雑誌をDTPで編集する仕事に転職したいんですが、
年収がいくらぐらいなのかわからないので、
この業界の給料体系を教えて下さい。
  お願いします。

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A 回答 (3件)

いくつか会社を経た私の経験では、最高でも実年齢より3つくらい下の数(25歳なら22万。

でもたいてい20万前後)が月額基本給(そこから税金とか引かれる)でしたね~。20代の年収だと300万代にいけばいいほうかと。
下の方たちもおっしゃるとおり、残業代がつかないところもたくさんあります。
特に雑誌はぜったいに遅らせることができないモノなだけに、納期前は徹夜もざらです。
だから、どんな規模の会社に勤めようと、残業代(「全額支給」か「一律いくらまで支給」か「一切出ない」か)が年収を大きく左右します。
で、気を付けたほうがいいのが「年俸制」の会社。
一見、安定しているように見えるけど、結局いくら残業しようが「年俸」で契約しちゃっているから収入は変わらないし、ハッキリ言って『馬車馬』のごとく使われます。
面接の際には「同業種の社員の月平均残業時間はどれくらいか?」と質問してみては? あんまり明確に答えられないような会社は、怪しいです。一定時間を超えたら手当は付けない、とか。もしくは、把握する気もさらさらない、とか。
あと、知人の会社では、残業代はつかないけど終電後(平日深夜2時以降)のタクシー代は出してくれるらしいです。
そんなこんなで、ちょっとバカらしくなった私は、今は派遣社員としてDTP業をしています。
私の場合、かえって時給請求の方が、収入は多いです。派遣だと残業代もしっかりつくし。ま、もちろんボーナスはないので、残業代でみっちり稼ぐようにしています。
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ピンからキリまでですね。



大手の出版社なら、40才で1000万円もらっている人も居ますが、
中小では月給(固定給)20万円程度で
朝から夜中まで働いている人も居ます。

もともと、仕事量の変動が激しく、時間管理もされませんから
給料体系=ナシ と、答えるのが正しいのかなと
思うぐらいです。

残業手当は付かないのがふつうです。事実上給料=固定給であり、
本が沢山売れたらボーナスが沢山、苦しければ無し。という
感じでもあります。

ある程度腕を上げるまではじっと我慢し、
次に、好条件の職場を探すというのが
よくある方法の様です。
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友人に出版関係が多いのでいろいろな話を聞きますが、出版社の下請けの制作プロダクションだと、結構厳しいようですよ。

ある友人の場合は経験7年の正社員ですが、残業代なし・ボーナスなしで額面月30万。朝から終電まで働かされます。
別の友人は同じく経験7年で、残業代なし・ボーナス+月給の合計年収が額面で約500万という条件である会社に入社したのですが、業績不振のためその年のボーナスは\0。でも、会社が潰れないだけまだましとのことでした。

そもそもここでこのような質問をなさる、ということはおそらく未経験の方とお見受けしますが…
どのような観点からこの商売をお選びになったのかが見えませんので何とも言えませんが、この業界の場合は、給料うんぬんよりも仕事のハードさを気にした方がいいと思いますよ。例え高給取りでも、週休0.5日で馬車馬のように働かされる人もいますし。労働条件と給料の額が決して釣り合わないのが、この業界の特徴といっても過言ではありません。
以上、ご参考まで。
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Aベストアンサー

参考URL

源泉徴収税額表
http://www.nta.go.jp/category/pamph/gensen/4117/01.htm
・給与所得の源泉徴収税額表(月額表)
・賞与に対する源泉徴収税額の算出率の表
を使ってください


社会保険料(政府管掌ですので、組合健保の場合は金額が変わってきます)
http://www.sia.go.jp/seido/iryo/iryo11.htm

1  一般の被保険者(2~7に該当する方は除く※)、又は70歳以上の方で政府管掌健康保険の被保険者【 PDF / Excel 】
です。

賞与の社会保険料
http://www.matsui-sr.com/kyuyo/2-2shouyo.htm
.賞与の計算 ■ 賞与から控除する健康保険料・厚生年金保険料

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必要な年収を計算する方法はありますか?

