転職後に第1希望の会社から面接の打診が…

1月から転職をして勤めている者です。
転職活動をしていた時に2社受けていました。

第1希望の会社は倍率も高くなかなか選考が進まずかなり期待は薄く諦めていました。
今の会社は第2希望で、受けてる人もあまりいなかったようで話しがトントン拍子に進み今に至っております。

そんな中、先週末に第1希望の会社から2次選考のお知らせが来ました。
気持ちとしては受けたいです。

が、今の会社ではまだ有給も取れないため休めずどうすれば良いか困ってます。
仮病など使ってしまって良いのでしょうか？

また第1希望の会社には現状をきちんと話した方が良いでしょうか？

No.4 ベストアンサー 回答者： ハッタリ君 回答日時： 2022/01/13 18:26

自分で決めてくれとしか・・・。

受けてみたいなら、適当な理由をつけて勤務先を欠勤でしょうね。
或いは、相手に事情を説明し、貴女（貴方？）の休日に合わせて
もらうかですね。

※今の勤務先に不満（人間関係・待遇面とか）が無いなら、
あえて冒険する事もないような・・・。

No.3 回答者： joypeet 回答日時： 2022/01/10 22:23

いや

雇用契約を結んで働いているでしょ
すでに貴方は二つのうち一つを選んだのです
自分の決断したことは守りましょう。

No.2 回答者： 妖精哲学探究者 回答日時： 2022/01/10 21:45

受けたいのであれば、まずは相手に現状を伝えるべきでしょう。

有給を取れないということも伝えればいいのではないでしょうか。

No.1 回答者： 1paku 回答日時： 2022/01/10 21:32

第一志望とは、縁がなかったと割り切り、今の会社で頑張りましょう。