【保険】の人気Q&Aランキング

健康保険に加入している人の被扶養者もけがや病気・死亡の際には保険給付の対象になります。被扶養者になれる人はどのような条件を満たしていればよいのか、具体的な条件を知っておきましょう。

1~20件(全1,000件)

  • 1位

    火災新種保険とは

    コトバンクで「新種保険」とは、「損害保険においては伝統的な火災保険,海上保険,運送保険以外の各種保険の総称。 現在日本で営まれているものは,信用保険,傷害保険,自動車保険,盗難保険,航空保険,労働者災害補償保険,賠償責任保険,原子力保険,住宅総合保険など。 」と書いてありました。 http://kotobank.jp/word/%E6%96%B0%E7%A8%AE%E4%BF … 共栄火災のホームページには、「火災新種保...

    A
    ベストアンサー
    絶対的な定義はありません。

    歴史的な経緯や歴史的変遷の中で使われてきた言葉です。

    数十年前は火災保険と海上保険が主流であり、当時の保険業法
    では主として扱う保険種目を会社の名前に入れる規定がありました。

    そのため**火災海上保険か**海上火災保険のどちらかが
    社名になっていました。

    社内的には火災保険、海上保険以外はすべて新種保険という時代も
    ありましたが、その後の自動車保険の躍進で火災、海上、自動車保険
    以外は新種保険という時代もありました。


    最近は、火災、海上、自動車、傷害保険以外を新種保険という呼称に
    している会社が多いように思います。

    要はその時々の歴史的変遷の中で各社ごとに種別区分は異なって
    きたのです。
    絶対的な定義はありません。

    歴史的な経緯や歴史的変遷の中で使われてきた言葉です。

    数十年前は火災保険と海上保険が主流であり、当時の保険業法
    では主として扱う保険種目を会社の名前に入れる規定がありました。

    そのため**火災海上保険か**海上火災保険のどちらかが
    社名になっていました。

    社内的には火災保険、海上保険以外はすべて新種保険という時代も
    ありましたが、その後の自動車保険の躍進で火災、海上、自... 続きを読む
  • 2位

    被扶養者の介護保険料について

    被扶養者の介護保険料の負担についてどなたか教えてください。 下記の負担で合っていますでしょうか? 1.健康保険第2号被保険者(40歳未満)の被扶養者の介護保険料 ・40歳以上65歳未満・・被扶養者本人の保険料負担なし ・65歳以上・・・・・・ ・介護保険第1号被保険者として保険料負担 2.介護保険第2号被保険者(40歳以上65歳未満 介護保険料会社と折半) の被扶養者の介護保...

  • 3位

    特別加入保険料、印紙保険料について

    こんにちは。 基本的に(高年齢労働者などは雇用保険率は免除ですが) 一般保険料は、労災保険率と雇用保険率を賃金総額にかけた額。 ということは、労災保険も、雇用保険も適用されているということになりますよね? 同じ労働保険料徴収法による保険料に、 *特別加入保険料 *印紙保険料 というのがあります。 特別加入保険料の場合、 特別加入者とは(例外的に?)労災保険...

    A
    ベストアンサー
    >特別加入者とは(例外的に?)労災保険に加入できる人のことなので、特別加入保険料を払っていても、雇用保険は適用されないということでしょうか?

    あくまで労災保険だけです。雇用保険のことではありません。

    >労災保険の特別加入者が雇用保険を受けるためには、事業の種類に沿った雇用保険率の分を払うのでしょうか?

    一人親方や中小企業の事業主のための制度です。被用者ではないので雇用保険はありません。

    >印紙保険料だけでは労災保険法しか適用されないのでしょうか?
    >印紙保険料の場合、
    >印紙保険料だけでは労災保険法しか適用されないのでしょうか?

    違います。印紙保険料は、日雇労働者の労働保険料です。失業給付の受給権を判定する基準になります。労災保険にも入っているはずです。労災保険は、雇用している事業主にその責任がありますので、被用者(日雇いも含む)は労災保険料を負担しません。

    >雇用保険を受けるためには雇用保険率の額も払うのでしょうか?