控除されるものがいくつあるのかわからないのですが、
所得税
年金保険料
健康保険
雇用保険
翌年の住民税
でしょうか?

東京在住
私の見ている業界は外資が多いので、夏冬ボーナスなしの均等割で計算

だいたいでよいので、計算式を教えてださい。

たとえば400万の手取りなら、4xx万は最低必要、みたいな。

Aベストアンサー

概ね2割程度は引かれますから、月収35含みとして520万とします。
ノルマは初年度会社の利益額が1200万程度、此処からビジネスボリュームを計算すると考えて下さい。

QDTPと雑誌の編集(進路で悩んでいます)

DTPスクール(3ヶ月)を卒業した25歳の女です。
現在転職活動中で、一応DTP関連の求人をさがしております。しかし未経験ではほぼ求人はありません。
私の希望(高望みですが)はDTPオペレーターではなく、DTPデザイン・Gデザインと明記されている職種をさがしてます。友人の話では、DTPオペレーターは単調な作業でDTPデザインは自分のアイデアも盛り込めるそうです(初めは雑用だと思いますが)
とにかく実務を積めるよう活動中なのですが、雑誌の編集業にも興味があります。
先ほど、偶然見た求人に私の好きな出版社の求人が掲載されていました。
派遣社員ですが、未経験可で、編集スタッフとWEBスタッフの募集です。
かなりこの求人に魅力を感じたのですが、せっかくDTPを勉強したのに仕事で活かすことができないことや、もし、編集業に運よく携わることができたとして、2,3年後にその編集経験をDTPデザイン業に活かすことができるのか(会社は編集業を実務経験として扱ってくれるのか)疑問です。
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よろしくお願い致します。

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Aベストアンサー

 現在は記者ですがDTP作業も行ないます。もともとは雑誌編集者でDTP(誌面・広告デザイン)も手掛けていました。色々手掛けるフリーランスも経験あり。以下長文です。

 迷われている上に追い討ちをかけるようで恐縮ですが、編集者になりたいのか、DTPデザイナーになりたいのか、“現時点”での希望を明確にすべきです。どちらを選ぶにしても、最終的には高レベルの専門職を目指しているのですから、おのずと道が違ってきます。まあ「色々な事がそこそこにできるマルチ人間」を目指すという選択肢も無くはないですが...。(※最下部に関連文章あり)
 もし現時点で選べないのであれば、とりあえず派遣として出版社に勤務して「出版社や編集業の実情」を知れば良いのでは。派遣先は『好きな出版社』と書かれていたので大規模or中規模出版社と推測。国内の出版社は零細・小~中規模が大半ですが、ごく一般的な出版業について学ぶには最良の機会だと思います。

【編集者になりたい場合】派遣・バイト・契約社員・フリー契約などではなく“正社員”して編集者になりたい場合、未経験者が大・中規模出版社に編集者として就職するのはかなり困難。コネが無ければ本格的にエディタ学校に通うか、学生ならアルバイト採用してもらうのが近道。手っ取り早く編集者を目指すなら、小規模出版社に就職して実務経験し、ステップアップ(転職)するのが一番です。

【DTP技術者になりたい場合】DTP職も未経験では大・中規模会社への就職し困難。ましてや3ヵ月程度のスクール卒では履歴書の資格欄にも記載できないレベルでしょうから、小さい広告会社や制作会社でデザインや印刷技術の基礎知識をつけられては。小さい会社ならすぐにもできる範囲の仕事を任せてもらえるでしょう。最低でも3年は実務経験し、技術をみがいてください。働きながらDTP技術を身につけたいのならば中規模印刷会社がおすすめです。なお『DTPオペレーターではなく、DTPデザイン・Gデザイン』と呼称にこだわられていますが、出版社や広告会社・印刷会社では22leo88さんが思われているほど明確に区別されていません。フリーランス期間中に数十社の新聞社・出版社・編プロ・広告代理店などと仕事しましたが、どこでもそうでした。やってることは単なる広告や誌面デザインなのに、DTPGディレクターや制作プロデューサーと呼称する会社もありました。(※超大手の広告代理店などでは、誌面デザイナーとDTPデザイナーが異なる場合がほとんどで、この場合のDTPデザイナーはDTPオペレーターと同義語。一方、弊社が普段利用している印刷会社のDTPオペレーターの方は、肩書きこそオペレーターですが、技術・知識や実務内容は、超大手デザイン(制作)会社のグラフィックデザイナーよりも実力と経験は数段上です。
 従って、求人募集は肩書きで選ぶのではなく、DTP技術者が実際にどういう作業を担うのかを直接聞いて確かめられると良いでしょう。事前にTELで聞いてもいいですい、面接時なら詳細を聞いても失礼ではありません。

