先月まで学生で、三井住友カードの「クラシックA」をもっています。
今春、非常勤職員のような雇用形態で就職します。
それを機に、「クラシックA」から「ヤングゴールド」にアップグレードしたいのですが、雇用形態・勤務年数が気になります。
非常勤職員でアップグレード時の審査をクリアできるでしょうか。年収は多分約216万円ぐらいはあるのではないかと思いますが・・・。
あと現在まで多少リボ払い分がありますが・・・。
お分かりになる方、教えていただきますようお願いいたします。

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A 回答 (3件)

「満20歳以上30歳未満で、本人に安定継続収入のある方」


が条件で、与信額ショッピング50万円を与えて良いとカード会社が判断すればOKになるのではないでしょうか。雇用形態は、アルバイトやパートではなければ契約社員でも問題ないと思いますが。年収がどう判断されるかですね。

カードの支払いの延滞などがなく通常の利用暦があればプラスに査定され、また、他のカード会社と契約あり、与信枠を持っていると、その分マイナスになります。
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 「ヤングゴールド」の入会資格は「継続的な安定収入がある方」となっております。

あとは、質問者さんの勤務先、年収と併せて「非常勤職員」という点をカード会社がどう評価するか、ですね。
 とりあえず、正式にお申し込みになってみないことには、これ以上は何とも申しあげられません。
 ご希望通りになればいいですね。

参考URL:https://www.smbc-card.com/mem/nyukai/lineup/youn …
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ゴールド


お申し込みいただける方
原則として、満30歳以上、年収500万円以上、勤続(自営の方は営業)年数5年以上の方

***************
ヤングゴールド20s
お申し込みいただける方
満20歳以上、30歳未満のお勤めの方
家族会員は、配偶者の方に限らせていただきます。
満30歳になった後、最初のカード更新時よりワンダーカード・ゴールドにランクアップします。

******
エグゼクティブ
お申し込みいただける方
満20歳以上の安定した収入のある方
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Aベストアンサー

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三井住友カードは年会費が必要です。

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Aベストアンサー

ローン審査でもっと重要なことは、期間中に安定した収入が見込めて、ちゃんと返済してくれるだけの能力があるのかどうか、です。

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Aベストアンサー

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Aベストアンサー

以前、ヤングゴールドでした。
当時、臨時契約で仕事をしていましたが、定期に収入があるため作れましたよ。
http://www.smbc-card.com/mem/nyukai/lineup/younggold.jsp
オンラインで申し込むと年会費安くなるみたいですね。

ただ、30を過ぎるとゴールドカードに切り替えになり、年会費が10500円になります。
最近、プラチナを作らないかとDMきましたが、年会費52500円も払う気が無いのでゴールドのままです(笑)

参考URL:http://www.smbc-card.com/mem/nyukai/lineup/younggold.jsp

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>三井住友カードローンってサラ金なのでしょうか?

三井住友カードローンは、三井住友銀行が行なっている消費者金融商品です。ですから、形式上はサラ金ではありません。
が、(銀行にはサラ金に対するノウハウが無いので)実質は傘下のプロミスが審査を行うなど「三井住友銀行は、代理店」に過ぎません。
返済事故が起きると、プロミスが三井住友銀行に全額返済し、プロミスが債務者の追い込みを開始します。

>サラ金から借りるってなると少々不安を感じます。

形式上は、あくまで三井住友銀行からの借入履歴となります。
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>お金を借りる際に、家族や職場に連絡はいくのでしょうか?

既に「ローンカード」を持っているとの事ですから、連絡はありません。

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Aベストアンサー

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