職場からHot Mailを使用していましたが、ある時からアクセス不可となり使えなくなってしまいました。
社内LANでつないでいますが、会社側が操作してHotMailアクセスを禁止することはできるのでしょうか。
その場合は他にアクセス方法はないのでしょうか。
宜しくお願いします。Windows98 IE6

このQ&Aに関連する最新のQ&A

A 回答 (6件)

HOTMAILへのアクセス制限は簡単なことで、


ある大手電機メーカーでは、
他社へのアクセスや、どのサーバーへも
参考?にできるものがあればと、制限が
かかっていませんが、「転職」等のキーワードを
入力すると、警告が出るようなシステムが組んであるそうです。
貴方が閲覧しているもは、管理者も閲覧できる
と言う事を常に頭に入れておいたほうが
宜しいかと思います。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

有り難うございました。
ちなみにIDとパスワード請求のあるHPを閲覧した場合
そのIDとパスワードも管理者に知れているという
事なのでしょうか。

お礼日時:2001/10/04 12:40

特定のサイトだけ利用禁止にすることは、管理者側から簡単にできます。


うちの会社も、プロキシサーバでアクセス制限を掛けていて、主要なWebメールサイトはアクセス出来ないようにしています。
これは、社員全員に会社のメールアドレスを使えるようにしているので、Webメールはインターネット私的利用と判断しているためです。

>その場合は他にアクセス方法はないのでしょうか。
管理者側でアクセス制限掛けると、社内LANからのアクセスは不可能になります。
私的利用で無いのなら、一度管理者に相談してみては如何でしょうか。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

親切なご回答有難うございました。

お礼日時:2001/10/04 21:50

#4の回答者です。


SSLでは無い状態(ブラウザーにカギマークがついていない状態)では、IDやパスは比較的簡単に知ることができます。
通常管理者は、そこまでは行わないと思いますが・・・。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

親切なご回答有難うございました。

お礼日時:2001/10/04 21:47

会社の設備の私用は問題ですので、最近はどちらの会社でも進めていることです。


アクセスの禁止だけではありません、全てのアクセスのLOG(使用者、内容等)がモニタされ、
記録もされ、業務に関係の無いアクセスはチェックされていると考えてください。

もし、chobizouさんのHotMail使用が私用でなく、業務で必要でしたら、会社のしかるべき
部門に申請して、アクセス制限を解除してもらえると思います。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

どうも有り難うございました。

お礼日時:2001/10/04 12:41

こんにちは。


私の会社もたまにそうなりますが、
アクセス制限ではなく、MSN側のサーバーの調子も関係しているみたいです。
再度数回に渡り挑戦したら復活する可能性も有ります。
hotmailの使用はOutlookExpressですか?
MSNメッセンジャーだとOutlookExpress繋がりやすいみたいです。
参考になれば幸いです。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

有り難うございました。
何度もやってもダメなのでたぶん制限がかかってると思います・・・。

お礼日時:2001/10/04 12:45

 Firewallの設定いかんで、特定のPOP/SMTPサーバーへのアクセスを禁止することができます。

もちろん、以前のログにより、社内からそのサーバーへアクセスしていることが「バレ」たのでしょう。
 HotMailのサービス内容がわからないので何とも言えませんが、私は個人メールを社内メールアドレスに転送するようにしています。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

どうも有り難うございました。

お礼日時:2001/10/04 12:48

このQ&Aに関連する人気のQ&A

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人が検索しているワード

このQ&Aと関連する良く見られている質問

Q職場の人間関係。孤立から和解へ。

1ヶ月前に、職場の同僚に同僚がし忘れた仕事の代理を頼まれました。当日に携帯のSNSメールで頼まれたのですが、メールを見ておらず終業後に見ました。「今見ましたので配ることしか出来ませんでした。済みません。」というメールはしました。帰りの電車まで30分ほど時間があったので、その間できることはしました。
内容としては集金を忘れたのでしといてください。というものでした。帰りに集金袋を配っておきました。当然皆さん帰っていらしたのでお金は集まらず翌日以降に出してきますよね…
もうメールは帰って来ませんでした。「そっか、ありがとね。」とか「そっか~気付かなかったならしょうがないね。明日やります。」とかは言ってくれませんでした。
翌日朝、「昨日はごめんなさい、もっと早くに気が付いていれば…」と言ったのですが怒っていて無視されました。
それで怒るのはなんか違うよなと思いました。1日シカトされ、昼間には上司に「○○さん(私のこと)頼んだ仕事をやってくれなくて私(同僚)が怒られました。」と苦情を言っているのが聞こえ、そこからムカムカしてきました。
結局次の日、上司に私も釈明しました。
"無視されてやりにくいのと、頼まれごとをやらないというのは誤解です。"と経緯を話しました。