 最後に…フリーランス時代、私はライター兼編集者をメインとしていましたが、DTPデザイン(誌面デザイン)やWebデザインもやっていました。制作会社は本来別々の人間を起用しますが、一人で企画・取材・執筆・DTP・編集をすべてこなしていたので製作コストが安くでき、重宝がられ仕事も充分すぎるほどでした。
 なお、小さい出版では編集者が本格的にDTPデザインするところが多々あります。一見すると22leo88さんの希望に合っていそうですが、単なる制作費と人件費の“コストダウン”以外のなにものでもありません。実作業としては「編集者+DTPデザイナー」2人分の仕事を1人でこなすのですから、作業量は2倍なのに賃金は1人分。深夜残業も日常茶飯事です。(※フリー直前の会社もそうだった)

 なので、編集者かDTP技術者、どちらかを選択した方が良いかと思います。仮に編集者に応募したら『実務経験無いですがDTPスクール通ってました。基礎知識はあります』とすれば、編集未経験でもちょっとだけポイントアップできます。(※現在、役付きのため採用も担当してます)
 ただし、未経験者の採用は、両職とも上限27歳くらいだと思ってくだい。大会社にステップアップするにしても、32歳くらいまでに最低でも3年は“実務経験”(←職務期間ではない)がないと、経験者として扱われません。

 現在は記者ですがDTP作業も行ないます。もともとは雑誌編集者でDTP(誌面・広告デザイン)も手掛けていました。色々手掛けるフリーランスも経験あり。以下長文です。

 迷われている上に追い討ちをかけるようで恐縮ですが、編集者になりたいのか、DTPデザイナーになりたいのか、“現時点”での希望を明確にすべきです。どちらを選ぶにしても、最終的には高レベルの専門職を目指しているのですから、おのずと道が違ってきます。まあ「色々な事がそこそこにできるマルチ人間」を目指すという選択肢も無くはないで...続きを読む

Q年収に対する手取り年収の計算の仕方

年収から税金等どれぐらい引かれ最終的に手取り年収がどれくらいになるのかがわからないのですが例えば年収450万円で独身であればどのような計算で引かれていく感じになり手取り年収がどれくらいになるのでしょうか?

Aベストアンサー

ざっくり計算して16%ぐらい引かれていると
考えるといいと思いますよ。450万だとすれば
387万円ぐらいでしょうか。。。義務とはいえ
結構とられている気がしますよね。

QDTPの業界の就職・転職状況についてアドバイスをください。

私は専門学校で短期間、グラフィックデザインを習い(Illustrator、Photoshop)その後デザイン事務所などに就職を希望していたのですが、経験がないため断られてばかりでした。ようやく見つけたのが、デザイン事務所ではなく、とある中小企業の広報という仕事でした。それから数年、チラシ制作も任されるようになり(自社広告の制作というかんじです)やっと本望の仕事を今しています。しかし制作する人間は私一人で、たまにもっと効率的な仕事のやり方があるのではないか…と考えてしまいます。制作の同僚や先輩がいれば、デザインや技術面で話し合ったりアドバイスがもらえるのですが、経験もないため暗中模索してばかりです。本来ならば広告代理店やデザイン事務所で制作を主体に仕事をしたかったので、今のままでは自分の技術UPにはいつまでたっても限界があるかなぁ…と悩んでいます。制作して1年くらいたち少しは経験もあるので思いきって転職をしようかと思いますが、このご時世で私は26の女性なのですが年齢的にも厳しいのでしょうか?でも最後のアガキでやっぱり広告を作る会社にきちんと勤めたいです。なにかよい情報やアドバイスをお願いします。

