英会話スクールの講師に応募しています。
昨日、筆記試験が通って、
月曜日に英語・日本語の面接を受けることになりました。

心配なのが英語での面接です。
どういう面接形式なのか、教えて頂けたら助かります。
応募会社はジオスですが、他の英会話スクールのお話でも結構ですので、
出来ましたら詳しく教えて下さい。
インタビュー形式なのか、模擬レッスンみたいなのをするのか、
そして、それは具体的にどういったものなのか、
また、どういう所に気を付ければいいのか、などなど。

よろしくお願いします。

このQ&Aに関連する最新のQ&A

A 回答 (2件)

ジオスじゃないですが、


そこのスクールのネィティブスピーカーの先生と、
20分くらいかな?
自由会話させられました。

一応、受かって、研修までいったんですが、
研修先の先生と折り合いがあわずに、辞めました。

日本人だったんですが、
イギリス英語に非常に、固執されており、
アメリカ英語を馬鹿にしている方が研修しているとわかって、
愕然として、研修中に、理由をきちんと言って、やめました。
(英会話スクールとしては、両方のいいところ、悪いところを、
教える姿勢でないと、本末転倒ですよね。)

こういったこともありますので、
ジオスが、どういう姿勢をとっているかはわかりませんが、
イギリス英語なのか、アメリカ英語なのか、
を理解した上で、望まれるとよろしいかとおもいます。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

ネイティブの人との自由会話ですか。
こういうタイプの面接もあるんですね。

実は私は、元ジオスの生徒だったので、
ジオスの姿勢に関しては、そんなに不安がないんです。
でも、研修ではどんな人に当たるかわかりませんものね。
私はアメリカ英語が好きですし、使うのもアメリカ英語ですが、
himehimeさんのおっしゃる通り、
英会話スクールとしては、それを問題にするのはどうかと思います。

とても参考になりました。
ありがとうございます。

お礼日時:2001/09/16 13:36

ECCを受けたときは、英語で教えてみてください、といわれました。


 先方の担当者や同じ応募者の前で。
 ECCは受付担当者も全て英語で話すところだったので、テキストも英語だけだった気がします(受かってません)。
 
    • good
    • 0
この回答へのお礼

テキストを使ってやる模擬レッスンか何かだったんですね。
参考になりました。ありがとうございます。

お礼日時:2001/09/16 13:23

このQ&Aに関連する人気のQ&A

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人が検索しているワード

このQ&Aと関連する良く見られている質問

Q面接官への履歴書の渡し方~至急回答願います。~

 こちらの場所で良いか悩みましたが
至急どうしても教えていただきたいことがあります。

 面接を受ける時に、面接官に履歴書を渡す時
履歴書入れ(封筒)に入ったまま渡すべきですか?
それとも袋から出して、履歴書だけを渡すべきですか?

 また、雑誌では「履歴書持参」しか書いて
いませんが、渡す時に「職務履歴書」も
渡したほうが良いのでしょうか?

 あと、例えば、面接時間のだいたい
何分前に着けば相手に迷惑でないでしょうか?

 その他、面接の時に気をつけるポイントなど
教えていただきたくお願いいたします。

Aベストアンサー

封筒のまま渡しても差し支えないと思います。
渡し方は封筒の口を自分側にして下さい。
封筒には「履歴書在中」と書いておけばいいでしょう。「職務履歴書」もあったほうがいいと思います。
「よく気がつく人」との印象を与えるでしょう。
時間は15分前くらいでいいと思いますが。

>>面接の時に気をつけるポイント

礼をするときしっかりすること。
尊敬語、謙譲語を使い分けること。
自分の身内に敬語を使わないこと。
相手の目を見て話すこと。
聞かれてもしないことをペラペラしゃべらないこと。など。

Qテニススクールの受付について 私は今週中、テニススクールの 受付(アルバイト)の面接に行くこと に

テニススクールの受付について

私は今週中、テニススクールの
受付(アルバイト)の面接に行くこと
になりました。
今までは接客業ばかりでしたので
接客は大丈夫です。
受付や事務の仕事にも興味があった
ので今回応募させていただいたの
ですが、志望動機が思い浮かばず…
テニスは遊びでしてたくらいで詳しい
わけではありません。

