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「地方テレビ局」勤務の方にお伺いしたいのですが、仕事がとてもハードと言われていますが、実際はどうなのでしょうか。
(1)やっぱり普通に徹夜、泊り込みになるほどハードなのですか?それとも部署によるのでしょうか?
(2)部署によるのなら、きつい部署、比較的きつくない部署はどこになるでしょうか?

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A 回答 (1件)

元コーディネイター 現人事です(元テレビ局)。



(1)
もちろんあります、部署によります。
(2)
きつい:編成、制作、美術、多数 
きつくない:管理系、制作デスク(女性ではハード)

だたこのきつい・きつくないの定義が分からないのでなんとも言えない感じですが忙しくないテレビ局をあんまり聞いたことが無いです。
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Q地方テレビ局の給与などについて質問です。(早めの回答、よろしくお願いします!)

はじめまして。
私は、現在、就職活動を終えた大学4年生の者です。

つい先日、第1希望である北東北某県の地方テレビ局から、一般職(アナウンサーではありません。営業、制作などの仕事です。)の内定を頂きました。そこで、昨日入社承諾書を送り、4月からのテレビ局での仕事に胸を躍らせています。

しかし、1つだけ気になっていることがあります。
それは、その局の《初任給、勤務時間、休日休暇》などの情報が、ホームページやインターネット全体の、どこにも載っていないということです。
もちろん、その局に直接問い合わせれば良いのでしょうが、いろいろな情報が知りたいので、まず、この掲示板で質問させていただこうと思い、質問しました。

よって、今回の質問内容をまとめると、

1.地方テレビ局(キー局、準キー局以外の局)の一般職(アナウンサー以外)の初任給、年収(1年目)について
2.地方テレビ局の勤務時間について
3.地方テレビ局の休日休暇について

教えていただきたいと思っています。

できれば、現在地方テレビ局(特に北東北3県、もちろん全国の地方局の方でも嬉しいです!)にお勤めの現役の社員の方や、そうでなくても私は事情を知っているという方、マスコミ関係に就活中の方で大体なら分かるという方に回答して頂ければ幸いです。

どんな労働条件でも、働く意欲は十分にあります。
回答の程、よろしくお願いいたします。最後に、長文、失礼いたしました。

はじめまして。
私は、現在、就職活動を終えた大学4年生の者です。

つい先日、第1希望である北東北某県の地方テレビ局から、一般職(アナウンサーではありません。営業、制作などの仕事です。)の内定を頂きました。そこで、昨日入社承諾書を送り、4月からのテレビ局での仕事に胸を躍らせています。

しかし、1つだけ気になっていることがあります。
それは、その局の《初任給、勤務時間、休日休暇》などの情報が、ホームページやインターネット全体の、どこにも載っていないということです。
もちろん...続きを読む

Aベストアンサー

NO.1の者です。IDを変更したので、評価はこちらにお願いします。

さて、勤務時間に関してですが、制作や報道は不規則な生活になると思います。地方によって差があるので詳細はわかりませんが。一方、経理や総務などは、一般の企業と同じく9時頃に出社して18時頃には帰宅できるのではないでしょうか。営業は微妙なところです。

休暇についても制作や報道はいつも週休二日とはいかないと思います。一方、経理や総務などは、週休二日どころか大型連休も取れるのではないでしょうか。これまた営業は微妙なところです。

Qテレビ局の技術職につきたい・・

今年工学院大学に入学した者です。
入った当初はプログラマーになろうと思っていたのでよかったのですがだんだんテレビ局の技術職が面白そうになってきて将来これでがんばりたいと堅く思いました。しかしテレビ局はまず書類選考でMARCH以下は落とされることを知りました。(大手の局)だから仮面浪人して国立の電通を目指したいと思ってます!ですが本当にこれの道でいっていいものか悩んでしまいます。どなたかテレビ局関係の方などぜひアドバイスください!

