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No.3
- 回答日時:
有給休暇で休んだなら問題ないし、病欠も会社が認めているなら問題ない。
誰しも病気になることはある。急に休むことになったのであれば周りに負荷をかけてしまったのは間違いないでしょうから、そこはきちとあいさつが必要ですね。
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