どちらの落ち度が最悪。

社長の落ち度は社員の落ち度。
社員の落ち度は社長の落ち度。
どちらが適切ですかね？

No.1 ベストアンサー 回答者： merciusako 回答日時： 2025/02/02 11:04

どっちもどっち。

ダメな会社は社長も社員もダメ。

No.3 回答者： -yo-shi- 回答日時： 2025/02/03 08:43

不注意や怠慢などによって生じることを「落ち度」というと思います。

社員の失敗はその社員の問題。
社内的には上司など指導・監督する者にも責任がある
対外的には会社（社長）の責任として処理する必要がある。

No.2 回答者： satoumasaru 回答日時： 2025/02/02 11:50

一般的には

「社員の落ち度は社長の落ち度」ですね。

だから社員に不祥事があれば社長が謝罪会見をするのですよ。