Aベストアンサー

東北地方の工学部(私大)を卒業して、
地方のテレビ局で技術の仕事をしています。
(技術局の社員です)
>しかしテレビ局はまず書類選考でMARCH以下は落とされることを知りました。(大手の局)
そんなのデタラメですよ。
以前麹町にあった某局を受けましたが2次面接までいきましたよ。
会社の後輩もお台場にある局の面接までいったそうです。
たしかに書類選考は厳しいです。うちの会社でさえ9割書類で落とします。もちろんキー局なんかはもっと厳しいでしょう。
テレビ局は難関と思われていますが、書類さえ通れば倍率は他の会社と変わりませんよ。そんなにたくさん面接している程、役員も暇じゃないですから。
電通大は確かにテレビ技術職への就職実績は高いです。(うちの上司も電通大です)でも工学院でも大して変わらないと思います。
学歴(学校歴)はあまり関係ありません。コネも関係ありません。
一番は明確な自己紹介(これまで何を専門としてきたか)
志望動機(これから何をしたいか)が大事です。
仮面浪人する暇があったら、第一級陸上無線技術士を取って下さい。
これを持っていれば東大生より優遇されます。
テレビは無線を使いますので、この資格が必要なのです。
私のように勉強中ですと面接で嘘を付いて、入社して5年かけて取るのもアリですが(笑)
難しい資格ですが、学生で持っていれば最強です。
もちろん、資格だけで受かることは無いです。
この業界について、放送技術などの業界誌を読んだり、
11月に幕張メッセである国際放送機器展(Inter BEE)に行って
最新の放送機器を観てきて下さい。そして、自分なりに今後の放送業界はどうなっていくのか考えて下さい。
これを志望動機に盛り込んで、
面接で社員と同じ目線で議論できれば内定できます。
キー局は難しいのでNHKや地方局も視野に入れてくださいね。
数多く受けることも大事です。
(テレビ局社員で制作技術もできる会社の見分け方)
社員数100人以下の会社は制作技術を外注しています。
100人以上であれば、外注もしていますが重要な部分は社員がやっている場合が多いです。目安ですが、参考にして下さい。

参考URL:http://www.kenroku-kan.co.jp/hoso_kongetsu.htm

東北地方の工学部(私大)を卒業して、
地方のテレビ局で技術の仕事をしています。
(技術局の社員です)
>しかしテレビ局はまず書類選考でMARCH以下は落とされることを知りました。(大手の局)
そんなのデタラメですよ。
以前麹町にあった某局を受けましたが2次面接までいきましたよ。
会社の後輩もお台場にある局の面接までいったそうです。
たしかに書類選考は厳しいです。うちの会社でさえ9割書類で落とします。もちろんキー局なんかはもっと厳しいでしょう。
テレビ局は難関と思われていま...続きを読む

QTV局も基本的には土日は休み?

素朴な疑問で以前から気になっていた事なのですが、生放送やニュースや録画したものを放送するスタッフは別にして基本的にはドラマの撮影やバラエティなどは土日には撮影しない、もしくは少なくしているのがTV局の現状なのでしょうか?すごく昔にはTV局には土日の休みなど関係ないと聞いたことがありましたが今はどうなんでしょう?
製作会社にも関係するのかもしれませんが。

Aベストアンサー

放送局も一般の会社と同じです。
報道、制作などの現場の人は、決まった「曜日」が休みです。
 
総務、庶務、受付など事務系の人は土日祝日休みです。

土日に放送局の駐車場を見れば解ります。いつもの半分以下の車しか停まっていません。
これは、昔も今も変っていません。
>TV局には土日の休みなど関係ないと・・
報道、制作は確かに関係ないですね。ローテーションで回していますので代わりに別の日がお休みです。
ただし、制作会社は年中無休です(^^;)

Q地方局の就職について!

毎回お世話になっています。polishです!

私は将来、地方のローカル局に勤めたいと思っています。
(技術職ではなく、番組を企画したりするほうです)
キー局になると早大、
東大レベルの人たちが沢山いますよね。

地方局もやはりこのようなレベルの人たちが番組を作っているのでしょうか?
地方のローカル局に就職したい場合、やはり大学のネームバリューは関係してきますか?
それとも地元大がいいのでしょうか?教えて下さい!!

