A 回答 (4件)
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No.4
- 回答日時:
正社員:無期雇用契約の社員です。
契約社員・嘱託社員:有期雇用契約の社員です。契約期限は有りますが、期間満了後に双方合意のもと更新も有る場合が多いでしょう。一般的にはどちらかの呼称を使うことが多いですが、労働条件等によって分けて使っている会社も有るようです。他にパートタイマーとして雇用条件により分けている会社もありますね。
参考までに、一般的に会社では正社員とそれ以外で就業規則(人事:採用・退職・定年等、勤務:時間・休暇等、給与・その他)を分けて作成しているところが多いです。
No.3
- 回答日時:
嘱託社員とは非正社員の雇用形態の1つで、
契約社員のように有期の労働契約を結んでいる社員のこと
契約社員に含まれることが多いようですが、その待遇や条件は企業によってまちまちです。医者や弁護士のような特殊な技能や技術を持っていて仕事を依頼された社員を「嘱託社員」と呼ぶ場合もあります.
契約社員は 正社員とは異なり、随時契約更新が必要です
正社員はそのままです。
No.1
- 回答日時:
簡単に言うと、契約期間です。
正社員:無期雇用(定年まで雇用します)
契約社員:契約書に書かれた期間雇用される従業員(半年・1年・2年等)
嘱託社員:通常1年単位の契約社員
処遇は契約嘱託は正社員より落ちます。(給与その他、賞与なども低くない場合もあります)
月の労働時間により非正規扱いの嘱託社員もあります。
例 非常勤嘱託
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