お酒好きのおしりトラブル対策とは

出勤の10分前に出社はしますが
時間になるまで働きたくありません
ダメでしょうか。

A 回答 (11件中1~10件)

法的には正しい態度です。



10分前でも働け、というのであれば
残業をつける義務が発生します。
残業は1分単位でつけなければなりません。

でも、回りから非難の目で見られる
かもしれませんね。

理不尽ですが、それだけの覚悟が
要求されるのが、現実です。
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全然よいですよ。


トイレに行くなりお茶でも飲むなりパンをかじるなり、10分間自由に過ごして差し支えありません^^。
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就業時間には普通に作業が行える事が普通なので


職種にもよりますが20分前くらいには準備しますね
開始と終わりだけ守れば後はどうでもなります
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今、そんな人がおおいです。


会社が容認していれば良いのではないかと思います。
おそらく、それほど高い給料をもらっていないのでしょうし、先も大したことはないでしょうから・・。
上場大手企業の場合、そんなことは通らないでしょうが・・。
ご自身の判断で・・。
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>時間になるまで働きたくありません


ご自由にどうぞ
それとも強要されているのですか?
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構いませんよ



身の回りの整理整頓や身だしなみの確認、トイレを済ませるなどでちょうど良い時間になるでしょ
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全然OK


報酬に見合う実績を上げているなら問題無い

>時間になるまで働きたくありません
様なことを言う人は就業中もサボりがちな人が多い
その場合さらなるマイナスポイントかも
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『融通が効かない人』ってだめですね。


もちろんその職場にもよるところですけども
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契約上は問題ないけど、それで何事もないかどうかは会社による


仕事をしないのなら席を外してたらいい
まぁそれだってどうなるかは職場によると思うけどね
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結果がボーナスに反映されるでしょう

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