どういうふうに書いたらいいのか
わからないので是非少しでも案を頂ければ
と思います。よろしくお願いします

Aベストアンサー

質問文そのままで、志望動機になってると思いますよ。

これまで接客業の経験は豊富なので、お客様の応対には自信があり、また以前より、受付業務や受付事務に関心を持っておりました。
私は特にテニスに詳しいわけでは無いものの、それでも遊び程度の経験はございますので、テニスは非常にメジャーで根強い人気のスポーツと感じておりますが、その入口となるテニススクールは、お客様の健康作りやスポーツへの関心を高める、社会貢献性の高い、働き甲斐のある職場と考え、この度、応募させて戴きました次第です。

Q面接時の履歴書の渡し方について

初めてアルバイトの面接を受ける予定の者です。
面接時に履歴書を持参するのですが、封筒に入れた履歴書は、渡す際に封筒から出して渡すべきでしょうか?
封筒の上に履歴書を重ねて渡そうと思っているのですが・・・
封筒から出した後、履歴書だけを渡した方がいいのでしょうか?
とても困っていますので、どなたかお教えください。

Aベストアンサー

直接面接官に手渡しするなら、封筒から出して、開いて相手方に
読めるように向けてお出し下さい。
宜しくお願い致します、と言う事を忘れずに。

封筒はバッグにでも入れて下さい。

封筒が必要な訳ではないですから。その場の雰囲気でご判断下さい。

クリアファイルに入れて行くと、汚れと濡れ防止にいいですよ。

バイトなので、それ程気にしなくていいですが、要は丁寧に
相手がすぐ読めるように、と言う事です。

大型の白封筒に2つ折りで入れて下さい。小さい封筒に4つ折りにしないように。

ご参考に。

http://sooda.jp/qa/261535

Q今通っているパソコンスクールのアルバイトに応募したいんですが

私は現在、とあるパソコンスクールにもう2年くらい通っています。
そこは地域に校舎がたくさんありまして、そのうちの一つの校舎に通っています。
MOTを取得したり、インストラクターになりたいという希望がかねてからありまして、偶然アルバイト情報でそのスクールのアルバイトインストラクターを目にしました。
スキル的には研修もあるようです。
現在MOUS2000一般のEXCEL,WORD,ACCESSを所有していますが、の自分のスキルでも大丈夫なようです(研修あり、ご安心ください、とのこと)。

心配なのは、今回の募集は自分の通っている校舎は対象外ですが、すべて直営なので、私がそこの生徒だということはすぐわかってしまいます。

・こういう場合(現在受講中)は採用は難しいでしょうか?(「現在受講中の方はご遠慮ください」という記載はありません)
・応募締め切り前にスクールにレッスンに行きます。その際、担当講師に応募する旨は話したほうがいいでしょうか?話さないほうがいいですか?(話さなくてもいずればれるような気がします。特に採用されたら100%)

採用されてもされなくてもそのスクールで授業を受けるのは継続したい考えです。

時間の条件なども自分の希望にかなり合っています。
こういうのってどうなんでしょう?アドバイスをお願いします。

私は現在、とあるパソコンスクールにもう2年くらい通っています。
そこは地域に校舎がたくさんありまして、そのうちの一つの校舎に通っています。
MOTを取得したり、インストラクターになりたいという希望がかねてからありまして、偶然アルバイト情報でそのスクールのアルバイトインストラクターを目にしました。
スキル的には研修もあるようです。
現在MOUS2000一般のEXCEL,WORD,ACCESSを所有していますが、の自分のスキルでも大丈夫なようです(研修あり、ご安心ください、とのこと)。

心配なのは、今回...続きを読む

Aベストアンサー

私の考えではこれは担当講師を通じて事前に相談をしたほうがいいと思います。

というのはパソコンスクールでは習った人が講師になるというのは非常に多いことなんですよ。

・手間がかからない(必要な知識がある)
・システムを理解している

ことから後は教えるスキルさえついてくればOKなので非常に便利な存在です。

ただ受講中の人が講師にというのは聞かない話なので、その辺は自信がないですが、一般の応募よりは有利かと思われますよ。

Q面接の際の履歴書・職務経歴書の渡し方について

近々転職活動を始めます。

そこで、表題の件なのですが、
面接室に入り、面接担当の方と対面した際は

(1)履歴書と職務経歴書を直接渡す

(2)履歴書と職務経歴書を封筒の上において差し出す

(3)履歴書と職務経歴書を事前に封筒の中に入れておいて封筒ごと渡す

どれが1番正しいマナーなのでしょうか?
他に正しいやり方があったら教えて下さい。

また、封筒にも茶色が良い、無地が良い等ありますか?

