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子供のアルバイト給与明細が電子給与で親の年末調整に明細は必要でしょうか?

A 回答 (3件)

扶養にするかどうかでしょうね。

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この頃本当にこんな一行質問が目立つようになりました。


他人にものを聞くには、ご質問の背景をもっと詳しく説明しないと的を射た回答はできませんよ。

まあそれはともかく、

>給与明細が電子給与で…

電子給与ってなんですか。

>親の年末調整に明細は…

なんでここで年末調整が出てくるのですか。
子供の税金は子供が払うものであって、親の会社には関係ありません。

それともその子供を控除対象扶養者として申告したいということですか。
それなら法的には、子供の今年1年間の所得額を正直に申告するだけでよく、証拠書類等の提出はおろか提示さえも必要ありません。

ただ、会社によってはその会社の裁量において、何か小異なるものを見せろと言われることはあるようです。
とはいえ、あなたの会社がどんな考えを持っているか回答者は分かりません。

会社に聞くべきことであって、ここで質問して正解が得られるものではありません。
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源泉徴収票があれば、税務署と同じ土俵で判断ができる。

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Q年末調整(扶養親族のアルバイト収入について)

アルバイトをしている子供の収入を知らずに年末調整していて、もしも、収入額が扶養範囲を超えていたとしたとき、子供の仕事先から親の仕事先へ連絡などはあるのでしょうか? 
自己申告がないとうやむやになってしまうのでしょうか?

住民税は市町村役場によって「主な収入を得るところに」もしくは「自宅」に請求書が割り振られると思うのですが、これと関連して所得税に影響する「親」が所属する会社に連絡などは入るのでしょうか?

穴抜けのための質問ではありません。
そのあたりの仕組みについて教えていただけましたら幸いです。

Aベストアンサー

>子供も勤め先で自動的に年調されているものとして考えていました。
アルバイトの年末調整が自動的に行われるケースは少ないと思います。アルバイトの場合掛け持ちしている人も多いので、年末の時点でアルバイト先にお願いして年末調整してもらうか、自分で確定申告するかのどちらかが一般的です。会社によっては正社員以外の年末調整はしてくれないと言う場合も少なくないです。

>ところで、子供を扶養している人をどうやって税務署なり子供の勤め先は把握するのでしょう?

子供さんの勤め先が直接親御さんの状況を把握する事は出来ないと思いますが、親御さんが扶養控除を受ける場合には、扶養控除申告書を提出する必要がありますので、その申請によってお子様の存在や住所などを税務署は把握する事ができます。逆に言えば確認できなければ控除を受けることは出来ません。

扶養の有無によってお子様の側の税金が変わるわけではないので、控除を受ける親の側から子供の存在を確認できれば問題ないですよね。

脱税のアドバイスでは無いですが、よくあるパターンとして:
学生のアルバイトの場合などで、月8万円平均くらいで、夏休み期間2ヶ月だけ月15万くらいの場合ですと、源泉徴収されるのが、30万に対してで約3万以下です。実際には年間で110万なので、本当ならば扶養には出来ないのですが、親御さんが扶養家族として申請すれば通ってしまいます。

子供さんが学生の場合は130万まで税金はかかりませんので、子供さんが年末調整をすれば3万円程度の返金を受けることが出来ますが、年末調整により税務署が子供さんの年収を把握してしまうので、親御さんは扶養控除を受けられなくなり、5万円程度余計に税金がかかることになります。
子供に3万円渡して年末調整させないようにするなんて事もやっている人はいると思いますよ。

>子供も勤め先で自動的に年調されているものとして考えていました。
アルバイトの年末調整が自動的に行われるケースは少ないと思います。アルバイトの場合掛け持ちしている人も多いので、年末の時点でアルバイト先にお願いして年末調整してもらうか、自分で確定申告するかのどちらかが一般的です。会社によっては正社員以外の年末調整はしてくれないと言う場合も少なくないです。

>ところで、子供を扶養している人をどうやって税務署なり子供の勤め先は把握するのでしょう?