先週、社員旅行がありましたが上記の同僚と同じ班でした。
そしたら同僚筆頭に班の半分くらいの人にのけ者扱いされました。
特に誰も助けてくれず…私も助けは求めませんでしたが。
あと半分は異性ですし、また一匹狼みたいな人も2人くらいいました。
皆が皆ベタベタしてないだけ救いでした。
奇数班でしたが、ずっと相席にならないよう仕組まれていました。首謀者=同僚、共犯者=リーダー的存在、賛同者=後輩って感じでした。後輩と同僚がずっと一緒に座り、「無視するくらい何でもないよね~。」とひっきりなしに言っていました。
後輩は話しやすいので同僚のことを相談してましたが
それがダメだったかな…みたいな感じです。
今後は後輩にそういう話はしないことにしました。
後輩には、話題によってはちょっと困ってる感があったので「ごめん、○○さん(後輩)の立場もあるのに同僚の相談してごめんね。もうこれからはしないから、警戒しなくていいからさ。」って伝えるか迷っています。
旅行中、後輩は同僚が席を離れると話しかけてくれたりしました。
旅行から帰っても、後輩は話しかけてくれます。
なので警戒とかされたくないなと思って…また私も話しすぎないように意識してるので沈黙とかが長く今だけかもしれませんが並んで座って沈黙が気まずいです。少しだけですが。

同僚は同期なのですが年齢は親子ほど離れています。
なので、道理とかあろうが長いものに巻かれろ。という答えに私も落ち着きました。同僚は職場仲間とよく打ち解けていてリーダー的な人とも仲良しです。私はなかなか職場の人と打ち解けておらず、喋る人としか喋らない感じです。喋り掛けられれば普通にお話します。後輩は職場仲間とまんべんなく仲良しです。

旅行の後、同僚は体調不良で1週間休みました。「大丈夫ですか?心配です。お大事に。」と声をかけましたし、リーダー的な人に助言というか忠告というか、はたまた嫌みかも知れませんが言われたことがあるので、前向きに捉えお礼を伝えました。
リーダーの言葉には確かにという部分もあり耳が痛かったり、お陰で立場が良く分かったりしましたので。
"だから後輩も同僚側に着くんだよ"的な意味にも聞こえたり。助言か忠告と捉えることにしました。

一番はじめの集金のことで同僚とのことこちらに相談しました。次に旅行でハブられたことも相談しました。結果、悔しさを仕事にぶつけスキルアップをはかりました。また同僚には謝り和解をはかりました。
一応明日も集金あるのですが、同僚がまたお休みなので、謝ったとき「明日もあるけど宜しく頼むよ」「お互い様だから」「また体調悪いときは宜しくね」「お互い精神的に弱ってると嫌な態度取っちゃうときもあるけどさお互い様だね」とか聞けましたので、内心どうかは知りませんが一応和解でいいでしょうか?

また後輩には一言「ごめんね困らせて、立場があるのに、今後は言わないよ。」は言うか迷います。どうでしょうか?
リーダーと後輩も、リーダーと同僚の仲良しさとは別につるんでいるようです。
後輩に謝ったら、また後輩がリーダーにチクってネタにされるかしら?と、それがあるので言うか迷います。

宜しくお願い致します。

1ヶ月前に、職場の同僚に同僚がし忘れた仕事の代理を頼まれました。当日に携帯のSNSメールで頼まれたのですが、メールを見ておらず終業後に見ました。「今見ましたので配ることしか出来ませんでした。済みません。」というメールはしました。帰りの電車まで30分ほど時間があったので、その間できることはしました。
内容としては集金を忘れたのでしといてください。というものでした。帰りに集金袋を配っておきました。当然皆さん帰っていらしたのでお金は集まらず翌日以降に出してきますよね…
もうメールは帰って...続きを読む

Aベストアンサー

はじめまして!
自分がまずスッキリするなら伝えても良いのではないでしょうか。
悪い事を言うわけではないようですし。
人間関係ほどキツイものはありませんが、まずは仕事をしに行っているのですから。
勝手に言わせとけば言いし、気にしていたらかえって逆効果ですよ。
私もそういった職場にいますが、家政婦のミタみたいになれとは言いませんが、それとなく浅めに付き合って愛想振る舞ってます。
相談していた人には「こないだはなんだかごめんね。私も気にしないようにする」と軽めに伝え謝りました。あまり具体的に謝っても相手も困るなと思い。。。
相手もホッとしたのか気を使わず普通に接してくれています。
私の場合相手はおばさん(仕事はバリバリのおつぼねさん)なので、「またか…疲れるな」
くらいで済ませて貯め込まないようにしています。

QHot Mail は30日アクセスしないと

アカウントが削除されてしまうんでしたっけ?

