こんにちは。
今、4回生で就職活動中なのですが、
私の書いている履歴書には卒論・ゼミ・研究課題という項目があるのですが、
私が研究している内容が、尊厳死・安楽死についてです。
いろいろ調べてみたのですが、死についてのテーマはあまり良くないようなのですが、やはり、このテーマは避けた方がよいのでしょうか・・・?

是非教えてください!!

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A 回答 (1件)

卒業研究、卒業論文で重要なのは、結果よりも卒業研究や論文をまとめる上での文章の構成力、プレゼンテーション能力の向上です。


今の時代、研究結果がそのまま採用先の会社の役に立つ事はまずありません。

> 死についてのテーマはあまり良くないようなのですが、

むしろ、そういった意味で避けられがちなテーマであれば、参考文献や資料が少なかったので、海外の論文に目を通すなどして苦労しましたとか、そういう点をアピールする手もありますし。

・教授方を納得させられるだけの理論展開を行う文章力。
・プレゼンテーション能力。
・困難なテーマでもやり遂げる遂行力。
などに自信がつきました。とか。
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それともきちんと項目ごとに記入欄がある履歴書の方が確実でしょうか?


回答お願いします。

Aベストアンサー

志望動機は、あれば良いです。

採用する側も同じ程度の人が沢山履歴書の郵送が有るものと思われます。
沢山来ている履歴書の中で 餞別するのですから 人と同じ事をしていても始まりません

話は、多少違いますが 懸賞ハガキを応募する時は どうします? 何百枚も来るのです
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Aベストアンサー

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Aベストアンサー

こんにちは、採用側です。

 志望動機がA,B,Cとか複数ある場合に、履歴書にはA、PR文にはBとCという書き方は絶対に避ける様、お願いします。履歴書も他の紙もABC全て書いてください。普通は多くともABの2つぐらいに絞ったほうが好印象です。

 以上の原則を守った上で、履歴書には事実のみを簡単に書き、PR文には多少、背景や経験を含めた裏話的な事を書くことをお勧めします。

 例えば、サイクリングが趣味で自転車メーカーに就職希望ならば、

 履歴書:「サイクリングの楽しさ、しいては自転車の素晴らしさを自ら改良できる仕事を希望して、御社に応募しました」

 PR文:「私は、小学校1年の時に、初めて自転車を買ってもらったとき以来、その魅力に引かれ...高校時代は青森から下関までを....やがて、自転車のメカニズムそのものに興味を持ち....」

 という具合です。事実は統一して、アピールの方法を変えるのがコツです。

 ご参考になれば幸いです。就活応援します。

Q研究テーマのレジメは手書き?

履歴書とは別に、A4で1~2枚、研究テーマのレジメを求められているのですが、wordなどで作ってよいのでしょうか?
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質問1:手書きかWordか?
質問2:図はのせてもよいのか?
質問3:紙は白紙か、レポート用紙のようなものか?

です。よろしくお願いします。

Aベストアンサー

あなたがどういう立場の方で、どういう機関に「研究テーマのレジメ」を提出するのかが分かりませんが、常識的に判断すると、
・Word文書、本文10.5ないし11ポイント。
・図(ないし表)あり、ただし、面積で1/4を超えない。
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Aベストアンサー

僕も現在就職活動中です。
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QESでの研究室でのテーマについて

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ご回答よろしくお願いします。

Aベストアンサー

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卒業時点でどういった研究をしている予定になっているかを
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「ほんのアルバイト」でも会社によって面接で、「志望動機が聞かれる」場合があるそうですが、
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Aベストアンサー

#1さんの言うとおり履歴書に書ききれない部分を聞くためにあえて聞いてくるのです

試しに自分を全く知らない人が読んでも完璧にわかるように志望理由を書いてみてください。具体例、実際の体験、その会社でなければならない理由などを書くと結構な量になります

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Qエントリーシートの研究テーマ

こんにちは
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そこで質問なんですが、
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回答よろしくお願いします。

Aベストアンサー

インターンの履歴書であれば、企業側も(学部生の場合は)研究室の配属がされていないことは承知の上ですので
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Q履歴書記載と面接時の志望動機について