    雇用関係にある労働者の賃金総額により、保険料を納付し、さらに日雇労働者の印紙保険料の半額を負担します。
    >特別加入者とは(例外的に?)労災保険に加入できる人のことなので、特別加入保険料を払っていても、雇用保険は適用されないということでしょうか?

    あくまで労災保険だけです。雇用保険のことではありません。

    >労災保険の特別加入者が雇用保険を受けるためには、事業の種類に沿った雇用保険率の分を払うのでしょうか?

    一人親方や中小企業の事業主のための制度です。被用者ではないので雇用保険はありません。

    >印... 続きを読む
  • 4位

    社会保険と健康保険の表現の意味(カデゴリー水準)

    狭義で社会保険といった場合は、医療保険である『健康保険』と年金保険である『厚生年金保険』を指すと聞いたことがあります。 医療保険は、地域保険である『国民健康保険』と、被用者保険である『協会管掌健康保険』『組合管掌健康保険』『共済組合』等と、『後期高齢者医療制度』から体制づくられていると認識しています。 また、年金保険は、『国民年金』『厚生年...

  • 5位

    保険金額・保険価額について

    FPの勉強をしているのですが 一部保険について 「保険金額が、目的物の評価額である保険価額に満たない損害保険契約。」 との事ですが、 保険金額・保険価額がそれぞれ私の理解で合ってるのか教えてもらえますか? 保険金額とは、実際に被保険者(自分)が支払う保険料で 保険価額とは、例えば「1事故に付き1万円」など、被保険者(自分)に支払われる保険料の事でしょうか? ま...

    A
    ベストアンサー
    前の方の回答の通りですが
    具体的には 損害保険の場合 対象物の評価額が2000万円だった場合、保険価額は2000万円です。
    保険を掛ける人が 保険料の関係もあり1000万円分でよいと思って契約したら その1000万円が保険金額です。
    その場合、2000万の建物なりが全損や全焼した場合は、保険金額の1000万円しか支払われません。
    保険金額は生命保険にも用いられますが 保険価額は損害保険の用語です。
  • 6位

    雇用保険保険者通知書について教えて下さい。

    雇用保険保険者通知書と雇用保険保険者証について教えて下さい。 はじめて転職して、転職先の会社から雇用保険保険者証を提出をするようにと言われたのですが、雇用保険保険者通知書と雇用保険保険者証を切り離していいものか迷い、切り離さず提出したのですが、ここの書き込みを読むと雇用保険保険者通知書は提出する必要がないようなので雇用保険保険...

    A
    ベストアンサー
    被保険者証は被保険者番号の確認のためのものです。
    被保険者通知書は被保険者資格取得確認通知書又は被保険者資格喪失確認通知書その他被保険者の転出、転入【工場とか支店等の移動】その他氏名変更等その被保険者番号にかかる変更、追加記録に際して本人に通知するためのものです、被保険者番号がわかれば確認できるものですが、個人情報になるため一般には開示されませんが、本人が請求しても、通常はその都度本人に通知しているため開示の必要なしとされています、従って大切に保存しておくことをお勧めします。
    被保険者証は被保険者番号の確認のためのものです。
    被保険者通知書は被保険者資格取得確認通知書又は被保険者資格喪失確認通知書その他被保険者の転出、転入【工場とか支店等の移動】その他氏名変更等その被保険者番号にかかる変更、追加記録に際して本人に通知するためのものです、被保険者番号がわかれば確認できるものですが、個人情報になるため一般には開示されませんが、本人が請求しても、通常はその都度本人に通知し... 続きを読む
  • 7位

    簡易保険 死亡保険金と税金

    妻が死亡した。 簡易保険をかけており、保険金等がでた(でる予定)。 (1)(2)(3)の場合は税金(所得税・相続税・贈与税)がどうなるか教えて欲しい。 なお妻は専業主婦、家族は夫と中学生・小学生合計2名 家族総計4名。 妻が死亡。 (1)養老保険 保険料全額前納済み 契約者 妻 被保険者 妻 死亡保険金受取人 夫 (2)養老保険 保険料全額前納済み 契約者 妻 被保険者 妻 死亡保険...