Aベストアンサー

現実問題として、お答えします。

ローカル局も、最近では、製作者として社員を募集する事は、めったにありません。しかもその募集する放送局には、全国から応募してきます。
地元大が有利ということはありません。ですから
>・・・このようなレベルの人たちが番組を作っているのでしょうか・・
 4年制大学を皆さん出ています。早大の人も、地元大の人もいます
 キー局に引けを取らない実力を持った人もいらっしゃいます。

>大学のネームバリューは関係してきますか?
 関係ないと思います。ですが、最低4年制大学を卒業しないと受験資格さ えないことがあります。

今後放送局は、外注制作が増えてきます。番組を作りたい(企画したい)なら、制作会社に入る事です。どこのローカル局でも放送局お抱えの制作会社があります。そこに入社した方が、制作現場には残れます。
(ローカル局でも、人事異動があり、製作をめざしていても、営業に回される事があるんです。)#2さんと同じですね。

ですが、どうしてもローカルの放送局に入りたいなら・・
1 国会議員クラスの政治家さんから紹介状を書いてもらう。
  地方になればなるほど、地元の政治の先生の力が、大きく影響します。
2 ローカル局の強力なスポンサーになる
  スポンサーの子どもは、入社に有利です。

この2つがあると少しは入り易くなるみたいです。(笑)
後は貴方の実力次第です、放送局は、超難関の就職先ですから。

現実問題として、お答えします。

ローカル局も、最近では、製作者として社員を募集する事は、めったにありません。しかもその募集する放送局には、全国から応募してきます。
地元大が有利ということはありません。ですから
>・・・このようなレベルの人たちが番組を作っているのでしょうか・・
 4年制大学を皆さん出ています。早大の人も、地元大の人もいます
 キー局に引けを取らない実力を持った人もいらっしゃいます。

>大学のネームバリューは関係してきますか?
 関係ないと思います。です...続きを読む

Q地方テレビ局の就職について悩んでいます

現在某地方テレビ局採用試験の最終選考まで進んでいます。

ですが、地上デジタル放送の影響も手伝って、最近のローカル局は経営状態が厳しく、これからどうなるか見通しの取りにくい会社だと思うんです。

それでも相変わらず志望者も多いですし、人事の方もなんとかなるとおっしゃっていますが、本当に大丈夫なのでしょうか?
これからが不安で、本当にこのまま選考を続けていってもよいのだろうか、と思ってしまいます。

みなさんはどう思われますか?教えてください。よろしくお願いします。

Aベストアンサー

こんにちは。

私はテレビ局とは全く無縁の人間ですが、就職時にはいろいろ悩み、そしてその後のいろいろな経験で、自分なりの考えを持つに至りました。もし、参考になれば幸いです。

まず、言い方は厳しいですが、私も#1さんのご意見には全面的に共感します。その上で、私は職業を会社の将来性で選ぶというのは、間違った考え方だと思っています。

現在、40年前の超人気企業の三井鉱山に魅力を感じる学生が何人いますか?新日鉄だってそうです。「鉄は国家なり」なんて信じているバカは今どきいない。30年後、40年後はおろか、10年後のことだって誰にもわからない。10年前に、都市銀行が2つになるなんて、一般人には想像すらできなかった。終身雇用がいつまで続くかもわからない。

私が考える「いい会社」とはズバリ、給与水準の高い会社ではなく、「早く仕事を覚えられる会社」これにつきます。ゼネラリストとしてゆっくり人を育てるのではなく、入社した次の日から、寝る暇も無いくらいこき使われる会社。とにかくスペシャリストとしてのスキルを早く身に付けることが重要です。その間は大げさに言えば給料はなくてもいい。その代わり、一人前になったら強いです。あっちこっちから引っ張りだこになります。最初の会社が薄給でも外資系に転職したら高給です。