子供さんの勤め先が直接親御さ...続きを読む

Q子供のアルバイト、いくらで扶養はずれる?

16歳の子供ですが、夫の扶養で、健康保険(社保)も夫のに入っています。

高校を辞め、アルバイトを始めたのですが、月にどのくらい収入があれば、夫の健康保険から出て、国保に入らないといけないのでしょうか?月単位の金額でみるのか、年収でみるのかも分かりません。

年収で見るとしたら、アルバイトもどのくらい続くかも分からないし、年収も今年は、見込みでもいくらになるか分からないので、年末調整の時、夫は子供の収入は書けないと思うのですが、どうでしょうか?

健康保険と年金はセットなのかな?と自分の認識で思っているので、未成年の子供は国保は関係ないのかな? 教えてください。

Aベストアンサー

>月にどのくらい収入があれば、夫の健康保険から出て、国保に入らないといけないのでしょうか?
扶養には税金上の扶養と健康保険の扶養とがあり別物です。
税金上の扶養は1月から12月までの収入が103万円以下であることが必要で、健康保険の扶養は、通常、向こう1年間に換算して130万円未満の収入(月収108333円以下が連続した場合)であることが必要です。

>月単位の金額でみるのか、年収でみるのかも分かりません。
前に書いたとおりです。
税金は1年間(1月から12月)の年収、健康保険も年収ですが、向う1年間に換算してなので、連続して(3か月くらい)108334円以上なればです。
なお、健康保険は健康保険によって考え方に違うこともあるので、会社もしくは健康保険の事務局に直接確認されることをおすすめします。

>年収も今年は、見込みでもいくらになるか分からないので、年末調整の時、夫は子供の収入は書けないと思うのですが、どうでしょうか?
税金上の扶養のことですね。
年末調整はその年の分について行うものなので、今年の年末調整では年収はある程度はっきりしているはずです。

ただ、「扶養控除等申告書」に書く年収(所得)のことだと思いますが、それは、翌年分(平成25年分)を前の年(去年)の年末調整のときに提出させることもあるし、通常、その年の最初の給料をもらう前までに提出するものです。
そのことですね。
なので、今は適当でいいです。
今年の年末調整のときに、もし、103万円を越えそうなら、会社から平成25年分の「扶養控除等申告書」を返してもらい、お子さんの氏名を消して出し直しすればいいです。
それが年末調整です。
ただ、はっきりしないなら、今、そのことをしておいたほうがいいでしょう。
あとから、扶養にすれば年末調整でたくさん所得税還付されますが、逆に今扶養にして扶養からはずさなくてはいけなくなった場合、12月の給料で控除分が一気に追徴されます。

>健康保険と年金はセットなのかな?
自分で加入している場合や配偶者の場合はそうです。
でも、お子さんの場合は違います。
健康保険の扶養であってもなくても、20歳になれば年金に加入しなくてはいけません。

>未成年の子供は国保は関係ないのかな?
いいえ。
加入しなくてはいけません。
国民年金は未成年は関係ありません。

>月にどのくらい収入があれば、夫の健康保険から出て、国保に入らないといけないのでしょうか?
扶養には税金上の扶養と健康保険の扶養とがあり別物です。
税金上の扶養は1月から12月までの収入が103万円以下であることが必要で、健康保険の扶養は、通常、向こう1年間に換算して130万円未満の収入(月収108333円以下が連続した場合)であることが必要です。

>月単位の金額でみるのか、年収でみるのかも分かりません。
前に書いたとおりです。
税金は1年間(1月から12月)の年収、健康保険...続きを読む

Q高校生の息子がバイトした場合と同時に妻のパート収入がある場合の扶養制限

高校生の息子がバイトした場合と同時に妻のパート収入がある場合の扶養制限のことについて教えてください。

現在主婦ですがパートをして、扶養控除の関係で収入を103万以内に収めようという
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想定外に高校生の子供が夏の間だけトータル5万より少ないくらいのバイトをします。

その場合は私と高校生の息子合わせて103万の制限を意識しないといけないのでしょうか?

