先日、アルバイトをしている会社の店長さんから社会保険に入らないかとすすめられました。今は年金は免除申請中(6月頃には結果が分かるそうです)、健康保険は月1,000円程を支払っています。アルバイトは今年の3月に初めました。
年金は会社と私で折半で支払うことになると教えてもらいましたが今まで年金を支払っていない状況で(母子家庭で免除されてきました)今も払える状況ではなく申請を出しているところなのですが社会保険に入ったら強制的に折半で支払うことになるのでしょうか?半分は会社が払って半分は免除などはできませんか?詳しい方教えてください。
A 回答 (4件)
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No.4
- 回答日時:
将来年金を貰うことを考慮すると厚生年金の方がいいとは思います。
年金制度が激変しない前提ですが…。就労時間が長くなるのが体力的にも生活環境的にも大丈夫なら加入して給与が増える方がいいと思いますよ(*^^*)
No.3
- 回答日時:
>労働時間の上限が増えるので加入した
>方が給与は増えます。税金を引いても
>11万程度手元に残ります。
上限が増えるでなく、上限がなくなる
です。
年金も免除している状態より、
老齢基礎年金(国民年金分)が2倍になり、
老齢厚生年金が加算されます。
また、障害厚生年金や遺族厚生年金の
受給権も得られるようになります。
あなたが何歳なのかは分かりませんが、
将来のなんらかの年金受給を考えれば、
その方がずっと安心かと思います。
年金の免除はなくなりますが、
収入を増やすのは一番よいことだと
思います。
いかがでしょう?
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