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賞与年2回という求人票の記載で
昨年度実績0.5ヶ月
の場合
0.25ヶ月×2ということになるのでしょうか?

A 回答 (2件)

年2回は支給回数。



昨年度実績というのが、昨年度における賞与全額です。

もちろん賞与ですから0.5というのも平均値。
実際には、これより多かったり少なかったりが普通です。
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はい。

大抵の場合はそうなりますね。
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