つまり、テレビ局の経営状態が重要なのではなく、テレビの仕事(=あなたのやりたい仕事?)が早く覚えられれば良いのです。自分の能力を高めてくれる会社を選んでください。

こんにちは。

私はテレビ局とは全く無縁の人間ですが、就職時にはいろいろ悩み、そしてその後のいろいろな経験で、自分なりの考えを持つに至りました。もし、参考になれば幸いです。

まず、言い方は厳しいですが、私も#1さんのご意見には全面的に共感します。その上で、私は職業を会社の将来性で選ぶというのは、間違った考え方だと思っています。

現在、40年前の超人気企業の三井鉱山に魅力を感じる学生が何人いますか?新日鉄だってそうです。「鉄は国家なり」なんて信じているバカは今どきいない。30...続きを読む

Q公務員(事務職)に向く性格、体質の人とかありますか?

タイトル通りの質問です。
公務員(事務職)に向いている性格や性質って
ありますか?
あれば出来るだけ具体例など出していただければ
わかりやすくて、うれしいです。
今後の参考にしたいと思っています。
また、企業での事務職と公務でのそれは
どのように違うのか教えてください。
よろしくお願いします。

Aベストアンサー

民間企業4年程経験した後、今春より地方公務員になったものです。
国の方は知らないため、地方公務員に限定したお話をさせていただきます。
(民間ではSEをやっており、大手メーカー、電鉄、銀行に出向して内部で
仕事していました。その経験からの比較です。)

【1.知人を見渡す限りでは】
まだ、公務員になって一月半ですのであまり知ったような事は言えませんが、
今まで私が関わりを持ってきた民間・公務員多々の方を私個人の見解で比較した場合、
そこに存在する方々の性格に大きな偏りは無いように思います。
ただ、民間ではちらほら困った方がいらっしゃいました。
営業に行くと行って、パチンコに行ったり、1日中ネットしていたり・・・
真面目なのは社会人として当たり前のことですから、
別に上記例と比較して公務員がこの点で優れているとは思わないのですが、
民間では、当然のことが出来ない人が多いような気がします。
(遅刻が多い・お菓子ばかり食べてるOL・敬語を使わない・謝らない)
ただこれは個人の問題ですから、それらの例外を除けば
民間・公務員でさほど差は無いように思います。
(ところでよく耳にする、仕事をしない公務員、愛想の悪い公務員というのは
今のところ目にしません。まだ入庁して一月半程度だからでしょうか・・・
そのような方が私の勤める自治体に居ないよう願っています。)


【2.望まれる性格】
1.勤勉であること
多くの人は住民票以外の事で役所に足を運ぶ機会が少ないため、
なかなか理解していただけないところなのですが、
それはそれは多くの部署が役所には存在します。
(さし当たってお住まいの自治体のホームページを隅々までご覧になれば
手がけている仕事の多さが分かるかと思います。)
自治体によるのかもしれませんが、
事務職ですと数年(3~5年)ごとに移動があると思います。
昨日まで福祉をやっていたかと思うと、
今日からまちなみ整備ということもあるわけで、
そのたびに多くの知識を吸収しなければなりません。
公務員試験も、この知識吸収の効率の良さと勤勉さを
はかるためのものなのかもしれませんね。
実際、業務知識の吸収の良さは、民間の新人の方よりも
公務員の新人の方のほうが多少優れているような気がします。
(あくまで、平均的に見て。なので、
民間でも突出して素晴らしい方も沢山いらっしゃいます。)
また、様々な部署で働ける機会があるのは公務員ならではだと思います。
「生涯特定の仕事だけではつまらない。いろんな仕事をしてみたい」
という好奇心旺盛な方には向いているのでは。
スペシャリストを目指すよりもジェネラリストを目指す人向けですね。

