新卒で就職活動している者ですが、就職を希望する企業に送る必要のある書類の内に履歴書と自己紹介書があります。
この2つの両方に志望動機を書き込む欄があるのですが、これらには同じ内容を書き込んでもいいのでしょうか?ちなみに、書き込むスペースは2つとも同じくらいの大きさです。

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A 回答 (1件)

ご質問の履歴書と自己紹介書は、その書式がすべて求人側が作成印刷してあるものと受け止めて、ご意見を申し上げます。


基本的には、
 履歴書には、志望動機の核心を簡潔に
 自己紹介書には、核心的内容は重複させておく。余白が多く設定してあれば、履歴書に書いた内容を敷衍するものを追加する。
ご質問のスペースの程度が分かりませんが、3行程度のスペースであれば、両方とも一字一句同じに書いた方が一貫性があります。7~10行あるスペースなら、上記の区分がいいかと思います。
いずれも文字数が問題なのではありません。ご自分の志望動機が自分でもスッキリと納得いくように書けていれば、自然に簡潔で格調も高い表現になっているはずです。そこまで行けば、このようなご質問をされることなく、自分で
両方ともこの同一文章で尽きると自信が生まれることかと思います。
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この回答へのお礼

丁寧なアドバイスにとても感謝しています。
また、質問の情報が足りなくてすいません。
一応捕捉すると、履歴書は大学が作成したもので、自己紹介書は求人側が作成したものです。どちらも志望動機欄は3行程のスペースでした。
いずれにしても納得のいく回答です。
言われてみれば今考えていた志望動機は本当に納得のいく内容ではなかったのかもしれません。
もう一度見直してみようと思います。
ありがとうございました。

お礼日時:2005/04/23 14:36

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それともきちんと項目ごとに記入欄がある履歴書の方が確実でしょうか?


回答お願いします。

Aベストアンサー

志望動機は、あれば良いです。

採用する側も同じ程度の人が沢山履歴書の郵送が有るものと思われます。
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話は、多少違いますが 懸賞ハガキを応募する時は どうします? 何百枚も来るのです
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Aベストアンサー

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Aベストアンサー

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Aベストアンサー

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字を小さくするのは止めましょう。
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とりようによっては、やる気の表れだと評価してもらえますし。
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Q履歴書記載と面接時の志望動機について

履歴書を記入するにあたって、毎度の事のように考えてしまうのですが、
履歴書に記載した志望動機と、面接時に質問されて述べる志望動機は
同じでは無い方がいいのでしょうか?
面接官の手元には、履歴書が広げられており志望動機の欄も当然
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改めて問う、と言う事は「志望動機について欄内に書き切れなかった事、
熱意をそれにプラス」した方が、ただ記入した事を暗記するよりも
意欲が感じられますか?履歴書の志望動機は簡潔に記入し、面接時に
熱意を知ってもらう為、更に付け加えるという形はどう評価されますでしょうか?
書類審査が先にある場合は書類であらかた判断されると思いますので、
簡潔に記入するのはマイナスポイントになるのでは?と心配です。
みなさんは、どうされてますか?
教えていただけると嬉しいです。

Aベストアンサー

同じような質問がありましたので、そちらを見られていたら重複しますが。

実際問題として、履歴書の志望動機欄に書ける事はそんなに多くの事を書けるわけではありませんので、ありきたりの事になってしまうのは仕方ない事と思います。
面接官も、あまりじっくりと読みません。目を通す程度です。
それで面接の時に志望動機を、再度聞くのは、確認しています。その中で、書いてある事と違っていれば、??で、論外。

>「志望動機について欄内に書き切れなかった事、熱意をそれにプラス」した方
>が、ただ記入した事を暗記するよりも、意欲が感じられますか?

そう感じます。「多くの中の1社として応募されているな。」という人と、「事前に当社の事を調べているな。その上で応募されたかな?」という人に分けています。
(意欲・熱意は、会社をある程度調べないとわいてこない)

>履歴書の志望動機は簡潔に記入し、面接時に熱意を知ってもらう為、
>更に付け加えるという形はどう評価されますでしょうか?
それでいいと思います。

>書類審査が先にある場合は書類であらかた判断されると思いますので、
>簡潔に記入するのはマイナスポイントになるのでは?と心配です。
当社は、中小企業ですから、書類選考で、不採用にする事は、希ですが、大きな会社では、そういう事のあるかもしれません。でも、冒頭に書きました通り、履歴書の志望動機欄は、熱意を伝えるには小さすぎます。熱意を伝えるなら、職務経歴書や、自己PRを同封する方が効果的です。

いずれにせよ、志望動機欄は、あまりこだわらなくても良いのではないでしょうか。面接時または、職務経歴書などの応募書類に一工夫して、「熱意」「応募会社に対する思い入れ」「自己PR」すれば、良いとおもいます。

中小企業で、当社の場合。。という事ですので、一般人・自信なしに、しておきます。
いい企業に就職できます事を祈念いたします。

同じような質問がありましたので、そちらを見られていたら重複しますが。

実際問題として、履歴書の志望動機欄に書ける事はそんなに多くの事を書けるわけではありませんので、ありきたりの事になってしまうのは仕方ない事と思います。
面接官も、あまりじっくりと読みません。目を通す程度です。
それで面接の時に志望動機を、再度聞くのは、確認しています。その中で、書いてある事と違っていれば、??で、論外。

>「志望動機について欄内に書き切れなかった事、熱意をそれにプラス」した方
>が、...続きを読む

Q履歴書と志望動機書

長文失礼します。就職活動中の大学3回生です。
今度応募する企業に履歴書と志望動機書を送ることになっているのですが志望動機書については履歴書に「自己紹介」・「志望理由」・「学生生活で得た事」・「あなたの強み弱み」の項目の記入欄がある場合は不要となっています。
これは履歴書に4つの内のいずれか1つではなく4つ全ての記入欄が必要と考えればよいのでしょうか?
また現在私の手元にある履歴書には「研究課題及び得意な科目」・「自己PR」・「学生時代に力を注いだこと」・「趣味・特技」・「資格・免許など」・「志望動機」の記入欄があるのですが「あなたの強み弱み」は「自己PR」の欄に書き、「自己紹介」は「研究課題及び得意な科目」・「趣味・特技」・「資格・免許など」の項目を通じて行えるものと考えてよいのでしょうか?
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質問が多くなってしまいすいません。分かるところだけでもお答えいただけると助かります。よろしくお願いします。

長文失礼します。就職活動中の大学3回生です。
今度応募する企業に履歴書と志望動機書を送ることになっているのですが志望動機書については履歴書に「自己紹介」・「志望理由」・「学生生活で得た事」・「あなたの強み弱み」の項目の記入欄がある場合は不要となっています。
これは履歴書に4つの内のいずれか1つではなく4つ全ての記入欄が必要と考えればよいのでしょうか?
また現在私の手元にある履歴書には「研究課題及び得意な科目」・「自己PR」・「学生時代に力を注いだこと」・「趣味・特技」・「...続きを読む

Aベストアンサー

1.そのとおり
2.そのとおり
3.そのとおり


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