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30代で転職入社した会社が面接の時の説明だと月に25時間程の残業があると言っていたのですが、入ってみたら月に100時間超えは当たり前でした。

建設現場の仕事ですが、車庫集合時間、現場到着時間、現場帰宅時間、車庫帰宅時間があり、面接の時に車庫集合の時間から車庫帰宅時間で残業25時間なんですか?と聞き「そうだ」と答えていたのですが、実際には現場到着時間から現場帰宅時間で残業計算をして、それ以外は拘束時間と説明されました。

面接の時はそのような事を言っていなかったのに騙された感が強いです。
先輩達に話をしたらこの会社で月100時間超えないことのほうが珍しいと言われました。


まだ入って1か月半ほどなので辞めたくはないのですが、このように条件と違いすぎると辞めたいです。
前職も建設会社で給料が面接の時と10万円も違ったので2ヶ月程で辞めてるのでやっぱり転職はキツイですかね?
もう建築業界は懲り懲りです。

教えて!goo グレード

A 回答 (5件)

私は評判の悪い企業に潜入して改善活動をしています。


一昨年は建設会社に勤めていたのですが、ブラックです。
土日出勤しても付けられない職場で、機材も使い物にならない安物で、結果的に自腹で購入して使用してました。
作業も手抜き工事が多く、取引先からは常に苦情がありました。
そんな業界です。
もちろん、まともな会社もあると思いますが、聞いたことはありません。
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すぐやめたほうがいいですね。


業界関わらず、嘘を付く会社は従業員ゼロにしてあげましょう。
「面接の時条件が違いすぎて辞めたいです」の回答画像4
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どうぞ。

お好きに。

お疲れさまでした
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そろそろ定職に就かないとマズいですよ。

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騙さないと人材を確保出来ないのでしょう・・・。



ご決断はご自分でするとして、試用期間中の退職なら、あえて
履歴書に書かなくても良いのでは?(書く人もいるけれど)。

聞かれたら、口頭で答えれば良い訳ですし。

>やっぱり転職はキツイですかね?
不人気な職種・業種はともかく、異業種・異職種だとキツイで
しょうね・・・。今は求職者も多いようですし。
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