社員・契約社員・アルバイトの違いとは？

社員とバイトの違いってなんでしょう？
わかる人教えてください。

私は建設系の会社で働いています。
働いている職人さんはアルバイトで、日給日払いで働いています。
ただ、最近は普通に求人情報を出しても人がなかなか集まりません。
そこで、社員（契約社員・準社員も検討）の枠で新たに募集を出すことを検討しています。

参考として、同業種でほかの会社の求人情報を見てみました。
通常はうちの会社と同じく、日払いアルバイトで現場作業員を募集している会社が、社員（現場で働く）の枠でも募集を出しているところがありました。
支払い方法は日払いでした。賞与等に関しては記載がなく、一見すると同会社のアルバイト求人情報と違いは見られませんでした。

この会社はもう１つ社員（内勤で働く）の枠でも募集を出していて、そこには”賞与”や"家族手当"等の条件が入っていました。

同じ会社の社員という枠でも、ここまで待遇や条件を変えることはアリなのでしょうか？

社員とアルバイトの違いってなんだろう？
有期雇用と無期雇用以外になにかありますか？

いろいろと教えてください。

No.2 ベストアンサー 回答者： quantum 回答日時： 2019/12/10 18:13

それらの言葉は全て俗語であって、明確な法的定義はありません。

一般的には、
正社員ー定年までの終身雇用
契約社員ー期限付き雇用契約（労基法の規定により上限3年）
アルバイトー臨時的社員、時給、期限付き
です。ただ、各社各様です。

この回答へのお礼

＞明確な法的定義
＞各社各様
知りたかった内容はこういうところでした。
ありがとうございました！

お礼日時：2019/12/13 12:06

No.4 回答者： スリープ 回答日時： 2019/12/10 19:04

風邪引いたからと休む場合

社員ならOK、早く治るといいですね、と言われて給料も出ます
アルバイトなら、このボケーと言われて、給料は出ません

この回答へのお礼

働く人から見たらその解釈でOKですね～！
ありがとうございます。

お礼日時：2019/12/13 12:06

No.3 回答者： angkor_h 回答日時： 2019/12/10 18:52

一般的な解釈は、

社員　普通は正社員。その会社に雇われたもの。社会保険や福祉厚生が受けられる。
契約社員　期間を区切って雇用されたもの。社会保険は契約次第。
アルバイト　契約社員に同じ。

この回答へのお礼

わかりやすくありがとうございます～！
計y区社員とアルバイトの違いってなかなか説明が難しいんですかね～

お礼日時：2019/12/13 13:38

No.1 回答者： からえふ 回答日時： 2019/12/10 17:56

大企業は来年の４月から、中小企業は2021年から同一賃金同一労働が施行されることが決まっています。

厚生労働省のホームページで確認してみてください。

この回答へのお礼

同一賃金同一労働、もう一度調べるきっかけとなりました！
ありがとうございます。

お礼日時：2019/12/13 12:03