りの人もいい人が多いです。 しかし最近ほんとに目が痛いんです。。 朝起きると目玉がぐりぐりするというか シパシパして目が開けられません。 そのせいか寝起きも悪いです。 眼薬は使っていますが効果はいまいちです。 目をすっきりさせて 朝の目覚めも快適にしたいです。 何か対策を知っている方いたら教えてください。。
質問日時: 2010/07/29 11:41 質問者: part877
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エンジニアのキャリアとは
エンジニアを2年間やっています。 プログラムを書き、仕様検討や設計もします。 転職の面接で、「将来どうなりたいか?」ということをよく聞かれますが、どういうことなのかよくわかりません。 例えばどんな選択肢があるのかわからないのです。 (今はお客様と会うことがないが)ゴリゴリ技術を極めるだけでなく要件定義的なこともできるスキルがほしい、ということを言いましたが 相手はスッキリ腑に落ちている感じでもありませんでした。 エンジニアとしてどうなりたいかのキャリアって、例えば、具体的に、どんな道があるのでしょう。 もともと、将来こんなことやりたい!!と思い立ち志すのが苦手なのもありますし、 こういうのって調べてもイマイチ出てきません…。 できればエンジニア経験者の方などに、お聞きしたいです。 自分だったらどう答えるか、生の答えを書いていただくのが1番ピンとくるかもしれません。。 よろしくお願いいたします。
質問日時: 2018/05/02 01:15 質問者: satoshi_07
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高校生なんですけどIT系の仕事に就きたいと思っていて高校の選択科目でIT系の授業を受けようと思ってる
高校生なんですけどIT系の仕事に就きたいと思っていて高校の選択科目でIT系の授業を受けようと思ってるんですけどやっぱし高い技術が必要ですか?パソコンは速く打てたり使いこなせないとダメですか?
質問日時: 2018/07/13 20:58 質問者: r-on
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就活時に将来の給与まで考えるのは無駄ですか? SEを志望しているのですが、結局は入ってからの自分の努
就活時に将来の給与まで考えるのは無駄ですか? SEを志望しているのですが、結局は入ってからの自分の努力次第ということを多くの人から聞いたので、会社選びは業務内容や社内の雰囲気で決めた方が良いのかなと考え始めています。 ご意見よろしくお願いします。
質問日時: 2019/03/23 13:38 質問者: まらかすぼーい
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コンピュータ業界で働くには。
情報系の学部の大学1年生です。 私は将来コンピュータ系で働いていこうと考えています。 ネットワークセキュリティーとかウィルス関係とかに興味があり その分野を勉強するのが好きなのでコンピュータ系でもそっち系の職につけたらいいなと考えています。 これって具体的にどういう職業になるでしょうか? SEとかとは全然違いますよね。 企業を探していると基本的にSEばかりの募集が目立ちます。 基本はSEなのでしょうか? また、IT業界で働くのは体力勝負という世界なのでしょうか? それとも精神的に疲れるという世界なのでしょうか? 私は、自分なりにがんばり過ぎると熱出したりしてあまり体が丈夫というわけではありません。 そんなにしょっちゅうというわけではありませんが、修羅場(?)を乗り越えた後などに熱を出すことはあります。 こういう状態だとIT業界で働こうと考えているのは無謀でしょうか?
質問日時: 2004/02/05 20:22 質問者: usui323
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IT関係の仕事している方々に質問です。 IT関係のことを調べてたら、エンジニアとかは学歴関係ないって
IT関係の仕事している方々に質問です。 IT関係のことを調べてたら、エンジニアとかは学歴関係ないっていっぱい書かれてたんですけど、 嘘ですよね? 僕は中学生で成績は良くないですが、将来IT企業を立ち上げたいと思っています。(あくまで夢です) もちろんこれから勉強を頑張るし、プログラミングも早いうちに慣れておこうと思っています。 最近、プログラミングの本を買って少しずつ勉強していて、受験終わったら、Pythonを使うつもりです。他にこういうことをした方が良いとかあったら、教えて頂きたいです。
質問日時: 2022/03/01 23:26 質問者: にゃああああああ
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女性のSEはどんな感じなのでしょう?
はじめまして。 私は就活中の学生です。 プログラミングは学校の授業でかじった程度なので これから勉強しなければならないことがたくさんあ りますが、漠然とプログラミングが面白いと思いま した。 私は人と接することが好きなのでそういった仕事と は無関係だと思っていましたが、SEは人との折衝能 力も求められる仕事だということを知り、とても興 味を持ちました。 最近からSEを募集している説明会などに行き始めま して、メーカー系・ユーザー系・独立系の違いをよ うやく理解した段階です。 そのそれぞれにメリットやデメリットがあることがわ かりましたが、どの方向に進むかはまだ決まっていま せん。 しかし、男性に比べで女性は残業をさせづらいという のも理由の一つなのか、周りを見ると男性の方が圧倒 的に多いです。 私は女性ですが、体力面・精神面での忍耐力には自信 があります。 もし、女性にとって働きやすい企業について何か情報 となるものがありましたら教えていただきたいです。 また、男性の方から見た女性SEのイメージや、女性SE の方で職場でつらかったことなどを教えていただけた らありがたいです。 レベルの低い質問かもしれませんが、よろしければご 回答をお願いします。
質問日時: 2005/03/28 02:31 質問者: chipderl
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PG/SEの適正とは何でしょうか?
今転職活動中です。異業種からの転職なのですが、 面接で面接官から「PG/SEとしての適正」という言葉を聞くことがあります。 どういったことを適正と言っているのでしょうか? 面接によっては、筆記試験や適性検査などある会社もあれば、無い会社もあります(面接のみ)。 その筆記試験や適正試験が通れば、とりあえず適性はあることになるのでしょうか? でも、適正とは何かわからないです。多分それはPG/SEとして実際に働いたことが無いからだと思うのですが、 適正とはどういったことを言うのでしょうか? 教えていただけませんか? 宜しくお願い致します。
質問日時: 2005/04/30 14:17 質問者: noname#114571
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