私の母が仕事がないといって困ってます。
たしか55才だったと思いますが総菜屋や漬物屋辺りを探したそうですが、年齢制限とかに引っ掛かって無理みたいです。
おそらく探しても最近の中年の就職事情などを見聞きするに就職は難しそうな感じがしますが、なんとか仕事を取りつける裏技的なことはないでしょうか?
ちなみに母親は漬物をつけるのが得意で、一見食べられないと思えるくらいかなり大量につけてます。漬物の知識はあるようです。できれば漬物屋辺りで働ければ本望だと思われます。
電話などを利用してで自分から探す、無理をいって頼み込むといった方法は私にも思いつきますので、それ以外の方法でよろしくおねがいします。

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A 回答 (9件)

うちの母は62歳で、年齢制限55歳の仕事についたツワモノです(^^)


彼女は健康食品のテレマーケティングの仕事をしています。
仕事の種類によるようですが、テレマーケティングや清掃の仕事なら、
年齢制限を少々越えててもあまり問題がないようです。
(地域によるかもしれませんが・・・母は沖縄県で働いています)
ただし、パートですから簡単にクビにもなるようですが。
やはりそれぐらいの年齢となると職種は限られてくるようです。
ちなみに、ハローワークのパート版「パートバンク」というのがありますので
連絡をしてみてはいかがでしょうか?連絡先の一覧が掲載されたHPを添付しました。あまりお役に立たないかな?

参考URL:http://www.hellowork.go.jp/html/list_part_ken.html
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
テレマーケティングはうちの母親でもおそらくできるとおもいます。一応はなしてみます。
働く意欲はあるので、なんとか仕事が見つかるといいです。

お礼日時:2001/10/04 12:41

前の方に「マネキン」とありましたが、洋服関係だとそれ相応の知識が必要ですし、興味や経験などがなければなかなか難しい職業だと思います。

(私の母はそれですが、やはりずっとファッション関連の仕事をしていたものです)

ただ、食品関係がお得意のようなので、同じマネキンでも「試食販売」のお仕事などはいかがでしょう?試食販売は若い子よりもそこそこ主婦経験があるようなお方のほうが、なぜかおいしそうに見えて買ってしまうんですよねぇ~。ただ、接客がお嫌いでなければの話ですが・・・。(よくアルバイト雑誌などに持ってますよ)

もし接客などはどうしてもダメ、と言われるのなら、職種を限定することは諦めて、もう少し広い範囲で探された方がいいかもしれません。でも「お弁当屋の裏方(作る人)」などは結構募集してますよ。
どうしてもお漬物系にこだわるのならば、やはりお店を出すなどして「プロ」としてやっていくのもいいかもしれませんね。

今は年齢が若くても就職がない時代です。あまり贅沢を言っていられる状況ではないかもしれませんが、お体を壊されない程度にされてください。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
この10年で日本はガラッと変わってしまったという感じですね。
経済成長率だって大きくマイナス成長になったわけでもないのに。雇用状勢がここまで深刻というのはちょっと信じがたい現実です。
漬物のプロとしてみせをだすということも話してみます

お礼日時:2001/10/04 12:51

お住まいはどの辺でしょうか?


下記のサイトで検索すると練馬1件、横浜1件、川崎1件ヒットしました。
パート、製造業を選択し、年令を55才とし、絞込み検索で職種・資格の欄に「漬物」と入力して下さい。
 貴重な技能だと思います。がんばって下さい。

参考URL:http://www.job-net.jp/
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
参考にさせていただきます。

お礼日時:2001/10/04 12:46

こんにちわ。



漬物屋さんで販売として働いたことはあるのですか?
マネキン紹介で漬物屋さんに勤めるという方法があります。
それとも漬物工場ですか?そうなると「自分の漬物」をつけるわけではないですよね?パートの求人もあるかどうか・・・。
しかも、食べ物関係ってコネが多いと思うんです。欠員が出たら中の人が紹介しちゃうとか・・・。

