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質問お願いします。
今年6月20日に転職し、今月20日に初任給を頂きました。
額面24万程(基本給19万弱)なのですが、厚生年金が65880円引かれていました。
毎月こんなにも減るものですか?

gooドクター

A 回答 (5件)

その給与ですと、厚生年金は17000~20000円程度ですので、


かなり多いです。

原因をあれこれ予想しても無駄ですので、
会社の給与担当に問い合わせましょう。
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>厚生年金が65880円引かれていました。



厚生年金だけでなく、健康保険料も含まれているのでは?
既回答にもあるように、6、7月分の保険料が引かれているかと思われます。

不信に思うならまずは会社に聞いた方がいいですよ。
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6月に厚生年金加入ですから、少なくとも2ヶ月分の保険料が有りますね。


数字から見ると3ヶ月分ですね。
生命保険料や自動車保険料や火災保険料なども、加入した月からの保険料なので支払いが遅れると2~3ヶ月分になるのは普通です。

こういう質問は多いです。
2~3日で1ヶ月分かと怒ってる質問も有りましたが、公的年金保険料は毎月納付なので、その分の国民年金保険料を払わなくて済んだのを忘れてる。
質問者も6月分と7月分を払って無いのを忘れてます。

基本給はどうでもいいです。
質問者の勤務先では使ってる名称でしょうが、他の企業でも使ってるとは限らないので、何の計算にも使わない名称と数字です。
ちなみに、手取りも似たような事で、計算どころか何の参考にもしません。
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厚生年金の負担率(今年度)は、給与(税込み)の18.3%であり、


社員負担はこの半額の9.15%です。
給与24万円であれば、2.2万円弱/月ですから、
貴殿の場合は3か月分に該当します。
6-8月分が徴収されたものと思われます。
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いや、私も額面同じくらいですがそんなに引かれてないですよ…


6月20日に転職とのことですが、給料の締め日いつですか?
今回は1ヶ月半、または2ヶ月分とられてるのかもしれません。
詳しくないのでなんとも言えませんが、もしかすると厚生年金の引き落としのタイミングと所属する会社の給料の締め・払いリズムが合わなくて、7月20日に本当は厚生年金の支払いが発生してた(でも給料は締め・払いリズムの都合で払いがなく、引けないため厚生年金を留保していた)とかかなと思いました。

または、「社会保障=厚生年金」と思って質問されてるか。
社会保障だとしたら、厚生年金+雇用保険+年齢によっては介護保険…など色々含まれてるので、場合によってはそのくらいになるかもしれません。
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