履歴書を記入するにあたって、毎度の事のように考えてしまうのですが、
履歴書に記載した志望動機と、面接時に質問されて述べる志望動機は
同じでは無い方がいいのでしょうか?
面接官の手元には、履歴書が広げられており志望動機の欄も当然
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改めて問う、と言う事は「志望動機について欄内に書き切れなかった事、
熱意をそれにプラス」した方が、ただ記入した事を暗記するよりも
意欲が感じられますか?履歴書の志望動機は簡潔に記入し、面接時に
熱意を知ってもらう為、更に付け加えるという形はどう評価されますでしょうか?
書類審査が先にある場合は書類であらかた判断されると思いますので、
簡潔に記入するのはマイナスポイントになるのでは?と心配です。
みなさんは、どうされてますか?
教えていただけると嬉しいです。

Aベストアンサー

同じような質問がありましたので、そちらを見られていたら重複しますが。

実際問題として、履歴書の志望動機欄に書ける事はそんなに多くの事を書けるわけではありませんので、ありきたりの事になってしまうのは仕方ない事と思います。
面接官も、あまりじっくりと読みません。目を通す程度です。
それで面接の時に志望動機を、再度聞くのは、確認しています。その中で、書いてある事と違っていれば、??で、論外。

>「志望動機について欄内に書き切れなかった事、熱意をそれにプラス」した方
>が、ただ記入した事を暗記するよりも、意欲が感じられますか?

そう感じます。「多くの中の1社として応募されているな。」という人と、「事前に当社の事を調べているな。その上で応募されたかな?」という人に分けています。
(意欲・熱意は、会社をある程度調べないとわいてこない)

>履歴書の志望動機は簡潔に記入し、面接時に熱意を知ってもらう為、
>更に付け加えるという形はどう評価されますでしょうか?
それでいいと思います。

>書類審査が先にある場合は書類であらかた判断されると思いますので、
>簡潔に記入するのはマイナスポイントになるのでは?と心配です。
当社は、中小企業ですから、書類選考で、不採用にする事は、希ですが、大きな会社では、そういう事のあるかもしれません。でも、冒頭に書きました通り、履歴書の志望動機欄は、熱意を伝えるには小さすぎます。熱意を伝えるなら、職務経歴書や、自己PRを同封する方が効果的です。

いずれにせよ、志望動機欄は、あまりこだわらなくても良いのではないでしょうか。面接時または、職務経歴書などの応募書類に一工夫して、「熱意」「応募会社に対する思い入れ」「自己PR」すれば、良いとおもいます。

中小企業で、当社の場合。。という事ですので、一般人・自信なしに、しておきます。
いい企業に就職できます事を祈念いたします。

同じような質問がありましたので、そちらを見られていたら重複しますが。

実際問題として、履歴書の志望動機欄に書ける事はそんなに多くの事を書けるわけではありませんので、ありきたりの事になってしまうのは仕方ない事と思います。
面接官も、あまりじっくりと読みません。目を通す程度です。
それで面接の時に志望動機を、再度聞くのは、確認しています。その中で、書いてある事と違っていれば、??で、論外。

>「志望動機について欄内に書き切れなかった事、熱意をそれにプラス」した方
>が、...続きを読む

Q工学部生の研究テーマと就職先のギャップ

現在私は鉄鋼メーカーを目指し就活をしていますが、
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鉄鋼メーカーを目指していながら、非鉄の研究室に入った
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・卒業研究は、広がりがあっておもしろい非鉄系の研究をしたい!!
という感じで、現在の状況になりました。
どのようにつじつまを合わせることで、鉄鋼メーカーの人事の方
を納得させられるでしょうか?
お力をお貸しください。よろしくおねがいします。

Aベストアンサー

例えば新日鉄の場合でもチタン製品を出しています。
一般に大会社の場合、学卒では、配属がどこになるかは
わからないことから、鉄でも非鉄でも一生懸命やりたい、
という趣旨で望めば問題ないでしょう。


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