私の母ももうすぐ還暦、元美容師ですがそれで働けるわけではありません。今でもなかなかオシャレさんで、毎日スポーツクラブに通っています。客商売を今までやってきたのですが、60歳ともなると「年齢」で需要がありません。
現在母は趣味を兼ねて「手話」を習いに行っています。
覚えたらボランティアとしてでも、介護・福祉関係に行きたいと言っていました。
仕事内容を選んで働くと仕事は無いです。年齢的にも可能な仕事から選んでいくのがいいと思います。
私の母は「アレはいやだ」とやります。働く気があまり無いのだと思いますけど、かわいそうだけど、選り好みしてられないですよね。若くたって就職難なのにと思っています。

もしくは求人情報誌や求人広告には年齢制限が緩いものを見たことがないので、職安で探してみてはいかがでしょうか。
お役に立てなくてすみません。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
何か技能を身につけてもらうということはとても参考になります。
母親は特別な技能をたしか持ってなかったとおもいますが、
何かできることがないか相談してみますね。

お礼日時:2001/10/04 12:38

はじめまして。

派遣会社に登録されるのはいかがでしょう?私の母は年齢が52歳ですが、先日チラシの広告に人材募集!をみつけ年齢的にもオーバーしてましたが面接に行きました。簡単な適正テストもあったようなのですが、合格できました。派遣先の職種も選択でき、現在お勤めしている所の契約が済んでも次のお勤め先を紹介頂けるそうです。(派遣会社によっても色々と違うでしょうが、、)母が言うには年齢的にオーバーしても面接だけでも行ってみる!だそうです。漬物屋は食品関係になるのか分かりませんが、一度派遣会社を尋ねてみられてはどうでしょうか?
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
派遣会社も母親に勧めておきます。
あとごり押ししていれてもらう方法も一応勧めときます。^^

お礼日時:2001/10/04 12:36

職種を限定すると、難しいと思います。

どうしても漬け物・・ならば、目当てをつけ、自分で当たるしかないと思います。もしくは、無人、路上での販売・・許可はいるのかな?
または、公民館などの利用で、漬け物の漬け方の講習。安価でしょうがお金は得られると思います。継続にはどうでしょうか。

あとは、職種限定しないで。
福祉系は割合、年齢が高くても必要とされているようです。
話し相手やお手伝いなど、地域によっては不足しているようです。

前出の方にマネキンがありましたが、現在はかなり少ないかと思われます。全盛期に比べ会社自体が減少しています。
しかし、都市部でしたらまだまだ需要もあるかと思います。
地域によってわかりませんが、職種を広げることだと思います。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
福祉関係は母親に勧めておきます。
たぶんまだ母親は福祉は当たってないとおもいます。

お礼日時:2001/10/04 12:34

ネット販売なんてどうでしょう。


漬物ののネット販売やっている人のテレビを見た
ことがあります。
「ねっとパラダイス」でした。
HPもあるはずなので、参考にされてはいかがでしょうか。
年齢制限なしですよ。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。

お礼日時:2001/10/04 12:32

 時間をかけていいのなら...



 目当ての漬物屋に、通って^2、店の状況を見て忙しそうな時間を調べて、その時間だけのパートをお願いしてみてはどうでしょうか?
 朝から晩までだと、店の方も賃金の問題で無理かもしれませんが、毎日数時間程度なら、店の方も本当に手伝い程度っと考えると、結構気楽にやっとって貰えると思います。
 パートで入ってしまえば、後はシフトを見て時間を増やしていけば...。最初から全部の望むのは、難しいのなら、店の方に有利な条件を出してみる。その後は、その状況に併せていけばいいのですから...ね。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
かなり根気が要りそうですね^^;
私の母の場合、給料的にあまり低いとちょっと遠慮するようです。遠かったりその他いろいろ理由があってどうも仕事につけないでいるようです。