    A
    ベストアンサー
    (1)養老保険 保険料全額前納済み
     契約者 妻
     被保険者 妻
     死亡保険金受取人 夫
    *相続税の対象です

    (2)養老保険 保険料全額前納済み
     契約者 妻
     被保険者 妻
     死亡保険金受取人 相続人
    *相続税の対象です

    (3)学資保険 保険料全額前納済み
     契約者 妻
     被保険者 中学生の長女
     死亡保険金受取人 妻
     満期保険金受取人 妻
    *相続税の対象です

    いずれにしましても簡易保険以外の保険加入がなければ、税金は一切かかりません。 
    (1)養老保険 保険料全額前納済み
     契約者 妻
     被保険者 妻
     死亡保険金受取人 夫
    *相続税の対象です

    (2)養老保険 保険料全額前納済み
     契約者 妻
     被保険者 妻
     死亡保険金受取人 相続人
    *相続税の対象です

    (3)学資保険 保険料全額前納済み
     契約者 妻
     被保険者 中学生の長女
     死亡保険金受取人 妻
     満期保険金受取人 妻
    *相続税の対象です

    いずれにしましても簡易保険以外の保... 続きを読む
  • 8位

    火災保険ではどんな風にして会社を選べばいいですか?

    ◆マンションの特約火災保険ではどこの会社がお勧めですか? 以前まではマンションでいろいろな会社へ分散させて保険をかける方式の保険だったのですが、それが満期になり、分散制度も廃止になりどれが一社に絞らなければならなくなりました。 保険会社には詳しくないのでどこの保険会社を選べばよいかアドバイス下さい。 対象となる会社は 損害保険ジャパン 東京会場...

    A
    ベストアンサー
    マンションの区分所有部分への火災保険でしょうか?
    マンション全体への火災保険でしょうか?

    今お勧めなのは地震保険100%で引き受けてくれるところだと思います。
    住宅ローン返済中に地震に遭うとローンだけが残ってしまします。
    商品名は書きませんが、「地震保険 100%」で検索すると見つかります。
  • 9位

    労働保険・雇用保険等と社会保険労務士の勉強

    現在の職場では生命保険・火災保険・傷害保険・労働保険・雇用保険など、様々な保険業務の代行をしております。 私は生命保険と火災保険を担当しており、労働保険、雇用保険業務は担当しておりません。 しかし労働保険・雇用保険業務を担当している職員が留守の時などに質問の電話を受けると対応出来ないのが現状です。 担当外なので実務で勉強する事は出来ませんので...

  • 10位

    後期高齢者被保険者の国民健康保険保険者証の発行について

    祖父母が後期高齢者披保険者となっていますが、国民健康保険保険者証の発行がされていない?と言い張っています。 妻の祖父母はまだ75歳に達していないので国民健康保険保険者証と国民健康保険高齢者披保険者証の2つの保険証が必要といっています。 後期高齢者披保険者は国民健康保険保険者証は発行されないのでしょうか?

  • 11位

    医師や弁護士、理・美容師の社会保険について

    医療保険制度一覧 【 】は保険者 ┌政府管掌保険【社会保険事務所】 ┌一般被用者保険──健康保険─┤ ┌被用者保険─┤ └組合管掌保険【健康保険組合】 │ └特定被用者保険─┬船員保険 │ └各種共済組合 ┌職域保険─┤ 医 │ │ 療─┤ └自営業者保険──国民健康保険組合【 ? 】 保 │ 険 │ └地域保険──国民健康保険【市町村】 日本の医療保険制度は...

    A
    ベストアンサー
    ご質問者の認識は概ねあっています。ただし、医師・歯科医師に関しては、勤務形態により加入保険が異なります。勤務医(大学病院など大病院)→開設母体が加入している保険(共済など)、職員5人以上の医院・診療所など→政府管掌、個人医院(医師会加入)→組合国保、個人医院(医師会未加入)→一般国保だと思われます。参考に全国歯科医師国保組合を掲げておきます。
    年金についてはよくわかりませんが、医師会には医師年金なるものがあるようです。医師会のホームページで確認してみて下さい。

    参考URL:http://www.zensikokuho.or.jp/kumiai/
    ご質問者の認識は概ねあっています。ただし、医師・歯科医師に関しては、勤務形態により加入保険が異なります。勤務医(大学病院など大病院)→開設母体が加入している保険(共済など)、職員5人以上の医院・診療所など→政府管掌、個人医院(医師会加入)→組合国保、個人医院(医師会未加入)→一般国保だと思われます。参考に全国歯科医師国保組合を掲げておきます。
    年金についてはよくわかりませんが、医師会には医師年金な... 続きを読む
  • 12位

    複数の保険会社に加入してても一社からしか出ないの?

