プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

転職を考えている今年28歳(4月に28歳になりました)の女です。
業種はSEです。
私の経歴は、ブランクなしで
大学卒業→新卒入社から同じところに勤めて6年目
です。
転職をしたいのですが、資格を持っていません。自動車免許のみです…
この場合、資格取得してから転職したほうがよいでしょうか?
ご意見願いたいです。
どうぞよろしくお願いいたしますm(._.)m

A 回答 (5件)

IT系の場合、資格は不要です。

だからブラック起業、偽装請負が多いのです。
介護職ですら仕事をするのに資格は必須なのに。
28だとAP,PM,NWの資格とか欲しいですね。
今更ITパスポート、基本情報処理は笑われるだけです。

私は高度技術者試験、DB資格もありますが役に立ちませんね。
なぜ転職したいのかは知りませんが、いわゆるブラック企業、偽装請負、残業でない。
などで転職するならどこも同じです。

独立した方が稼げますよ
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資格などいりません。


就職するのに資格がいると考えてるのは
どこにも主食出来ない底辺キモクサ非正規ぐらいです。
最も非正規は資格とっても就職などできないんだけどね。笑
あなたの一番の資格はブランクなし、新卒から年同じ会社
という2点です。
ただなぜ転職なのか
そこを前向き、かつ建設的に理論構築できてないと難しいです。
以上 参考になれば
by 東証プライム企業 元採用担当
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その6年間の経歴とスキルが転職で評価されます。


資格については高度資格は別として、それ以外はあった方が良い程度(後でも取れる)と考えて良いでしょう。
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同じ業種に進むなら、資格はあった方が“少しは”有利かもしれません。


新しい業種なら、資格取得してからの方が良いかも?ただし、資格があっても“持ってるだけ”ではなく、使えるレベルが望ましいですよ。
資格取得に協力的な企業なら無資格で飛び込んでみては?
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はい。


高度情報処理技術者試験くらいはあった方が良いかと。
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