私は専門学校で短期間、グラフィックデザインを習い(Illustrator、Photoshop)その後デザイン事務所などに就職を希望していたのですが、経験がないため断られてばかりでした。ようやく見つけたのが、デザイン事務所ではなく、とある中小企業の広報という仕事でした。それから数年、チラシ制作も任されるようになり(自社広告の制作というかんじです)やっと本望の仕事を今しています。しかし制作する人間は私一人で、たまにもっと効率的な仕事のやり方があるのではないか…と考えてしまいます。制作の同僚や先輩が...続きを読む

Aベストアンサー

26才という年相応のスキルがあれば雇ってくれるところはあるでしょう。
しかし私自身もそうですが「制作して1年くらい」が転職を考えるタイミングのようです。大抵実務経歴というと3年というのが一つの目安です。1年では相手にされないこともありますのでできれば第三者の経験豊富な人に作品を批評してもらうのがベストです。専門学校時代の友人なり、場合によっては学校の先生でもよいでしょう。それて他人の製作したものを見る時は(CMでもチラシもそうですが)自分なりに批評し、「自分ならどう作るか」考えてみてください。そして他人の作品から製作意図を感じ取ってください。ダメだと思うものであれば何故ダメなのか。先輩や同僚がいなくても学ぶことはできます。

>たまにもっと効率的な仕事のやり方があるのではないか…と考えてしまいます。

製作時間と単価を常に考えて自分のする仕事にコスト意識をもちましょう。ムリ・ムダ・ムラを省くように常に努力することが大切です。Macやアプリケーションの活用はとても役立ちます。「こんなことはできないか?」と思い立ったら実現できないか調べてみるのは重要です。他人がどうするか思い付かなければここで質問してもよいでしょう。

自分のスキルアップを目指すのは当然ともいえるのですが、積極的に守備範囲を広げられない人が私の周りには非常に多いです。グラフィックのデザイナーの多くは何らかの形でWeb製作に関わることが増えています。ホームページを作れ、3Dで立体のロゴを作れなどと言われて作れるでしょうか?実際には難しいことではないのですがとっかかりが面倒なんでみんな敬遠してしまうんです。他人ができないことができるというのは強みになります。

自社広告のデザインをされているということですが他業界の知識なども非常に重要になりますから色々知識を仕入れておくことをお勧めします。広告代理店にも色々ありますので医療に強いところからもらう仕事は医療系の知識も必要だったりしますので。

26才という年相応のスキルがあれば雇ってくれるところはあるでしょう。
しかし私自身もそうですが「制作して1年くらい」が転職を考えるタイミングのようです。大抵実務経歴というと3年というのが一つの目安です。1年では相手にされないこともありますのでできれば第三者の経験豊富な人に作品を批評してもらうのがベストです。専門学校時代の友人なり、場合によっては学校の先生でもよいでしょう。それて他人の製作したものを見る時は(CMでもチラシもそうですが)自分なりに批評し、「自分ならどう作るか」考えてみ...続きを読む

Q年収の額面と手取り

年収の表示って一般的に額面ですよね。
じゃあ例えば年収1000万の人の手取りはいくらになりますか?
税金などもろもろ引かれると思うんですが・・
額面年収からだいたいいくら引いたら手取り年収を計算できるのか教えてください。
よろしくお願いします!

Aベストアンサー

解りました 計算根拠ですね?
それぞれ詳しく説明し始めると長くなってします
ので参考URLを示しながらご説明します。

●社会保険料(政府管掌健康保険の場合)は
 健康保険・厚生年金保険の保険料額表を元に計算します

 http://www.sia.go.jp/seido/iryo/ryogaku1709/ryogaku01.pdf

●所得税は国税庁のタックスアンサーのURLを載せますので 参考にして下さい

 簡単に解説しておきます(給与所得の場合)