    健康保険、損害保険、生命保険、いろいろありますが、 例えば、健康保険で、複数の保険会社に加入したとします。 保障内容も同じであるとすると、 保険が適用できる場合、加入している保険会社全部から 保険金が支給されるのでしょうか? それともある保険会社から支給された場合、 他の保険会社は支給してくれないのでしょうか?

    A
    ベストアンサー
    保険には、実損害を填補する損害保険型と、実損害には関係のない支払をする生命保険型とがあります。

    損害保険会社が出している保険が損害保険型では必ずしもありませんし、生命保険会社が出している保険は、ほとんどすべてが生命保険型です。

    少しややこしいのですが、例を挙げると、

    健康保険(国保も健保も同じです)は、治療費の実額を補填しますので損害保険型です。
    自動車保険の中の車両保険とか対人賠償責任保険、これは、あなたの車の修理代金や、被害を受けられた方との示談額という実額を支払いますから損害保険型です。

    生命保険会社や、損害保険会社の医療保険、これは、1日あたり、契約額を支払いますという内容ですから、入院費がいくらかかるとか、差額ベッド代が実際はいくらかかったかに関係なく支払われる生命保険型です。
    自動車保険の搭乗者傷害保険は、これも入院あたり1日1万円とか、決められた額を払いますので生命保険型です。

    これからが本論ですが、
    損害保険型の保険は、複数の保険会社に保険をつけていても、損害額の上限で打ち切りです。
    支払は、契約が一番先の会社とか、複数の会社で按分とか、これは、それぞれの約款に書いてあります。

    生命保険型は、複数の会社にかけていても、それぞれ、重複しても支払われます。


    但し、ここからも重要なのですが、保険金詐欺や、保険金殺人などの犯罪を防ぐために、保険は、同じような種類の保険に入ろうとするときは、保険会社にその内容を告げなければなりません。これを告知義務あるいは、先に入っている保険会社に対しては、通知義務というのがあります。

    これに違反して黙っていると、どちらの保険も解除されて、事故が起きても、どの保険会社からも支払われないということがあり得ます。

    だから、同じような中味の保険に入る際には、必ず申告しましょう。高いお金を払って、一銭も出ないということを防ぐために。
    保険には、実損害を填補する損害保険型と、実損害には関係のない支払をする生命保険型とがあります。

    損害保険会社が出している保険が損害保険型では必ずしもありませんし、生命保険会社が出している保険は、ほとんどすべてが生命保険型です。

    少しややこしいのですが、例を挙げると、

    健康保険(国保も健保も同じです)は、治療費の実額を補填しますので損害保険型です。
    自動車保険の中の車両保険とか対人賠償責任... 続きを読む
  • 13位

    政府管掌健康保険の特定保険

    政府管掌健康保険の特定保険料について教えてください。 1.健康保険の一般保険料率の内訳として、基本保険料率(4.9%)と特定保険料率(3.3%)が社会保険庁のホームページに掲載されましたが、 この率は被保険者と事業主の合計負担率(8.2%)の内訳ですよね。 この基本保険料率と特定保険料率も被保険者としては、一般保険料率と同様に事業主と折半という考えになるのでしょうか? ...