それとも高校生の子供は別枠で38万の収入をこえなければ問題ないのでしょうか。


実は制限を守るためお休みをいただくのがかなり片身が狭く、これ以上息子の超える分まで
数万といえども私が収入制限するのがやりずらいところです。
もし二人合わせての合計が103万という制限なら息子のバイトを考え直してもらう必要もありますので
教えてください。

Aベストアンサー

息子さんもお母さんも、収入は給与だけで他の収入はないものとして回答します。


>その場合は私と高校生の息子合わせて103万の制限を意識しないといけないのでしょうか?

いいえ。二人別々に考えて下さい。

>それとも高校生の子供は別枠で38万の収入をこえなければ問題ないのでしょうか。

はい。別枠です。ただし給与収入38万円ではありませんよ。

(1)息子さんの場合、給与収入が年間103万円以下ならばお父さんの「扶養親族」になることができ、お父さんは「扶養控除」を受けられるので節税になります。
(2)お母さんの場合、給与収入が年間103万円以下ならばお父さんの「控除対象配偶者」になることができ、お父さんは「配偶者控除」を受けられるので節税になります。


ですから二人とも、各自が年間で103万円までなら給与を稼ぐことができます。
合計すると二人で年間206万円まで稼ぐことができますよ。

Q子供の所得証明書について

会社から扶養家族にしている、子供(20歳大学3年生)の所得証明書(平成25年~27年分)を
提出してくださいと言われたのですが、当然仕事をしてないので所得はありません、所得が無い
子供の所得証明書を市役所へ行って発行してもらえるんでしょうか、ご存知の方教えてください。
発行してもらえるのら本人(子供)を市役所まで連れていかなければならないのですか、代理人
(親)でも発行してもらえるんでしょうか。

Aベストアンサー

所得証明は本人以外でも取れます。
同居なら委任状は不要です。
窓口に行かれる人の身分証明書は必要です。
印鑑は要らないところもあります。
所得がない場合は、所得0として所得証明が発行されますが、自治体によって対応は違うかかも知れません。
その場合は非課税証明書が所得証明の代わりになるかと。

Q親に源泉徴収票を出せと言われました

親に源泉徴収票を出せと言われました。会社から扶養控除等の申告内容の確認を迫られているようです。しかし、事前に130以上稼ぐことは言ってあり、扶養控除の申告はしていないはずなのですが・・・。以前にもどうやったのか二、三年前の収入を市役所か税務署かどこかで調べられ、会社から源泉徴収票が毎年送られてくるのですが、無い年があったり、兎に角、何故か知りたい雰囲気がします。普通会社の総務か人事などに扶養控除の取り消しなどして、年末調整の再計算などできないものなのでしょうか・・・?実は、あまり仲も良くなく、来月から一人暮らしを始めます。できれば収入や税金など親に教えたくないのですが、源泉徴収票を渡さないで済む方法は無いでしょうか・・・?

Aベストアンサー

つまり、質問者様は扶養家族にはなれないのに、親御さんの年末調整において扶養家族で申告していたため、会社に税務署から問い合わせがきたのです。
もし間違いなく扶養家族になれる状態であるなら源泉徴収票を提出して証明するわけですが、実際に収入があって扶養家族にはなれないのなら、源泉徴収票を提出する意味はありませんので、確定申告で扶養家族の修正をして、追加の税金を納めることになります。
税の話は社会人でもよく分かっていない人が多く、親御さんもあまり理解されていないのでしょう。
まずは質問者さまが実際に収入があって所得税を納めている立場であり、扶養家族にはなれないことを親御さんに理解してもらうこと。その上で税務署で確定申告をしてもらう必要があります。
その際、税務署に対して扶養家族ではないという証明は不要ですので、質問者様の源泉徴収票は要りません。
ただ、平成23年以降4年分ともなると結構な金額になります。
本当に扶養家族にあたる年はないかの確認だけはして下さい。

Q扶養されている子供の年収が103万円を超えた場合について。

 みなさん、こんにちは。実は、私の兄弟(学生)のアルバイト収入が年間で103万円を超えてしまったようで困っています。
 兄弟は、サラリーマンの父の扶養に入っているのですが、追徴課税がくると思います。
 追徴課税額は、妻(配偶者)の年収が103万円を超えた場合と同じように計算されるのでしょうか?
 もしご存知の方がいらっしゃれば教えて下さい。
 お手数ですが、よろしくお願いします。

Aベストアンサー

>追徴課税額は、妻(配偶者)の年収が103万円を超えた場合と同じように計算されるのでしょうか?