2.忍耐強さ
例えば民間であれば、無理難題を押しつけるだけで
何の利益にもならないお客様や取引先は、
お引き取り願うなり今後取引しないなりの対応を取ることも可能ですが、
公務員ではどのようなお客様が相手であれ、どこまでも丁寧に接しなければなりません。
ただのクレーマーならまだいいのですが、
世の中にはとても怖い方もいらっしゃいます。
しかしスルーするという選択肢は無いのです。
(社長を出せ。なんて本が売れましたが、あれよりも
ひどい方はいくらでもいます。しかもあんな強気の対応はできません・・・)
このあたりでは職員の性格に丁寧さと根気強さが求められるのではないでしょうか。
同時に余暇には上手にストレス発散できることが望ましいです。
精神病んでしまう方も多いですから・・・

3.バランスの良い人
涙ながらに深刻な相談にいらっしゃったお客様に対して、
「お気持ちはわかりますが、しかしそれは無理なのです。
このとおり法規に・・・」とにべもない対応をすると
公務員は冷たく愛想が悪い。と言われます。
じゃあ、せめて親身に話を聞くだけでも・・・
と思っても他のお客様をいつまでも待たせるわけにはいきません。
公務員は仕事が遅いと言われます。
では早々に相手を納得させるべく、認定を甘くしたりしてなんとか要望に添えようとすると
経営センスが無い。ひいきする。と言われます。
(一方で認定を厳しくしてキリキリと財布の紐を締めていくと、福祉が成り立たなくなります。)
そこで公平に対応すべく法規を遵守しますが、
杓子定規の対応でやはり冷たいと言われます。
この辺をうまく処理できるバランスの良さがある人が向いています。
同情しやすく、無理なんだけどなんとかしてあげないと!と思い詰めてしまう人は
公務員に向いていないかもしれません。

4.向上心や実行力、企画力
向上心ややる気のある人には向いていない。
というイメージを持たれている方もいらっしゃいますが、
例えば、自治体によってはアントレプレナーシップ制度などを
採用しているところもあるので、やる気と才能のある人は
自分で企画した新事業を発足することもできます。
全員が全員そこまでの能力を必要とされるかは疑問ですが、
少なくともそれぐらいの気持ちをPRできなければ面接試験を通りません。
(一応表向きは求められているということ。)



けど、上に挙げたどの例も民間企業にだって求められているんですよね。
組織としての差はあれど、個人個人を見る限りでは、
やはりあまり変わりないように思います。

以上ご参考になれば幸いです。

民間企業4年程経験した後、今春より地方公務員になったものです。
国の方は知らないため、地方公務員に限定したお話をさせていただきます。
(民間ではSEをやっており、大手メーカー、電鉄、銀行に出向して内部で
仕事していました。その経験からの比較です。)

【1.知人を見渡す限りでは】
まだ、公務員になって一月半ですのであまり知ったような事は言えませんが、
今まで私が関わりを持ってきた民間・公務員多々の方を私個人の見解で比較した場合、
そこに存在する方々の性格に大きな偏りは無いよ...続きを読む

Q最終面接の結果待ち期間はどれくらい?

就職活動中の大学四年です。
1日にある中堅企業で面接を受けてきました。初めての最終面接、しかも内定をいただけたら是非入社したいと考えていた会社さんであるだけに、ドキドキして結果を待っています。

結果は、合格者には今月中に電話で連絡するとのことなのですが、分からないまま一カ月待ち続けるのはさすがに辛いので、気分転換をしたり、別の入社試験に目を向けようと意識しています。ただ、自分ではあまり上手く出来た自信がないので、やはりそわそわしてしまいます。

合否の決定や連絡については会社の事情によってまちまちだったりするとは思うのですが、あえて聞きたいです。最終試験の結果は、本当に月末のリミットギリギリで内定が出る可能性はあるのでしょうか?