    A
    ベストアンサー
    > この基本保険料率と特定保険料率も被保険者としては、一般保険料率と同様に事業主と折半という考えになるのでしょうか?
     旧来の保険料率を4月から分解して表示する様になっただけなので、お書きになられている通り、折半です。

    > 基本保険料と特定保険料を給与の明細書に分けて記載し徴収することが望ましい、ということをどこかのホームページで見ましたが、
     給料明細書に記載する健康保険料も、分けて表示すべきなのですが、急に変えろと言ったって無理なので、『望ましい』となっております。

    > 組合などは被保険者、事業主のそれぞれに基本保険料率と特定保険料率の指定がされているようですが、社会保険庁のホームページでは見つけられませんでした
     健保組合の情報は社保庁のHPには載りません。各組合が決めることなので、個別に問い合わせるしかありません。
    > この基本保険料率と特定保険料率も被保険者としては、一般保険料率と同様に事業主と折半という考えになるのでしょうか?
     旧来の保険料率を4月から分解して表示する様になっただけなので、お書きになられている通り、折半です。

    > 基本保険料と特定保険料を給与の明細書に分けて記載し徴収することが望ましい、ということをどこかのホームページで見ましたが、
     給料明細書に記載する健康保険料も、分けて表示すべき... 続きを読む
  • 14位

    既存保険2種類の見直しについて

    39歳女性、離婚子どもあり。 離婚後すぐと、2年前に保険に入りました。保険内容について質問です。 (会社で社会保険加入) 【保険1】 かんぽ・特別養老保険(5倍型)はあとふるプラン 加入 平成11年6月 保険期間 20年 保険期間の終期 平成31年6月 (払込の終期) 満期保険金 80万 死亡保険金 400万 保険料 3920円 ●特約保険金額 災害400万・疾病障害入院400万 【保険2】 特別終身...

    A
    ベストアンサー
    保険は,万が一のための備えです。

    ですので,保険で満期金を得ることを考えるより,保険は,貯蓄性は除いて,純粋に保険に限定したほうが,よいと,思っています。

    お子さんが,おいくつなのでしょう?お子さんが20歳になる前に,wowmakotanさんに万が一のことが起こったとき,お子さんが20歳までの生活費・教育費などのお金がいりますから,それを考慮して保険を見直すとよいと思います。

    厚生年金に入っておられる企業で働いておられるなら,遺族年金がでます。どのくらいでるか,調べておかれるのがよいでしょう。


    上記を踏まえ,


    保険1をなくしてしまうと,wowmakotanさんに万が一のことが,お子さんが20歳前に起こってしまったら,保険金がすくなくて,お子さんが大変かもしれませんね。

    wowmakotanさんの親戚(血縁のある親戚に限定)で,がんとか心筋梗塞で亡くなられた方がいるのでしたら,3大成人病の保障も入っていたほうがよいです。

    社保で受けられる治療は,最先端の医療技術ではありません。最先端の治療技術を使えば,治療できる状態であっても,治療費が払えない状態なら,その治療をしてもらえません。

    ですので,ガン保険など,追加オプションで入られたほうがよいと思います。


    生存保険金額が,20年後から,5年後とに60万円,払い戻されるというところが,わたくしには,あまりにも危険な保険に見えます。

    えっ,と思われると思います。20年後も,今の物価水準が続けば,60万円あれば,3ヶ月くらい生活できますね。でも,20年後,どうなっているでしょう。

    今から,20年前,すなわち,1984年,大卒初任給は,15万円でした。いまは,20万円を超えています。20年前は,ワンルームマンションは,5万円あれば,駅から徒歩10分くらいならありましたが,いまは,8万円から10万円くらいでは。

    10年前のバブル崩壊直後だと,もっと高かったと思います。

    つまり,いまから,20年後,この金額があれば大丈夫という数字を予見することは,とても困難であり,危険が伴います。



    ですので,

    まず,

    老後の年金の足しにしようという個人年金のような部分は,保険を考える際は,除きましょう。

    そして,今,万が一がきたら,3年後に万が一がきたら,をベースに考えてみましょう。

    親戚にガンとか脳梗塞とかで亡くなった方がいるのなら,3大成人病のケアをいれたほうがいいです。

    上記3点をベースに,考えると,2つとも,一旦,解約して,別の生保に加入されるのがベストと思います。

    また,生保といえども,倒産します。

    1本だけ,大きなのに入るというのではなく,2社に分散しておくのがよいと思います。
    万が一が,自分より生保にくるかもしれませんから。
    保険は,万が一のための備えです。

    ですので,保険で満期金を得ることを考えるより,保険は,貯蓄性は除いて,純粋に保険に限定したほうが,よいと,思っています。

    お子さんが,おいくつなのでしょう?お子さんが20歳になる前に,wowmakotanさんに万が一のことが起こったとき,お子さんが20歳までの生活費・教育費などのお金がいりますから,それを考慮して保険を見直すとよいと思います。

    厚生年金に入っておられる... 続きを読む
  • 15位

    雇用保険保険者証=労災保険保険者証?