基本的に違うと思います。

配偶者の場合は、103万円を超えても「配偶者特別控除」が段階的に受けられるので、そんなに控除額が減る事がないのです。

ところが、子供さんの場合、こういう段階的なものはなく、超えたとたん扶養からはずれますので、いきなり38万円の扶養控除がなくなります。
年齢が特定扶養親族(年齢16歳以上23歳未満)だったりすると、さらに25万円の控除がなくなります。
所得税がかなり増えるのは間違いないと思います。

ちなみに子供さんも自分で税金を納めないといけない場合もありますが、勤労学生として申告すれば130万円までは所得税はかかりません。

Q給料明細の代わりになり、すぐに確認可能なもの。

退職し、現在アルバイトをしています。
扶養家族に入るのに給料明細が必要と言われていますが、
バイト先の給料はそもそも給料日が遅く、
(末日締め25日振込み)
その上給料明細を貰えるのが遅いそうです。
店舗と本社が離れているので、
社員が本社に用事がなければ
一ヶ月位遅れる事もあるそうです。

上司に催促はしていますが、
確認中との事で一週間話が進みません。

以前、家族の扶養でバイトをしていた頃は
通帳だけで給料が扶養範囲内かの、確認をしてもらえました。

待っているのは苦手でそわそわしているんですが;
給料明細の代わりになり、バイト先(店舗)で
確認可能なものって何か思いつきませんか??

加入予定の健康保険から
バイト先の本社に電話で確認してもらう、とか
(無茶ですよね)

パソコン入力のタイムカードなら
画面を印刷してもらえる!と思ったのですが、
バイト先は昔ながらの厚紙タイムカード制。
カードは既に回収されてしまいました。

これってもう店舗にはないですよね?

こんな事になると思わずコピーを取らなかったことを
悔やんでいます;;

バイト先では誰も当てにならないので
どなたか良い知恵がありましたら教えて下さい…

退職し、現在アルバイトをしています。
扶養家族に入るのに給料明細が必要と言われていますが、
バイト先の給料はそもそも給料日が遅く、
(末日締め25日振込み)
その上給料明細を貰えるのが遅いそうです。
店舗と本社が離れているので、
社員が本社に用事がなければ
一ヶ月位遅れる事もあるそうです。

上司に催促はしていますが、
確認中との事で一週間話が進みません。

以前、家族の扶養でバイトをしていた頃は
通帳だけで給料が扶養範囲内かの、確認をしてもらえました。

待っているのは...続きを読む

Aベストアンサー

はじめまして、よろしくお願い致します。

>給料明細の代わりになり、すぐに確認可能なもの。

今は、給料は銀行振り込みです。

なので、銀行の通帳を見せれば良いと思われます。

後は、NO1さんが言うと通り、前年の非課税証明書で良いと思われます。

Qバイト先で給料明細がもらえない。

今働いているバイト先で給料明細がもらえません。
働いているのは大手の書店です。
以前給料明細が欲しいといったところ、年末に源泉徴収票をもらいました。
毎月の給料明細が欲しいのですが、バイト先(店長)に何と言えばいいでしょうか?
あまりバイト先との関係を悪くしたくないので、何と言うか迷っています。
またバイト先は給料明細を渡す法的義務はないのでしょうか?

Aベストアンサー

源泉徴収されていたり、社会保険等に入っていて天引きされている場合は、それぞれの関連法に明細発行が義務付けられています。もちろん、年末の源泉徴収票とは別です。
所得税も、社会保険も、何も引かれていない場合は明細発行義務はありません。なぜか、労基法には毎月の発行義務は無いんだな。(退職時等ならある)


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