 ○給与所得表により年収金額から所得金額に換算します
 ○所得金額から基礎控除・扶養控除とうの所得控除額を
  控除します。
 ○差引残った課税される所得金額から所得税の税額表
  を元に税率をかけて税額を導き出します
 ○その税額から定率減税額や住宅借入金等特別控除など
  を必要に応じてさらに控除(税額控除)します
  残った金額が納税額です
 
http://www.taxanswer.nta.go.jp/1400.htm

●住民税については所轄の市区町村により多少税額等
 違うこともありますが計算根拠は省かさせていただ
 いて、簡単にシュミレーションできる
 サイトをご紹介しておきます(さっぽろ市の例です)

http://www.city.sapporo.jp/citytax/sim.html

私が今まで計算根拠を示さなかったのは
簡単にご説明できるものではないと思った為です。

それぞれ完璧に理解するにはそれなりに時間が
かかると思いますが 覚えておいて損はないと
思いますので一つづつがんばって理解していって下さい。

ちなみに問い合わせ先及び窓口は
●社会保険→社会保険庁
 http://www.sia.go.jp/
●所得税→税務署
 http://www.taxanswer.nta.go.jp/index2.htm
●住民税→所轄の市区町村役所

になります

あと労働保険(労災保険と雇用保険をまとめた総称で
労働基準監督署やハローワークが窓口)
のことも覚えておいた方が良いかも知れません。
私は試算の中に盛り込まなかったですが
雇用保険料も月の給料から控除されることが殆どなので。

http://www.shiga-roudou.go.jp/tyosyu/2.html

ご参考まで。

解りました 計算根拠ですね?
それぞれ詳しく説明し始めると長くなってします
ので参考URLを示しながらご説明します。

●社会保険料(政府管掌健康保険の場合)は
 健康保険・厚生年金保険の保険料額表を元に計算します

 http://www.sia.go.jp/seido/iryo/ryogaku1709/ryogaku01.pdf

●所得税は国税庁のタックスアンサーのURLを載せますので 参考にして下さい

 簡単に解説しておきます(給与所得の場合)

 ○給与所得表により年収金額から所得金額に換算します
 ○所得金額から基礎控除・扶...続きを読む

Q雑誌の編集のお仕事とDTP

いつもこちらでお世話になります。
私はDTPのお仕事を希望しているのですが、雑誌の編集業務にも少し興味があります。
雑誌の編集業に就職できたとしてその2,3年後に、他の会社にDTPの会社を受けるのに、編集の仕事の実務経験は活かせれるのでしょうか?
やはり編集の仕事とDTPは全く別ものなので無理なのでしょうか??

Aベストアンサー

 もし2~3年、編集をやったら、その後に DTP
オペレーターに戻るなんて絶対イヤだと思いますよ。
#3さんが説明している通り、DTP オペレーターは
単純作業労働者です。ほとんどの人が派遣で、社員と
して務めている人は少ないです。

 DTP ができるエディトリアルデザイナーという
意味であれば、いまや DTP は当たり前の工程なので
「 DTPの仕事 」という概念自体が業界にはありません。
いまだに紙に手で引いている人もいることはいますが、
数年内に絶滅するものと思われます。

 なお、編集経験があれば、デザイナー業務には多少
プラスになります。ただ、編集者的な思考とデザイナー
的な発想は相容れないことも多く、その板挟みになる
可能性もありますね。私の知る範囲では、デザイナーが
編集も手がけるようになるケースはありますが、編集者が
デザインもやるようになった話は聞いたことがありません。

Q年収 実際の手取り

日本人の平均年収を仮に400万円とします。
ここから控除の分を差し引いて、大まかに75%程度が実際の手取りになると思います。
400万円に75%をかけると300万円になります。
ここからボーナスの分を引きます。
ボーナスは夏冬二回で3.5か月分とします。
すると実際の手取りは300万円÷15.5・・・19.354...となり20万円に満たない計算になります。
年収が400万円あっても月々の手取りは20万円に満たない程度なのでしょうか?