お詳しい方いらっしゃいましたら、宜しくお願い致します。

Aベストアンサー

質問のような、ぶっつけ本番はないでしょう。

会社へ行ったら受付で応募書類を提出します。クリアフォルダーに入れるのが良いようです。
あらかじめ、書類だけ送っておくのが主流だと思います。
封筒は白です。

QDTPオペレーターに応募する際の作品や、面接でのアドバイスをお願いします。

DTPオペレーターのパートの求人に応募する際、ポートフォリオを持って行こうと思っています。どのような物が良いでしょうか。ポートフォリオの作り方で参考になるサイトを探しています。

作品は手軽に見てもらえる製本されたもので無いとスルーされてしまうでしょうか。
ソフトとプリンターの両方で何度も修正して出力してみたのですが、印刷会社で作るような見栄えにならず困っています。印刷会社にオンデマンド印刷で頼むことも考えていますが、今は出費を抑えないと苦しい状況なので悩んでいます。落ちた時、作品は処分されるようです。
CDの方が負担にならないので、できたらCDにしたいのですが先方に手間をかけるようで心配しています。
あと、DTPオペレーターのお仕事をされている方にお尋ねしますが、どのような作品なら採用したいと思いますか。独りよがりな作品にならないようにしたいのですが自信がありません。
コンセプトは決めていますが、自分の表現したいテーマに沿った作品のみでまとめた方がいいのか、それとも色んな作風の物を混ぜた方がいいのか迷っています。
オペレーターなので、デザイナーさんから渡されたデータをQCDを重視しながら作業する事が重要になってくるでしょうから、私が一生懸命テーマに沿った作品を作っても的外れなのかなと不安になっています。
冒頭でポートフォリオの話をしておいて申し訳ないのですが、今回の求人では応募要項に作品の事は書かれていませんでした。デザイン関係の会社だと作品持参が当たり前だと思っていますが、応募要項にない作品を持って行くのはおかしいでしょうか。もしかしたらDTPオペレーターは職歴で合否が決まるのでしょうか。
忙しくて地道な作業の多い過酷な職場だと思っています。求人ではそこまでの残業時間ではありませんでしたが、体力的に男性じゃないとやはり厳しいでしょうか。
賃金も正直最低賃金なので安いです。周りからは他の割の良い仕事を探すよう言われましたが、どうしても諦めきれず気が付けば印刷やデザイン関係の本を見てしまいます。好きな印刷関係で働きたいです。
面接に向けてアドバイスが有りましたら教えて頂けないでしょうか。また、女性で印刷関係で働いている方がいらっしゃいましたら家庭と仕事をどうやって両立しているのかお話を聞かせて頂けないでしょうか。ややこしい質問で申し訳ございませんが宜しくお願い致します。

DTPオペレーターのパートの求人に応募する際、ポートフォリオを持って行こうと思っています。どのような物が良いでしょうか。ポートフォリオの作り方で参考になるサイトを探しています。

作品は手軽に見てもらえる製本されたもので無いとスルーされてしまうでしょうか。
ソフトとプリンターの両方で何度も修正して出力してみたのですが、印刷会社で作るような見栄えにならず困っています。印刷会社にオンデマンド印刷で頼むことも考えていますが、今は出費を抑えないと苦しい状況なので悩んでいます。落ちた時...続きを読む

Aベストアンサー

印刷会社勤務のものです。

職場によってはDTPオペレーターは延々と単純作業を繰り返すだけのところもあります。長文を書かれていますが、一番大切な「応募先がどういったスキルを望んでいるのか」という情報が欠落しています。オペレーター的な仕事でも「デザイナー名義」で募集をかけるぐらいなのが業界の現状なので、オペレーター募集と銘打った求人で、やらされる仕事は予想されている以上に、単純・単調である可能性は極めて高い気が致します。

ご質問に戻るとオペレーター募集なら、デザインスキルよりも手の早さと残業を厭わない従順さが採用の基準になるとおもいます。その二つを上手くアピールできれば採用されるでしょう。

Q履歴書の渡し方はどうすればいいのでしょうか?

履歴書の渡し方はどうすればいいのでしょうか?

履歴書を持参する場合、封筒に入れて持っていくことと思います。
その際の渡し方ですが、
封筒に入れたまま渡すのでしょうか?
それとも封筒から出して履歴書のみを渡すのでしょうか?