Aベストアンサー

削除されず無効になります。
完全削除は無効になってから90日以上、つまり120日後です。
規定は次の通りです。

アカウントの有効期間について
a.. 無料のアカウントに 30 日間サインインしなかった場合、またはアカウントを
   作成してから 10 日経過してもサインインしなかった場合は、アカウントは
   無効の状態になります。アカウントが無効の状態になると、メッセージ、
   フォルダ、およびアドレス帳はすべて削除されますが、アカウント名はその
   まま保存されます。

b.. アカウントが無効になってからさらに 90 日間同じ状態が続くと、アカウントは
   完全に削除されます。

c.. [送信済み] フォルダ内のメッセージは、送信した日から 30 日が経過すると
   自動的に削除されます。
d.. ご契約期間中は、アカウントが無効になることはありません。

Q「病院」という職場における人間関係

特に看護師さんや医療関係者の方に質問です。
多くの看護師さんは、仕事そのものの大変さの他に、病院特有の人間関係によるストレスで悩んでいらっしゃる方が多いと聞きます。しかし、医師の方でそういった人間関係によるストレスのために悩んでいるという話はあまり聞きません。
どこの職場でも人間関係での悩みは付いて周るものだと思うのですが、特に看護師さんは職場での人間関係で悩んでいらっしゃる方が多いような気がします。
女性が多い為人間関係が複雑になる、とも聞きますが、なぜ女性が多いと人間関係が複雑になるのでしょうか?
病院という職場において具体的にどのような人間関係で悩む事があるのでしょうか?
ご意見お聞かせください。

Aベストアンサー

ナースではありませんんが、以前病院に勤務していました。

確かに国家資格を持っていることや
命に関わる仕事ということでプライドの高い人が多いのは事実です。

その中でも色んな人がいて
向上心を持ってプロ意識の高い人だと
医学は常に進化しているので、勉強会に参加したり
ミスや事故が起これば原因を徹底的に追求し
そのミスを事前に発見できるシステムを作ったり
患者さんの様子をみて(ちゃんと納得して診察を終えているか)
後に声をかけたりと本当に見ていて頭がさがります。
ところが、そのプライドが変な部分にある人が中にいます。
来て同じ仕事の数をこなすことだけ考えているような人もいます。
いくらでも増える雑務に没頭してる人や
今しなくていいような事をして患者さんを待たせたり。
こういう人は新しいことを覚えるよりも
噂話とかが好きだったりします。

役職や学歴だけ(資格)のプライドで、満足している人は
普通の会社にもいますよね。
早く仕事をこなせるのは、ただ慣れてるだけ。
新しい事を始めてみる、自分がどうありたいか信念をもっている。
仕事に対する誇りや姿勢のちがいではないでしょうか。
人間関係は普通の会社と同じだなあと感じました。

他の回答者様も仰るように
医師は大学や治療方針のちがいなどで、色んなストレスがあるようですね。
総合病院ではちっちゃい「白い巨塔」のような派閥があったり。

私が知る範囲ですけど
根本はそんなに変わりないような気がします。

ナースではありませんんが、以前病院に勤務していました。

確かに国家資格を持っていることや
命に関わる仕事ということでプライドの高い人が多いのは事実です。

その中でも色んな人がいて
向上心を持ってプロ意識の高い人だと
医学は常に進化しているので、勉強会に参加したり
ミスや事故が起これば原因を徹底的に追求し
そのミスを事前に発見できるシステムを作ったり
患者さんの様子をみて(ちゃんと納得して診察を終えているか)
後に声をかけたりと本当に見ていて頭がさがります。
ところが、...続きを読む