Aベストアンサー

No1です。
>交通費は非課税のようですが、そのため年収に含まれずに計算されるのでしょうか?
そうと思います。
源泉徴収票には支払合計額に交通費は含めません。
だから統計を取る場合は含まずに統計を取っていると思います。
また扶養親族がいれば源泉される所得税も減りますので
手取り金額は増えます。

Q風俗雑誌の編集デザインに転職

風俗雑誌の編集デザインに転職




はじめまして、20代前半女です。

現在、一般企業で事務職をしています。

もともとデザイン職希望であったことと、今の仕事は昔ながらの風習で、お茶だしやルーチンワークがほとんどで、
結婚するまでの腰掛けのような雰囲気があり辞める決意をしました。

学校で学んだことを生かし、DTPの仕事をしたいと思っています。

illustrator photoshopは 軽く使える程度です。

求人情報を見ると、やはり未経験者では転職が厳しい状況で、なかなか難しいと理解しています。

先日、風俗雑誌の編集ですが、未経験者でも応募できる企業を見つけて応募すると、面接の機会をいただくことができました。

実は私は風俗経験があり(半年)
偏見などはなくて、むしろ知識を生かすことができるかもしれない!と思いました。

経験者の方に教えていただきたいです。

しかし、いざ入社するとなると、親になんて言えばいいか…(まだ内定をいただいていないので、気が早いですが)
女の子がそういう関係の企業で働くのってやっぱり難しいでしょうか…
会社自体は怪しいのではないか…
もんもんとしてしまいます。

親切な方どうか
よろしくお願いします。

風俗雑誌の編集デザインに転職




はじめまして、20代前半女です。

現在、一般企業で事務職をしています。

もともとデザイン職希望であったことと、今の仕事は昔ながらの風習で、お茶だしやルーチンワークがほとんどで、
結婚するまでの腰掛けのような雰囲気があり辞める決意をしました。

学校で学んだことを生かし、DTPの仕事をしたいと思っています。

illustrator photoshopは 軽く使える程度です。

求人情報を見ると、やはり未経験者では転職が厳しい状況で、なかなか難しいと理解してい...続きを読む

Aベストアンサー

20代女です。長文になります。

以前風俗誌のデザインやってました(笑)けっこうおもしろかったですwww


隣のデスクではだけたOLコスの女の子が撮影してたり、エレベーター開いた瞬間、
全裸で入管許可書を首からぶらさげた女の子に遭遇したり、女の子からオモシロ情報教えてもらったり
テクニックを伝授してもらったり。ソープに行ったり。
なぜか縛れるので「失礼します」とか言いながら女の子縛ったり。

そこが新卒で入った会社だったのですが、親にも普通に言いましたしよ。
まぁ、結果「風俗誌もやってたっ」て会社だったので知らなかったんですがね。
けっこう女性スタッフもいますよ。

今はお堅いプロダクションでまともなデザイナーやってますが、「元風俗雑誌デザイナー」ってのが
かなりウケがよく、某大手広告代理店の方々も私の話を興味深々で聞いてきます。
カシワな世界のデザインサラブレッド達にとっては「秘密の花園」なんでしょうねw
あとあとネタになったのでやっててよかったと思ってます。


それと、フォトショをかなり駆使するのでフォトショテクが磨けます。
あと、構成も難しいのレイアウトのセンスも取得できます。
一般的なDTPの流れもつかめますし。

私もある程度ソフトは使えてたのですが、実践で覚えた事の方が多かったです。
お金貰って専門学校に通う感覚で仕事やってましたよ。


昔、風俗をやってたそうですが、それは言わない方がいいと思います。
入社が決まって、スタッフとワイワイの飲みに行けるようになるまでは。

特に面接で言うのは絶対NGですよ。
こーいう雑誌って店の関係者と密接につながってるので。
ヤクザ的なことじゃなくて、会社同士の付き合いとしてやりにくくなるでしょう?
まぁ打ち合わせとか営業がやってましたけどね。

あんま重く考えないで、気軽にね!
受かるといいですね!がんばってください。

20代女です。長文になります。

以前風俗誌のデザインやってました(笑)けっこうおもしろかったですwww


隣のデスクではだけたOLコスの女の子が撮影してたり、エレベーター開いた瞬間、
全裸で入管許可書を首からぶらさげた女の子に遭遇したり、女の子からオモシロ情報教えてもらったり
テクニックを伝授してもらったり。ソープに行ったり。
なぜか縛れるので「失礼します」とか言いながら女の子縛ったり。

そこが新卒で入った会社だったのですが、親にも普通に言いましたしよ。
まぁ、結果「風俗誌もや...続きを読む


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