内定が出ません

転職活動を始めて二ヶ月、十数社面接してきましたが、未だ内定が頂けません。数回目の退職で、面接では退職理由を必ず聞かれます。そこで引っ掛かってしまうのか、面接で良い結果が出せずにいます。どこに行っても３０～４０分で面接が終了してしまい、手応えが感じられません。何故、うまい行かないのでしょうか？自己アピールもうまくいけていないような気がしますが、それも原因でしょうか？

No.3 ベストアンサー 回答者： neKo_deux 回答日時： 2005/10/28 12:07

> 数回目の退職で、面接では退職理由を必ず聞かれます。

どのように回答していますか？
基本的に、正直に回答する方が良いです。


その退職理由の原因は△△だと考える。
自分にも△△の迷惑をかけた点があり、反省している。
その時に△△出来ればよかったと思う。
今後、同様の状況にならないように△△の努力を行っている。
もし、同様の状況になっても△△として対応できると考える。
同じ△△の理由で業務に支障を出すような事は無いと約束できる。
類似の問題に直面しても、以前の経験を生かし対応できると考える。

などと、前回退職したという経験を逆にアピールポイントにするテクニックもあります。


履歴書や面接で言い訳をしてはダメです。
履歴書や面接は「ふるい落とし」の場ではなく、「自分をアピールする場」であると捉えて、前向きに頑張ってみて下さい。

この回答へのお礼

回答ありがとうございます。

お礼日時：2005/10/28 22:17

No.2 回答者： noname#14502 回答日時： 2005/10/28 02:00

退職理由が相手の印象を悪くしてるんじゃないですか？

自己アピールがうまくいかないというのも当然一つの原因でしょう。

この回答へのお礼

回答ありがとうございます。

お礼日時：2005/10/28 22:17

No.1 回答者： nomadica 回答日時： 2005/10/28 01:59

おそらく、あなたの転職先の希望やそのアプローチの方法を聞かなければ、原因をここで解明することは不可能だと思います。

どのような企業に対して、どのようなアプローチをしているのかを説明して、専門家の助言を仰いだほうが良いと思います。
まずは、あなたを知っている友人に相談してはどうでしょう。
また、下記のような転職相談のコンサルタントに相談するのも手です。
私も転職時にはコンサルタントに客観的に分析してもらいました。
がんばってください。
http://career.mycom.co.jp/job/qa/
http://www.h6.dion.ne.jp/~nakaya/
http://jobhunt.seesaa.net/
http://www.pasona-carent.co.jp/

この回答へのお礼

回答ありがとうございます。

お礼日時：2005/10/28 22:16