Aベストアンサー

一部上場の企業で、以前採用にかかわっていた事があります。

企業によって採用の方法が異なりますので一概には言えません。わが社では、書類審査から2次面接までに応募者を相当絞り込んだ後で最終面接を行い、最終面接で更に約1/4にしますが、最終面接後の絞込みは各部門の欲しい人材に振り分ける形で絞込みを行います。
その為、全ての採用候補が出揃うまで採用が決定せず、早い段階で最終面接をした学生さんは、2週間くらいお待ち頂く事もありました。

採用サイドもできるだけ早く連絡してあげたいと思っているのですが、どうしてもギリギリになってしまう事情もある点、ご理解頂きたいと思います。

ただ、結果がどうなるかは分かりませんので、待っている間も他の会社の面接を受けていた方が良いと思います。

頑張ってください。

Q忙しいって???

彼が仕事で忙しくなってしまいました。
テレビ局の仕事なので、実際本当に大変なのはわかるんです。
ただ、こちらからメール・電話をすれば返事はあるのですが、向こうからは全然きません・・・。
仕事が多忙になってからここ1ヶ月くらいはあんまりこちらからも連絡していません。
なので、放置状態(?)です。

ちょっと忙しくなる前から、彼は彼のご両親のことで悩んでいたり、自分の体調もすぐれていなかったので、そんな中で仕事も激務が重なり、いっぱいいっぱいになってはいたのです。だから気持ち的に余裕もないのかもしれないのですが。忙しくても、メールや電話ってしようと思えばいくらでもできると思うんです。
だから、もう私への気持ちが離れてしまったのかな?とも思うんです。

ただ、今この忙しい状況で彼にあれこれ言うのも酷な気がしています。

仕事は期限付きなので、ちょっと待っていれば落ち着くとは思うのですが、忙しくて連絡もくれない彼を待っているのはバカでしょうか??

Aベストアンサー

わたしも同じです。
大好きな彼がテレビ局で番組制作の仕事をしています。

全く会えませんし、連絡も全くありません。
具体的にいえば、月に会えるのは一回、二回程度、
メール・電話に至ってはほぼ会う際の連絡手段のみです。
深夜にしか会ったことがないし、どこへも遊びに出掛けたこともありません。

わたしからも連絡はしないので
(電話はきっと出られないだろうし、「出られなくてごめん」と思わせるのがだんだん嫌になってきたので。
メールはいれれば返してくれるのですが、もう何をいれたらいいのかわからないので。)
、まさに「音信不通」状態です。
それって付き合ってるっていわなくない?と言われますし、わたしもそう思います。

好きならこうする、こうなる、こうできるはず、ということを
自分の常識で(一般的な常識で)考えれば、とっくに理解の範疇を超えてます。
「わたしのこと考えてくれてるの?」
「わたしのこと、ホントに好きなの?」
「好きならどうしてもっと会わないの、どうして声が聞きたいと思わないの?」
このような種類のことを考え出すと、いてもたってもいられないほど不安になってくるので、
考えないように努力しています。

考えてもいいのはただひたすら、「自分が彼を好きかどうか」だけにしようと思っています。

そして、彼と一緒にいる限り、
毎日メールをし合ったり、寂しい時には声を聞いたり、誕生日を一緒に過ごしたり、
クリスマスにディズニーランドに行ったり(←わたしの個人的な趣味ですがw)
旅行に行ったり(彼氏と旅行は大好きでした…。)
そういうことは全部、なにも、かなわないということをリアルに覚悟して、
それでも一緒にいたいのかを常に自分に問いかけています。

結局、わたし自身もわからないんです。
そんな人をずっと想い続けられるか、わからないです。
やっぱり最終的には、いつもそばにいてくれて、精神的にも物理的にも支えになってくれて
一緒の時間を過ごせる人を選んでしまうのかもしれないんです。

だけど今はただ彼のことが好きだから、好きで好きでたまらなくて、
他の人を好きになるなんて考えられないから、好きでいるだけ。
つらくてどうしようもなくなったら、やめればいいんです。
それは相手のせいじゃない。

そう考えると少し楽になります。

だけど、やめられるなら、やめたほうがいいと思いますね・・・。(わたしは自分で。)
もっと会いたいんです、毎日会いたいです。
電話もメールもほしいですし、休みの日にはどこかへ出掛けて、お泊りしたい。
ふつうの女の子だったら、そう思いますよね。
そういう、一般的に恋人同士がふつうに受けられていいはずの楽しみをふつうに受けることが出来なくて、
しなくてもいい苦労をしなくてはいけないからです。