QWEB MAIL, HOT MAIL, TEXT MASSAGE の違い。

ウェブメール
ホットメール
テキストメッセージ
上記三つの違いって、なんでしょう?
どなたかお教えください。

Aベストアンサー

Webメール
→Web上(メールサーバ)でメールを確認する方法
Hotmail

→MSN(マイクロソフト社)で実施しているWebメールサービス

テキストメッセージ
→テキスト形式で送られてくるメールの事
 HTMLメッセージというのと違うメール

HTMLメッセージ
→HTML形式で送られてくるメールのこと

メールには、大きく分けて
文字ばかりで送っている「テキスト形式メール」と
文字に装飾をして送る「HTML形式メール」があります。
HTMLメールは「リッチテキスト形式」と表記されている場合もあります。
開いた時の表示画面は、HTML形式メールの方がきれいです。

なお、OutlookExpressのインストール時の場合はメールの受信形式は「リッチテキスト(HTML)メール」になっています。
でも、安全のために原則として「テキスト形式」で送受信できるように設定しておくべきでしょう。

というのは、HTMLメールの場合、その中にウィルスやスパイウェア等を忍び込ませることが出来るので、
基本的には「テキスト形式」でのメールのやりとりをする方がベストです。

仮にHTML形式で送られたメールでも、テキスト部分のみ表示されるので、最低限の文字メッセージは届きます。

また、HTML形式のメールについては、送る相手によっては正確に表示されないことがあるので、
業務で使うのは好ましくはないです。

メールマガジンの場合、HTML形式とテキスト形式のメールが選択できる場合は、テキスト形式の方が安全です。

Webメール
→Web上(メールサーバ)でメールを確認する方法
Hotmail

→MSN(マイクロソフト社)で実施しているWebメールサービス

テキストメッセージ
→テキスト形式で送られてくるメールの事
 HTMLメッセージというのと違うメール

HTMLメッセージ
→HTML形式で送られてくるメールのこと

メールには、大きく分けて
文字ばかりで送っている「テキスト形式メール」と
文字に装飾をして送る「HTML形式メール」があります。
HTMLメールは「リッチテキスト形式」と表記されている場合もあります。
開...続きを読む

Q人間関係って大変ですよね。。。皆さんは職場や学校の人間関係はどうでしょう?

人間関係って大変ですよね。。。皆さんは職場や学校の人間関係はどうでしょう?

Aベストアンサー

皆、悩みながら、苦労していますよ。
当然、職場にも学校にも、色んな人間がいるので、
自分というものをしっかり持って、
やっていくことかな。

QHOT Mail

MSNのHOTメ-ルってどこまで発信元を追及できるのですか?迷惑メ-ルで腹立たしい限りです。誰か詳しい方教えてください。よろしくお願いします。

Aベストアンサー

mitoizumiです。
結論から言いますと、接続に使用しているサーバ(プロバイダ)まででしょう。
その先の個人を特定することは不可能です。

Hotmailはもともと無料のサービスです。個人情報の登録が必要ではありますが、まったくのでたらめ(架空の氏名や住所)で取得することができます。
迷惑メールを送るような人物なら、なおさら本当の個人情報を登録していないでしょう。

接続しているサーバのIPアドレスを確認する方法は以下の通りです。
※OEを使用していると仮定
1.受信したメールを右クリックで選択→プロパティ
2.出てきた画面の「詳細」タブを開く
3.表示されたヘッダー情報のに Received の項目あり 一番下の Received の中にIPアドレスが表示されている
例)(210.237.111.111)
4.これを参考URLの『IPドメインSEARCH』で検索
 相手の接続業者が表示される
 
しかしながら、この方法はあくまでも接続業者しかわかりません。該当のISPに問い合わせても、相手がHotmailのアドレスを利用している以上、会員の中から送信者を特定することはできないでしょう。
もちろん、最悪メールのヘッダー情報も書き換えている可能性もあります。

根本的な解決策にはなりませんが、プロバイダーのメール受信拒否サービスや、メーラーで受信拒否の設定をするしかないと思います。

参考URL:http://www.mse.co.jp/ip_domain/

mitoizumiです。
結論から言いますと、接続に使用しているサーバ(プロバイダ)まででしょう。
その先の個人を特定することは不可能です。

Hotmailはもともと無料のサービスです。個人情報の登録が必要ではありますが、まったくのでたらめ(架空の氏名や住所)で取得することができます。
迷惑メールを送るような人物なら、なおさら本当の個人情報を登録していないでしょう。

接続しているサーバのIPアドレスを確認する方法は以下の通りです。
※OEを使用していると仮定
1.受信したメールを右クリックで...続きを読む

Q人間関係の孤立

私は過去20年間さまざまな人間関係から孤立しています 職業訓練校や大学や契約社員でも常に孤立して友人ができません こちらからグループに入ろうと努力したり積極的に人に話しかけても無駄でした もう20年くらいずっと続いてます もう自分では何をしてよいかわかりません どうしたらよいでしょうか?

