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今の会社が嫌すぎて、研修期間ですがもう転職しようと思ってます。

それで、明後日に面接行くのですが
今の働いてる会社をなぜ辞めるのか聞かれる場合
素直に内容を伝えても良いのでしょうか。

内容としては、
研修期間において、業務内容を明確に教えてくれない
理解したいからまた教えて欲しいと言うと 1度ゆったらもう理解できるだろ。と言われ仕事を私にくれなくなった。
上からきつくあたられてきました。

そういった内容は伝えない方が良いのでしょうか。。

質問者からの補足コメント

  • 皆様ならどのように伝えますか?

      補足日時:2021/04/14 09:20

A 回答 (6件)

原則論としては、前の会社の悪口は言わない方がいいです。


どちらも経営者側なので、労働者側の意見など話半分八掛け7割引で聞いてしまいます。
となると、言ってる奴の方が悪いんだろ、となり、そんな奴採用出来るわけ無い、となります、ハイ。
退職理由など、あいまい、何となく、日本的に流すのがよろしいかと。
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嘘をつくしかないんじゃないかなあ。


「大学卒業と同時に海外に住む親の所に行く予定だったので就活をしなかったが、コロナの影響で行けなくなって就活をしている」とか。
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>もううちの会社は私以外で入った人4人辞めました。


まだ半月も経たないうちにそれは、ブラックですね…かなり会社に難があるように見受けられます。

で、辞めて転職するのは良いと思いますが、会社辞めてすぐ転職先が見つかるとは限りません。その間の資金はどうするのか、どの程度なら働くても大丈夫なのかを考えて行動しましょう。
親に支援してもらうってのは社会人としてどうかなというのが私の意見です。
なので、今の会社は惰性でやっておいて、裏で転職活動をするのもいいと思いますよ。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。

私はやめて転職とは思ってなく、
次見つかるまでの繋ぎ止めとしてとりあえず頑張って耐えるしかないと思ってます。



今も、話を聞いていても、
聞いてますか?とか、体調悪いなら帰ってくださいね。とか散々屁理屈言われました。(笑)

お礼日時:2021/04/14 09:51

>もううちの会社は私以外で入った人4人辞めました


だったら、会社のどこかに問題があるのでしょうね。
ただ転職先の会社から、“たとえ研修で問題があっても、数ヶ月は仕事をしながら様子を見て判断しないと、いい会社なのか悪い会社なのかは判断できないと思いますが”と聞かれたら、どう答えますか?
答えられないなら、適当にウソをつくしかないでしょう。
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この回答へのお礼

だから、ここで質問して回答を待ってるんです。

業務内容も明確にしてくれない、聞くときつかあたられる、そんな会社に貢献したいと思いますか?

お礼日時:2021/04/14 09:13

たったそれだけのことで辞めるんですか?


第一、他の新入社員はそういう研修でも辞めないわけですよね?
いずれにしても、何でこんなに早く辞めるのかは聞かれますよね。
正しく伝えたら“そんな理由だったら、うちの会社でもすぐに辞めるんだろうな”と思われますから、適当にウソをつくしかないでしょう。
でもそのウソがバレないように、ずっと気を使わなければいけなくなりますけど・・・
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この回答へのお礼

もううちの会社は私以外で入った人4人辞めました。

お礼日時:2021/04/14 08:43

一般的には、伝えないべきだと言われていますね。

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