お礼日時:2001/10/04 12:31

お母さんの年齢では、個人で探すのには限度があると思います。


私の母も同じくらいの年齢ですが、40代のころから各地域にある「マネキン」に登録し、フォーマル・ウェアの販売員の仕事をしています。ppooooさんのお母さんも登録してみてはどうでしょう。

最近の不景気では、アルバイトやパートの店員を解雇して、社員のみで頑張る企業が増え、お母さんや私の母の年代の人にはかなりの痛手となっています。でもそれくらいの年齢の人でないと出来ない職種もあると思いますので、まず窓口を大きく広げることが先決です。
最寄りのマネキンや派遣の会社に登録するのみでなく、自分で「これくらいの範囲なら」と思われる地域にも足を運んで登録した方がいいですね。
とにかく「数打ちゃ当たる」ですよ。

念のため、インターネット・タウンページをご紹介します。地域別、業種別、社名別に検索できるので探してみて下さい。

参考URL:http://itp.ne.jp/servlet/jp.ne.itp.sear.SCMSVTop
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
今の私の母親に販売員の仕事をしてもらうのはちょっと厳しそうに思います。そうした仕事の経歴がないですし、年齢的にもちょっと。。
でもご意見参考になりました。

お礼日時:2001/10/04 12:28

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Qお総菜売り場かレジ係か

質問お願いいたします。
部署異動を考えてます。
お総菜売り場か食品レジ係の異動です!
経験者の方作業内容など教えてください。よろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

レジは覚えること多いです。
それが覚えられないとかなりおいてけぼりです。
あと、レジの金額の間違いはもちろんですが、
ボタンによっては押しただけで大変なことになるケースがあります。

アホな同僚が、一品2万円の商品を数回、その間違い操作をやってしまい、
上司に、客のカード引き落とせてない、タダで買っていったのと同じだ!と
怒られていました。
誰がどれだけの損失やったか名前が残るので、そつなくできる人がよいかと。

あと、朝や夜、従業員の施設から、おつりのお金を出し入れしなくてはいけません。
とくに夜、おつり金を施設に返しに行く際、同じ目的の人達の長蛇の列は不可避です。
もたもたしていると帰りが遅くなりますし、タイムシートをチェックされて
あらぬ疑いもかけられる可能性も出てきます。

惣菜売り場は、長年やっているえらそうなパートが指示をします。
揚げた手のコロッケを素手で持て!といじわる指示をする奴もいます。
洗い物ばかりやらせる奴もいます。いい上司がいればいいかもしれませんが。
衛生のために着替えの手間は毎日かかります。
揚げ物のにおいが染み付くのは説明不要ですが。

トレーなど、さっさともってこないと嫌がられます。
大きな箱から出すのですが、一見種類が良く似ているのもあるので。
あと、半額シール待ちの殺気立った客に軽いもみくちゃを受ける可能性もあるでしょう(笑)

レジは覚えること多いです。
それが覚えられないとかなりおいてけぼりです。
あと、レジの金額の間違いはもちろんですが、
ボタンによっては押しただけで大変なことになるケースがあります。

アホな同僚が、一品2万円の商品を数回、その間違い操作をやってしまい、
上司に、客のカード引き落とせてない、タダで買っていったのと同じだ!と
怒られていました。
誰がどれだけの損失やったか名前が残るので、そつなくできる人がよいかと。

あと、朝や夜、従業員の施設から、おつりのお金を出し入れしな...続きを読む

Q社会参加は無理なんでしょうか

今から5年前、大学4年の時、自分に合わない
のに無理矢理通った為、いわゆる燃え尽き症候群
の様になりうつ病になりました。

結局、就職活動をせず現在まできました。

その間、自動車免許、簿記3級、電卓検定3級
P検3級を取りましたが、実務経験が無ければ
何も役に立たず途方に暮れています。

アルバイトから見つけてはといろんな方から
言われ、近所や都内に面接に行きましたが
全て落ちています。

うちは池袋まで1時間かかり池袋から極端に
離れた仕事ははつらいです。

先日、月曜の求人紙でパソコンのサポート
の面接に行って落とされたのですが
その会社が木曜にはまた同じ内容で求人募集
していて、何か腑に落ちなくて悔しくなりました。