でもそれでも好きなら、ほんとうに好きなんだと思いますね。
ほんとうに好きな人を好きでいられるということは、たぶんすごく幸せなことです。

でも、それは時間がたたないとわからないんだと思います。

って、まるで自分にいいきかせているような…。

回答になっていない長文ですいません。なにかの参考になったらうれしいです。
がんばってください。

わたしも同じです。
大好きな彼がテレビ局で番組制作の仕事をしています。

全く会えませんし、連絡も全くありません。
具体的にいえば、月に会えるのは一回、二回程度、
メール・電話に至ってはほぼ会う際の連絡手段のみです。
深夜にしか会ったことがないし、どこへも遊びに出掛けたこともありません。

わたしからも連絡はしないので
(電話はきっと出られないだろうし、「出られなくてごめん」と思わせるのがだんだん嫌になってきたので。
メールはいれれば返してくれるのですが、もう何をいれたら...続きを読む

Qマスコミとはどんなことをする職業?

私は最近、マスコミという職業に興味があります。

なのですが具体的にどういうことをするのかが分かりません。

私がしたいのは芸能人とかの恋愛のスクープ写真を撮ったりそのことについて記事にしたり
したいです。

Aベストアンサー

マスコミの中でもテレビ業界に勤めている者です。

「マスコミ」という業界はあっても“職業”はありません。

マスコミとは、さまざまな媒体を通じ、情報を発信していく業界のことです。

「媒体」とは、放送・新聞・出版・音楽(最近ではインターネットの一部を含めても良いと思います)などのことを指します。また、各媒体に広告を出す広告代理店もマスコミ業界の一員と考えていいでしょう。

マスコミ業界は、いろんな仕事(職業)から成り立っています。
テレビ・ラジオのアナウンサーもそうですし、新聞記者もそうです。
テレビ番組の脚本を書く人、ドラマのセットを作る大道具さん、スタジオのカメラマン、女優さんのヘアメイクをする人だってマスコミ業界の人です。
広告代理店の営業も、芸能人のマネージャーも、マンガ雑誌の編集者もみんなマスコミ業界です。

> 私がしたいのは芸能人とかの恋愛のスクープ写真を撮ったりそのことについて記事にしたりしたいです。
ということは、質問者さんがやりたいのは、「週刊誌の記者」「週刊誌のカメラマン」あるいは「テレビのワイドショーのディレクター」「テレビカメラマン」当たりが該当すると思います。

マスコミ業界といっても非常に広いです。
正社員になるのが一番ですが、フリーでバリバリやっている人もたくさんいます。
また、入社試験もさまざまです。
競争率も高いです。

今のような漠然とした状態では絶対に受かりません。
具体的にどうするのか分からなければ調べましょう。
この業界で必要な能力の1つに「リサーチ能力」があります。
自力で調べられない人に道は開かれていません。

質問者さんは高校生でしょうか?
ならば時間は十分あります。
マスコミ業界の中で何を目指すのか、そして何故その道を目指すのか、しっかり考えてください。
私自身も高校生の時にこの業界を目指すことに決めました。

もしも大学生、しかも3年生だとしたら、もう遅いと思います。
留年覚悟で突進してください。

マスコミの中でもテレビ業界に勤めている者です。

「マスコミ」という業界はあっても“職業”はありません。

マスコミとは、さまざまな媒体を通じ、情報を発信していく業界のことです。

「媒体」とは、放送・新聞・出版・音楽(最近ではインターネットの一部を含めても良いと思います)などのことを指します。また、各媒体に広告を出す広告代理店もマスコミ業界の一員と考えていいでしょう。

マスコミ業界は、いろんな仕事(職業)から成り立っています。
テレビ・ラジオのアナウンサーもそうですし、新聞記者も...続きを読む


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