Aベストアンサー

 僕も社交的な人間でなく、孤独感はわかるつもりです。
さて、「どうしたらいいでしょうか?」のご質問なので
(1) この相談室には他の方も同じ悩みを綴っておられます。
 その方に回答で一度、メッセージを送ってさしあげてみては?
 僕もその方と2・3度やりとりをしています。
(2) 「だれでもいいから仲良くして」と言っているのですか?
 貴君自身が周囲のどなたかに「この人と仲良くなりたいな」と
 思える人を見つけて話しかけることです。相手の人に、気が合う
 尊敬する、好きだそんな気持ちを少しずつでも示せばどうでしょう?
(3) いきなり周りの人に仲良くして下さいとかつきあって下さいと
 言っても周囲は戸惑います。
  → 貴君は社交的な方ではないんですよね。無理してもだめです。
   自分らしさを出しながらも受け入れてくれそうな良い人を1・2人
   みつければ良いのです。
  → 「友達がほしい」を全面に出さず、貴君自身が趣味や活動の場を
   広げて、その場で一生懸命に打ち込み楽しむことです。
   そんな貴君の姿に好感をもつ人がきっと声をかけてきます。
  ※僕も、つい最近、地元の劇団に参加し楽しくすごさせてもらっています。

 要は、周りのだれかがこうしたら自分はどう思うだろうと、考えて見て
   自分の行動を自分で自信をもって堂々ときめてください。
    もちろん、友達は欲しいのだけど、それよりも自分を磨く、成長させる
   ことに力を入れましょう。そんな貴君に人は魅力を感じるのです。

 僕も社交的な人間でなく、孤独感はわかるつもりです。
さて、「どうしたらいいでしょうか?」のご質問なので
(1) この相談室には他の方も同じ悩みを綴っておられます。
 その方に回答で一度、メッセージを送ってさしあげてみては?
 僕もその方と2・3度やりとりをしています。
(2) 「だれでもいいから仲良くして」と言っているのですか?
 貴君自身が周囲のどなたかに「この人と仲良くなりたいな」と
 思える人を見つけて話しかけることです。相手の人に、気が合う
 尊敬する、好きだそんな気持ちを少...続きを読む

QHOT MAILのアカウント

HOT MAILのアカウントを1つ持っていたのですが、迷惑メールが多いので新しくアカウントを勤務先のパソコンで作りました。
以前はどのパソコンからでもサインインできたのですが
古いアカウントには自宅のパソコン、新しいアカウントには勤務先からしかサインインできません。
どちらかのアカウントを停止しても同じです。
2つ生かして維持することは出来ないのでしょうか?
どちらにもサインイン可能であれば一番よいのですが。

Aベストアンサー

こんにちは。

基本的には、どちらからでも使える(ログイン出来る)のが普通なんですけどね。

外れているとは思いますが、流してください。

最近のHotmailアカウントを新規に取ろうとすると、xxxx@hotmail.co.jpと後ろがco.jpになっています。
以前は、xxxx@hotmail.comでしたよね。

この辺で、ログインユーザーの指定を間違えているのではないかって…。.co.jpと.comは全く異なるユーザーとして扱われますし。

 あ、やっぱり外れ?  失礼しましたー。

でも、他の理由は思いつかないし…。

でわ!

Q職場の人間関係を劇的向上させたい。方法を教えて下さい

職場の人間関係でとても困っています。
上司とはそりが合わず、同僚ともしっくりこず、部下からも馬鹿にされています(あからさまではないですが)。
私の人間関係を構築する技術や会話術、話し方がそもそもなっていないのが原因です。
会話術や人間関係を向上させる書籍を読みあさってまいりましたが、願望と現実があまりにギャップがありすぎて、いつも自信喪失に陥ってしまいます。
自力での人間関係の悩み解決は難しいと感じています。
どのような方法で、会話が上手になり、人間関係が良好になるのか、みなさまの知恵をお貸しください。
話し方教室や会話術講座、自己啓発を受けようかと考えてもいます。
どうせ高いお金を払って受けるならば、評判のいい優れた先生のもとで習いたいと思っています。