自分としては、パソコンのサポートの仕事を
やってみたいのです。

親からは何でもジャンジャンバリバリ受ければ
いいんだと言われますが、自分がやりたくない
仕事をすれば、また大学の二の舞になるんじゃ
ないかと思っています。

腕っ節も強くなく、力仕事はとても耐えられない
です。

この時代に何を贅沢な事を言っている
と思われるかもしてませんが、むりやり
耐えて苦しい人生を送るなら、首でも
くくって人生リセットした方が良いのでは
とふと思います。

現在、28歳です。

今日2ちゃんねるのアルバイト版をみたら
20代後半で無職はもう社会への参加は
無理みたいな書き込みを見て何か今までの
事とからんで力が出ません。

たわごとですいません。

レスでも頂ければ幸いです。

今から5年前、大学4年の時、自分に合わない
のに無理矢理通った為、いわゆる燃え尽き症候群
の様になりうつ病になりました。

結局、就職活動をせず現在まできました。

その間、自動車免許、簿記3級、電卓検定3級
P検3級を取りましたが、実務経験が無ければ
何も役に立たず途方に暮れています。

アルバイトから見つけてはといろんな方から
言われ、近所や都内に面接に行きましたが
全て落ちています。

うちは池袋まで1時間かかり池袋から極端に
離れた仕事ははつらいです。

先日、月...続きを読む

Aベストアンサー

こんにちわ。

サポート業務経験者です。(池袋でサポートやってる会社でしたよ)
電話対応の、いわゆるテクニカルサポートセンターの場合は、知識より会話を必要とされる仕事です。
・クレームが入ったら大事にならずに処理できるか(何に怒っているか訊いてあげないとイケナイでしょ)
・この人は何を言おうとしているのかを理解すること(たいがいは「解らないことが解らない」)
・気長に教えてあげる(自分は解っていても相手は解っていないので同じ目線に立つこと)
ということを実感しましたね。要はコミュニケーション能力です。
知識は仕事しながらついてくるので、超初心者でもOKです。
でも、ストレスになる人が非常に多いですよ。
職場でも性格が曲がってるヤツ多かったし。環境の良い職場もあったけど、大抵はケツに火が点いているというか、みーんな切羽詰って仕事してるんじゃないかな。それに耐えられないくて辞めちゃう人が多いところもあります。

万が一自分のやりたくない仕事に就いたとしたら、辞めちゃえばいいじゃん!って軽く考えたらどお?
大学みたいに「せっかく入ったんだから・・・」と言われることも無いと思うし、そんなこと言われる年齢じゃないでしょ?
職場が遠い所だったら、朝遅めの仕事を選ぶとか。ネットワークエンジニア・プログラマー等によってはフレックス制もありますよ。
通勤時間を妥協すると、応募できる会社の範囲が広がるよ。IT系企業は東京でも南の方、新宿・渋谷・千代田・中央・港・品川・太田・川崎・横浜方面が多いです。採用される確立を考えて、会社の選択肢が狭いよりは広い方がいいでしょ?
親御さんのいう通り、弾打ちゃ当たるんです。未経験者でこのままいるより、経験者になってみるためにもココが頑張りどころと思います。そしたらまた仕事の選択肢が広がるし、「何をしたい→その為にはどうすればいい」を見つけることができるから。

>20代後半で無職はもう社会への参加は無理
正直に書くと、ムリじゃないけど難しいよ。
で、バイトから始めるんでしょ?バイトだから辞めやすいじゃん。イヤなら辞めるでいいと思うんだよね、バイトって。結局「社会復帰」のきっかけは自分で作るしかないと思うんだ。どうしよう・ダメダメばっかりじゃ先に行けないよ~。
悲嘆したことを想像するより行動すべきだよね。

がんばってリハビリしてくださいね!!