Aベストアンサー

すみません。
下の方に逆らいますが持参する場合は添え状は必要ないです。

私はクリアファイルの中に大きめの封筒に入れ、
封筒から出して渡します。
(履歴書→封筒→クリアファイルです)
雨が降るときや、封筒に入れるよりぐちゃぐちゃになりにくいので
クリアファイルもお勧めです
(クリアファイルのみでもOKです)

渡すタイミングは採用担当者が見えた際に
「こんにちは。お忙しい中、面接の時間を割いていただきありがとうございます。●●です。よろしくお願いします(一礼)
履歴書をお持ちしたのでご参考下さい」
と言って封筒から出します。
先に担当者が言ってくる場合もあるので、
そのときに渡しても大丈夫です。

就職活動頑張ってください。

参考URL:http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q128707152

Q足場を組む会社の事務員募集があったので、応募したら面接に呼んで頂けました。 しかし、親達に「柄が悪

足場を組む会社の事務員募集があったので、応募したら面接に呼んで頂けました。

しかし、親達に「柄が悪いし最悪」とかなり嫌な顔をされてます。
世間体はどうなのでしょうか?
失礼な質問ですが、お許し下さい。
ちなみに私は何とも思っていません。

Aベストアンサー

作業服を着てヘルメットをかぶっているのは下品な仕事・・・・これは大昔の偏見

親達の思い違いを修正してやって下さい。

Q履歴書の渡し方(カバンを持ったままどうする?)

 現在就職活動中なのですが、会社の受付での
履歴書の渡し方に疑問があります。

 理想はもちろん「両手で渡す」だと思います。
ただし、私のカバンは持つ部分が金属性で小さ
く、腕にかけておくことができません。
 そのため、カバンを持ったまま渡そうとすると、
カバンも一緒に相手側に出てしまう形となり、
少々無理な体勢になってしまいます。
 したがって、カバンを一度置いてから渡す方が
良いのかもしれませんが、受付で他の学生が並ん
でいる時に、いちいちカバンを置くと、逆に相手
をイライラさせてしまう気もします。

 どうするのが理想なのでしょうか。

Aベストアンサー

簡単なことですが、新しいカバンを買いましょう。
あと、カバンを置いてから渡すのに気がひけている
ようですが、きっとあなたは、きめ細やかお人柄だと
存じますが、就職活動は弱肉強食のシビアな世界ですので
他の人のことを考える前に自分を大切にしましょう。

QE-mailでの応募と電話での応募、どちらが?

いま転職を考えてるんですが、リクルートナビなどの求人サイトで、応募フォームが用意されてますが、私個人的に、そんなフォームよりも直接、採用の方に電話をするほうがいいと思ってるんですが、どうでしょう??
もちろん、E-mailや応募フォームので応募・問い合わせは失礼だとは思いませんし、その方が時間的な都合もいいのはわかるんですが。
ああいうWEB上の応募フォームっていま主流なんですかね?

Aベストアンサー

そうですね。主流といえば主流です。
特に、リクナビなどは、登録フォームを使うと、氏名・住所・学校・学部などの情報が、電子データとして、自動的に集計できますので、採用する側にとても便利です。
新卒の場合、応募数が多いと、学生さんの情報管理にも手間が掛りますので、応募フォームを使ってくれた方が便利でいいです。
しかし、面接までは、データとしてしか見ませんので、「インパクト」を与えるまでには至りません。その他大勢の中の一人としてしか見えません。
かといって、電話にしたから、印象に残るかといえば、必ずしもそうとは限りませんから、その企業に対して本当に思い入れがあるなら、一度電話して、会社訪問・面接への、エントリーの意思を表明し、WEBや、メールで申し込むのが良いか、そのまま、電話で申し込みが出来るのか、確認されるのが良いのではないですか。
また、電話で、申し込みか出来ても、一応、応募フォームでも申し込んで、備考欄や、自己PR欄に、「いついつ電話で問い合わせさせて頂いた○○です・・」を、書き添えればいいと思います。

エントリーの方法が重要なのではなく、その企業に対しての思い入れが、どれだけ強いかを、アピールするにはどの方法が良いかを考え、選択される事です。
その方法を探るには、一度電話して、その企業にとってどの方法がいいのかを探るのが、いちばんだと思います。

あなたにとって、良い企業に就職できます事を祈念いたします。頑張ってください。

そうですね。主流といえば主流です。
特に、リクナビなどは、登録フォームを使うと、氏名・住所・学校・学部などの情報が、電子データとして、自動的に集計できますので、採用する側にとても便利です。
新卒の場合、応募数が多いと、学生さんの情報管理にも手間が掛りますので、応募フォームを使ってくれた方が便利でいいです。
しかし、面接までは、データとしてしか見ませんので、「インパクト」を与えるまでには至りません。その他大勢の中の一人としてしか見えません。
かといって、電話にしたから、印象...続きを読む


人気Q&Aランキング

おすすめ情報