    わが社は、労災保険と雇用保険の一元適用事業所です。 雇用保険保険者証(様式第7号)は、 労災保険の被保険者証でもある、という理解でいいのですか? つまり、 雇用保険保険者証(様式第7号)に書かれている被保険者番号は、 労災保険の被保険者番号でもある、という理解でいいのですか?

    A
    ベストアンサー
    労災保険は会社で加入します。個人番号はありません。雇用保険被保険者証=労災保険被保険者証ではありません。
  • 16位

    保険見直し

    今回保険見直しをしようと考えています。 ※今までは言われるがままで○ッセイでした。 。 自分29歳、妻26歳、今年末に子供が生まれます。 現在下記の様な保険を検討しておりますが、皆様に客観的にみて頂き、 アドバイス頂きたく、不躾で大変恐縮ですが、色々なご意見頂けませんでしょうか。 宜しくお願い申し上げます。 「保険内容」 【自分】 <生命保険兼積立>...

  • 17位

    健康保険制度が国民健康保険や組合保険などに分かれた理由

    健康保険制度について不明な点があるのでご教示お願いします。 健康保険制度には市町村による国民健康保険や国民健康保険組合による国民健康保険など様々な保険者がいます。 質問1 このように様々な保険者を作ったことによるメリットは何ですか? 質問2 国民健康保険組合による国民健康保険や共済組合による健康保険などをなくして、一つの健康保険制度にまとめたほう...

    A
    ベストアンサー
    健康保険制度について不明な点があるのでご教示お願いします。

    健康保険制度には市町村による国民健康保険や国民健康保険組合による国民健康保険など様々な保険者がいます。

    >質問1 このように様々な保険者を作ったことによるメリットは何ですか?
    これは意図的に作ったのではありません。
    社会保障制度はあまり充実しておらず、統一の取れたものがなかった時代からの流れで今も複数あるというのが現状です。

    日本の健康保険制度は1922年がその出発点になっていますが、それから制度を拡充していく形で、1961年に国民皆保険となりました。

    スタート時は労働者などを対象とした組合から始まり、その後市町村などが運営する国民健康保険などの整備などか行われたわけです。

    つまり生い立ちの経緯等で複数のシステムが混在する形になってしまったわけです。

    >質問2 国民健康保険組合による国民健康保険や共済組合による健康保険などをなくして、一つの健康保険制度にまとめたほうが効率的だと私は思いますが、健康保険制度を一つにするデメリットでもあるのですか?

    一番財政状況が悪いのは国民健康保険です。
    大企業などの健康保険組合はかなりいいほうです。

    この根底にある理由としては、高齢で医療費のかかる人は国民健康保険に集まり、若手で元気な健康な人はそういう健康保険組合に集まっているからというのがあります。

    そのため、保険料などもかなり違いがあります。

    つまり、単純に一つにしようとすると、国民健康保険側は大歓迎となるでしょうけど、財財政にゆとりのある健康保険組合側はかなりの負担増になるので、それはマイナスになります。

    つまりそういう理由で簡単に一つにすることは出来ません。
    健康保険制度について不明な点があるのでご教示お願いします。

    健康保険制度には市町村による国民健康保険や国民健康保険組合による国民健康保険など様々な保険者がいます。

    >質問1 このように様々な保険者を作ったことによるメリットは何ですか?
    これは意図的に作ったのではありません。
    社会保障制度はあまり充実しておらず、統一の取れたものがなかった時代からの流れで今も複数あるというのが現状です。

    日本... 続きを読む
  • 18位

    国民健康保険に加入したいのですが…

    私の健康保険加入歴です。 〜'97.4 社会保険 '97.4〜'98.9 社会保険も国民保険も未加入 '98.9〜'01.1 社会保険 '01.1〜'02.4 社会保険も国民保険も未加入 今から国民保険に加入したいと思うのですが、加入する時に"社会保険も国民保険も未加入の期間分の保険料"も合わせて請求されるのでしょうか。 普通、社会保険に加入していないのなら一般の人...

