タイトルどおりですが、辞表の書き方をできるだけ詳しく教えて下さい。

ちなみに退職するのは夫で、「一身上の都合により」でいいのでしょうか?本当の理由は人間関係etcです。

よろしくお願いします。

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A 回答 (4件)

辞表の書き方



「退職届」または「退職願」と書きますが、自分の都合で「やめさせていただく」という気持ちを表現するために、「退職願」と書くのが無難。

参考URL:http://www.kohey.jp/br/kiso/jihyo.htm
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この回答へのお礼

ありがとうございました。早速この通りに書かせます。。

お礼日時:2005/04/16 13:56

私もこれから辞表を準備しますが(笑)、いい見本がありますよ。



参考URL:http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/04/step/taisyok …
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この回答へのお礼

いい見本ですね。ありがとうございます。。私も旦那も今まで書いた事なかったんです~

お礼日時:2005/04/16 13:59

No1と2の方がアドバイスされていますので、退職願の書式について回報します。






       退 職 願 

  私儀、この度一身上の都合により、平成○年○月

○日付けを以て退職したいのでお届けします。

  平成○年○月○日

○○○○株式会社

  社長○○○○殿


             担当職場名(部課名)

             職 種(係・主任等)

             氏名○○○○印

ご参考になれば幸いです。      
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この回答へのお礼

丁寧なご回答、ありがとうございました!

お礼日時:2005/04/16 13:57

どんな理由であれ退職願の文面上では「一身上」とするのが常識であり、無難だと思います。


私も今まで何人かの辞表に目を通してきた経験がありますが、退職願に本当の理由(=「一身上」以外)を書いたものを見たことがありません。
No.1さんが参考に書かれていらっしゃるURLの例のように書けば良いと思います。
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この回答へのお礼

ありがとうございました!

お礼日時:2005/04/16 13:56

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Aベストアンサー

レポートお疲れ様です。

>ちなみによく書くのは芥川などの本に関するものなのですが、

ということは、国文学系の方で良いのでしょうか?思い込みだったらすみません。
文学系のレポートの場合は、小論文のように「起承転結」のような、枠組みをきっちりすることが大切だと思います。

私は「芥川『杜子春』と原作の違いについて」という内容のレポートを書いたことがあります。それを例に挙げると

・このレポートでは何を書くのか(この場合は2作品の相違点について)
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レポートお疲れ様です。

>ちなみによく書くのは芥川などの本に関するものなのですが、

ということは、国文学系の方で良いのでしょうか?思い込みだったらすみません。
文学系のレポートの場合は、小論文のように「起承転結」のような、枠組みをきっちりすることが大切だと思います。

私は「芥川『杜子春』と原作の違いについて」という内容のレポートを書いたことがあります。それを例に挙げると

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ほかの回答者様もおっしゃっているとおり、面接で聞かれた場合で「一身上の都合です」というのは不十分です。会社側はもっとその奥のところを聞きたいので・・・だれだってなぜ辞めたのかの理由は採用する前に知っておきたいでしょうね。

そこで私が気をつけていたのは、辞めた会社の愚痴は言わないということです。もっとこうしたかったから、と自分のこれからのがんばりにつなげて言っていました。

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職務経歴書の見本です。
http://www.d-s-k.com/text/japanese.html

履歴書・職務経歴書
http://www.be-ne.com/text/text4.htm

職務経歴書のフォーマットはこちらのページからダウンロードできます。
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参考URL:http://www.jobbank.ne.jp/txt/keireki.html

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Aベストアンサー

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そのへんは企業秘密ですか?

Aベストアンサー

企業秘密になりますね。
工事価格によっては1点が100万、1000万になりますから、当然ヒミツです。
講習会みたいなものもありますから、まだ会社として技術提案書を提出した経験がないのなら、一度参加したほうがいいんじゃないでしょうか。

一応最低限、常識だけアドバイスですが
書き方自体は施工計画書と同じようなもんですよ。

"この現場"特有の問題があればどのように解決するか、
あるいは独自の施工技術、新技術などを、どのように"この工事"に利用して、どんなメリットがあるか
を文章や箇条書き、写真、図などで審査員に伝えることです。
点数が欲しいのなら"この現場"を実際に見て確かめたことが分かるものが必要でしょうね。

例1「本工事は この箇所に こういう安全上(施工上、地域住民など)の問題がある。
  なのでこういう工夫をすることで、こういう効果があり・・・・」

例2  ・○○工法を適用で△効果
    ・工法  ~~~
    ・効果
      図1  □□
          □□

No.1さんも言ってますが「うちが施工するとこういう工夫をして良い事がいっぱい」というプレゼンをする書類を作ればいいんです。
書き方はあまり難しく考えなくていいですよ。

>僕にも作成しろと
ということなので大丈夫だと思いますが
大事なのは会社としての技術力、経験、知識をいかに盛り込むかなので
一人で考えててもたいしたものは作れません。
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頑張って下さいねー。

企業秘密になりますね。
工事価格によっては1点が100万、1000万になりますから、当然ヒミツです。
講習会みたいなものもありますから、まだ会社として技術提案書を提出した経験がないのなら、一度参加したほうがいいんじゃないでしょうか。

一応最低限、常識だけアドバイスですが
書き方自体は施工計画書と同じようなもんですよ。

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待機中に退職すると、
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私が報告書を作成する時には、
1)結論から書く
2)重要、急ぎの項目から書く
3)客観的事実と主観的意見は明確に区別して書く
に気をつけて作成しています。特に1)と3)が新人の時は難しかったです。

上司は基本的には忙しいです。正直、報告書なんか読んでる時間も惜しい。だから部下の報告書には、任せた仕事の進捗状況や抱えてる問題点が、時間をかけずに理解できるように書かれていることを期待します。極端な話、最初の1行で全てを理解させられれば、それがベストです。

新聞の書き方なんかを参考にするといいと思いますよ。
新聞は大見出し、小見出し、本文となっていますよね。本当に忙しい人は大見出しだけ見て、何が起こったかだけを知る。中でも重要な記事については、小見出しや本文を読んで記事の内容まで把握する。
報告書もこのような構成が好まれると思います。

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私が新入社員だった時、1週間分の業務報告書を提出して、10回以上修正を受け、承認をもらったのは1ヶ月後、みたいなことがありました。当時は自己嫌悪に陥るし、いやでたまりませんでしたが、今思い返せば、そうやって反復してだんだん書き方を覚えたんだろうなあと思います。質問者様もめげずにがんばって。

私が報告書を作成する時には、
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3)客観的事実と主観的意見は明確に区別して書く
に気をつけて作成しています。特に1)と3)が新人の時は難しかったです。

上司は基本的には忙しいです。正直、報告書なんか読んでる時間も惜しい。だから部下の報告書には、任せた仕事の進捗状況や抱えてる問題点が、時間をかけずに理解できるように書かれていることを期待します。極端な話、最初の1行で全てを理解させられれば、それがベストです。

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Q退職願の書き方についてですが、通常は『一身上の都合により・・・』という

退職願の書き方についてですが、通常は『一身上の都合により・・・』という文面で書くと思いますが、ハローワークに届出を出す際に会社都合退社扱いに出来ないか?を要請するつもりでいます。
ただ、文面に『一身上の都合により・・・』という文面を入れてしまうとこちらが不利になってしまうのではないかと思っています。
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なので、会社との交渉は必要最小限で済ませて、必要書類さえきちんと受け取れれば良いと思っています。退職希望の理由は会社に説明しましたが、どこ吹く風~のような感じですので、信用していません。
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Aベストアンサー

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