こんな方法が良かったとか、自分はこうやって職場の人間関係を善くすることができたなど、経験談や情報を教えて下さい

ワガママな質問ですが、職場の人間関係に困っています。
これからも数十年勤め続けることを考えるとうつ病になりそうです。
よろしくお願いします。

Aベストアンサー

はじめまして
職場での人間関係とても疲れますよね。
うまくいかないとすべて疑心暗鬼に見てしまいますし、ストレスのはけ口もなくなりますから。
どうしよう、どうしようと焦るだけではうつ病になる可能性も強くなるので、一度現実を受け入れた方がいいです。その上で頑張ってください。
会話術や人間関係の本を読んでもうまくいかないのは、ただ読んでも知識の世界で終わるだけで、実際に使えないからです。
私もさんざん人間関係に苦労してきました。
仕事を頑張るというのも一つの選択肢ですし、いわば当たり前のことなので、そちらはご自分で努力することですね。仕事をたくさんしてこびるのではなく、そんなもの関係なしに無目的的にひたすら努力するほうがいいです。認める人は認めます。
いい方向に変わっていく人をやっかむ人はたくさんいますが、それ以上に評価してくれる人がいます。だから、よけいな小細工なしにまず仕事で頑張ってください。

一度人間関係が崩れ、低評価になっているといっても、それを一度受け入れる強さが必要になります。その最悪の状況で生きていくという覚悟が必要です。それをベースとして、人間関係を向上する技術、もっといえば会話術、話し方の技術を身につけた方がよかったです。そうしないと付け焼き刃の知識に終わるだけなので、今までと同じことを繰り返すことになります。

私が人間関係にコンプレックスがみじんもなくなって、逆に快適に職場でも世の中でもスイスイと楽に渡れるようになったのは、岩波英知さんという心理コンサルタントの先生と出会ったからです。
人間心理のエキスパートといっていいくらい凄い存在の方で、たくさんファンがいます。神経症やうつ病克服の分野でも非常に高い評価を得ていますし、とてもエネルギーに満ちあふれた人でとても勉強になりました。必ず上達できますよ。

人間関係のベースになる要素、どういう生き様をしていけばいいのかも教えてもらいますし、会話術、人間関係向上術も超一流です。人間の心に精通していて、ご自身も人間関係で悩んだことがないというくらい自信を持っているので、とても刺激になります。
ただし、そういう技術を身につけるには、強い意識が必要です。いくらノウハウがあっても、岩波先生がすごい方だといっても、それをもたないと効率が悪いです。でも、人間関係を向上させるのにそれにまさるプログラムはなかったです。
自信があろうがなかろうが、そればっかり意識せずに、岩波先生のプログラムを受けて頑張っていたら、自然と人間関係でも会話術でも自信が出ていましたよ。
自信は念じても絶対身に付かないどころか、逆に自信がない自分に直面してしまってコンプレックスになるだけです。
そういう認知の歪み、誤解された認知、とらわれも治していって、すごく楽に楽しく生きられています。
頑張ってください!
必ずできますよ!

はじめまして
職場での人間関係とても疲れますよね。
うまくいかないとすべて疑心暗鬼に見てしまいますし、ストレスのはけ口もなくなりますから。
どうしよう、どうしようと焦るだけではうつ病になる可能性も強くなるので、一度現実を受け入れた方がいいです。その上で頑張ってください。
会話術や人間関係の本を読んでもうまくいかないのは、ただ読んでも知識の世界で終わるだけで、実際に使えないからです。
私もさんざん人間関係に苦労してきました。
仕事を頑張るというのも一つの選択肢ですし、いわば...続きを読む

QHot Mail をメールチェッカーで!

すみません。。。パソコン初心者なのですが、分からないことがあるので教えてください。。。
このサイトでメールチェッカーの存在を知り、これは便利だと思い、LookMailというのををダウンロードしたのですが、HotMailは使えないんですか???
いくつかの過去の質問を見たところ、POPサーバではないから・・・無理?みたいな感じだったんですが、何か良い方法はないですか?

Aベストアンサー

>パソコン初心者なのですが
と宣言されておりますので
#2さんの回答が一番楽でしょう。

@hotmail.co.jpのアカウントならLookMailを使わず

POP Peeper - Email Notification
http://www.poppeeper.com/

でメールチェックできます。

どうしてもLookMailを使いたいなら

FreePOPs
http://www.freepops.org/en/

とLookMailを併用させる方法

詳しい使い方は
FreePOPsをPOPFile経由で使う
http://www.xucker.jpn.org/pc/freepops_popfile.html


人気Q&Aランキング