    A
    ベストアンサー
     現在の日本の健康保険制度は、生まれてから死ぬまで何らかの健康保険に加入する制度になっていますので、健康保険の未加入期間は原則無いように加入することになっています。

     ご質問の場合は、2001年1月から現在に至るまで健康保険に未加入ですので、国民健康保険に加入する際には、2001年1月まで遡って加入をすることになり、平成12年度分の1月から3月分の3か月分、平成13年度分の12か月分が、役所に加入届けをした翌月に請求されることになります。平成14年度分(今年の4月からの分)は、遡った分とは別に請求が来ることになります。14年度分は市町村の規定によって数回で納めることになりますが、遡った分の保険税(料)
    は一度に納める案内がきますので、高額で一度に支払えない場合には、分割納付などの相談をすると良いでしょう。

     同時に、国民年金にも加入しなければなりませんので、国保と同時に手続きをしてください。また、役所の手続きには、2001年1月まで加入していた社会保険の資格がなくなった年月日、勤務していた事業所名、年金番号などが確認できる書類が必要となりますので、前の会社に連絡をして「健康保険・厚生年金等資格喪失証明書」と言うような名称の、加入していた健康保険と厚生年金の資格がなくなった年月日を証明する書類を発行してもらい、役所に印鑑と共に持参をして手続きをしてください。

     国民健康保険の場合は、市町村によって「税」と「料」を選択できることになっていて、国民健康保険税としている場合には3年、国民健康保険料としている場合には2年まで遡ることになっています。例えば5年間無保険で 国保に加入する場合には、5年間遡るのではなくて3年または2年まで遡ることになります。
     現在の日本の健康保険制度は、生まれてから死ぬまで何らかの健康保険に加入する制度になっていますので、健康保険の未加入期間は原則無いように加入することになっています。

     ご質問の場合は、2001年1月から現在に至るまで健康保険に未加入ですので、国民健康保険に加入する際には、2001年1月まで遡って加入をすることになり、平成12年度分の1月から3月分の3か月分、平成13年度分の12か月分が、役所... 続きを読む
  • 19位

    保険について

    授業で習っても、社会保険と民間保険の違いが今ひとつ理解できません。 社会保険と民間保険の違いを、大まかに保険者、被保険者、保険料、保険給付などを例にして教えていただきたいです。 宜しくお願い致します。

    A
    ベストアンサー
    人を雇用した場合に雇い主(会社など)に加入義務が生じるのが
    労災保険、雇用保険、健康保険、基本年金で、
    これを大義に社会保険と呼んでいます。

    しかし、これだけでは物足りず、雇用(募集、採用)につながらないと判断した雇用主が
    福利厚生の一環で厚生年金(基本年金に上積み)や企業年金、傷害保険、入院疾病保険など
    さまざまなものを付けていることがあります。
    これは義務ではない任意なので民間保険になります。

    保険者(契約者)は雇用主(企業など)
    被保険者は、労働者
    保険料は、雇用主と労働者の折半(お互いが半額負担)
    保険給付は、労働者が受け取る。
    人を雇用した場合に雇い主(会社など)に加入義務が生じるのが
    労災保険、雇用保険、健康保険、基本年金で、
    これを大義に社会保険と呼んでいます。

    しかし、これだけでは物足りず、雇用(募集、採用)につながらないと判断した雇用主が
    福利厚生の一環で厚生年金(基本年金に上積み)や企業年金、傷害保険、入院疾病保険など
    さまざまなものを付けていることがあります。
    これは義務ではない任意なので民間保険になります。

    保険者... 続きを読む
  • 20位

    保険会社、保険外務員の方

    終身保険、養老保険、定期付終身保険等生命保険には色々ありますが保険会社、外務員の方にとって最もおいしい保険(利益のある保険)は何でしょうか。

    A
    ベストアンサー
    保険金を支払うリスクが低く、掛け捨ての保険がおいしい保険です。
    これ以上は一般の方には教えられません。こちらも商売ですから。

    ちなみに、質問の主旨(なぜこのような質問をされるのか)がよくわかりませんので教えてください。
←前の結果 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 ... 50 次の結果→