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部下が辞めても上司は罪悪感ないですよね?

A 回答 (5件)

そんな事位で罪悪感を感じる人が上司という立場になれるはずがありません。

そんなデリカシーのある人なら、無茶振りをしなければならない上の立場では勤まりません。罪悪感どころか、せいぜい使えない部下が辞めてせいせいした、位か。上司という生物は上しか見ていませんよ。社会人を長く続けていると、そのうち分かります。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。たしかに上しか見てませんね。それも正解っちゃ正解だと思いますし。気にせず、切り出してみます。

お礼日時:2020/06/08 18:30

経営側ですが全く無いです。

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この回答へのお礼

それなら良かったです。

お礼日時:2020/06/08 18:32

ほとんど無いでしょうね…。


人材はいくらでもいると思っている人が多いのが現実です。
色々な職場で働いてきましたが、誰かが辞めた時もお構い無しな上司が多かったですね。

私が辞めて、親身になってくれた上司は数人位じゃなかったでしょうか…。それも病を患って辞めたからでしょうし…。でも親身になってくれた上司には、今でも感謝していますよ。
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この回答へのお礼

たしかに誰でもできるような仕事ではありますね。代わりはたくさんいます。

明日、切り出してみます

お礼日時:2020/06/08 18:32

上司と言うのは、部下をおだてて持ち上げる義務はありません。


管理職にもなれば、自分の考えで仕事を進めなければならず、
それについていけない部下は不要です。
そんな部下が辞めることに、上司や管理職に責任は全くありません。
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この回答へのお礼

良かった。気にせず辞められます。

お礼日時:2020/06/08 18:28

真面目な上司なら罪悪感に襲われるでしょうが、自分本位の上司ならむしろその部下の事を悪く言うと思います。

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この回答へのお礼

ありがとうございます!
まぁ、どちらにしろ気にすることじゃないのかもですね。辞めます!

お礼日時:2020/06/08 18:27

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