こんにちわ。

サポート業務経験者です。(池袋でサポートやってる会社でしたよ)
電話対応の、いわゆるテクニカルサポートセンターの場合は、知識より会話を必要とされる仕事です。
・クレームが入ったら大事にならずに処理できるか(何に怒っているか訊いてあげないとイケナイでしょ)
・この人は何を言おうとしているのかを理解すること(たいがいは「解らないことが解らない」)
・気長に教えてあげる(自分は解っていても相手は解っていないので同じ目線に立つこと)
ということを実感しましたね。要...続きを読む

Qいまどき産休育休は無理?

いまどき産休育休下さい、その後はしばらく(一年くらい)パート、落ち着いたら正社員に戻して下さい、
てのは夢でしょうか?

三年前は今勤めている会社、OKだったんですが、今は全パート解雇、正社員はボーナス給料カットとなってます。

今子ども欲しいなら一旦退職後、心機一転新しく転職活動しかないですか?

新卒時は就職氷河期で…苦労して就職したのに、
とことんタイミング悪い世代なんでしょうか…

Aベストアンサー

会社の規模によって違うかもしれませんが、
一般的には、出産育児休暇は、(最長1年くらいだったと思います)
労働者の権利ですので、取ることは、悪いことではないと思います。
通常の会社であれば、質問者さんが休んでいる間は、派遣社員さん等を雇って、対応するのが普通です。
ただ、確かに現在は厳しい状況ですので、会社によっては
強気な対応をする所もあると思います。

会社の人事部さんにご相談するのが一番得策だと思います。

Qやはり、退職無理なんでしょうか?

やっと就職が決まり働き始めた会社なんですが、仕事の内容がどうしても自分に合わず転職を考えております。次の会社は知人のコネもありそれに、私も10年以上の経験もあり採用が確実だと思っております。(面接してみなければ解りませんが)。もし採用が決まるとなると、今の会社に退職を告げなくてはいけないですね。私としては区切りがいいように給料月締日(24日)で退職したいのです。
せめて次の会社の面接を済ませてから退職の告知などしたいのですが、退職の告知は最低でも2週間前と言いますし面接後では2週間前を過ぎてしまいます。退職は無理でしょうか。

Aベストアンサー

何事にも、確実ということは有りません。
今、退職届を出して、新しい先の面接で採用されなかったら、大変なことになりますから、内定が出てからにしましょう。

通常は、面接の時に「採用した場合、いつから出社が可能ですか」と聞かれます。
その時に、現在の会社が退職まで2週間が必要ですと話して、相談の上出社日を決めたらよろしいでしょう。

殆どの会社では、その様な扱いをしてもらえます。

Q派手な人は正社員無理なんでしょうか?

私は高校卒業してからずっと夜働いていました。髪色明るく、化粧も濃く周りの人から見ればギャルと言われる感じです。
今21歳になって安定を求めたくて昼の仕事につこうと考え、友だちに相談したら「パチンコ屋か携帯販売に行く子多いしそこにすれば?」と言われました。髪色明るく、化粧も濃い私はどこも雇ってもらえないんでしょうか?考えが甘いのはわかっていますが、教えて下さい。

Aベストアンサー

ちょっと、厳しい言い方になってしまうかもしれませんが、
企業からすれば、長くきちんと働いてくれる人を採用したいと思ってるはずです。
なので、やはり第一印象が大事だと思いますよ。
あまり、派手だと印象が悪くなります。
(きちんと働いてくれないのではないかとか、チャラチャラした人間なんではないかとか・・・)
就職活動中の大学生をみれば、わかるのではないでしょうか。
学生時代は、髪を染めたり、派手にしていても、就職活動中は黒髪に薄化粧、リクルートスーツですよね。
採用されてから、周りを見て、徐々に自分のスタイルに戻していけばいいのではないでしょうか。
あとは、どれだけその仕事がやりたいかという、熱意だと思います。
頑張ってくださいね。


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