「通勤費全額支給」の限度

http://homepage1.nifty.com/Mujina/shinlist.htm
こののページを見ていて思ったのですが、通勤費全額支給の会社の場合、どの程度の額まで支給されるものなのでしょうか？
全額といっても限度はあるのでしょうか。
私は熊谷～東京間を新幹線通学しているのですが、大宮～東京を利用している方もかなりいるようで、
そのような短い区間でも支給されるものなのでしょうか？
よろしくお願いします。

No.2 ベストアンサー 回答者： kekeke2005 回答日時： 2005/12/28 19:14

会社次第だと思います。

距離が長い場合～軽井沢や那須などから都内に通勤している人も居ます。ＴＶ等で見ると一流企業にお勤めで「交通費が出るから引っ越した」ような話でしたね。

ただ通勤費もある程度以上になると課税されますから、その分は自腹になります。それでも地方で生活費が安い、環境が良いという部分があれば…　ですね。

大宮～東京の場合は新幹線と使うと２０分程度短縮されるようですが…朝起きられない人が、３０分余計に寝たい為に\1000を自腹で払っているような気がします。多分…この場合は支給されないと思います。
最短ルートでの必要最低限しか支給しないと思います。
（会社まで徒歩で通える人には支給しませんし…）

No.4 回答者： ginman 回答日時： 2005/12/29 02:18

No.1 No.2 No.3 の共通の回答通りです。

しかし、
そんな会社もあるという程度に理解した方がよいでしょう。
会社の数からいえば、0.01％もないでしょう。
遠距離での通勤が会社にとって良いことはひとつもありません。
会社は、そういう人を採用したいとは思いません。非課税とむだな経費は別な話です。
中小企業では履歴書あるいは面接ではねます。

No.3 回答者： yachan4480 回答日時： 2005/12/28 19:20

会社によって就業規則が違います。

上級管理職などは新幹線通勤を認めている会社も多いようです。
ただし一ヶ月10万円までが非課税なので上限はほとんどが10万円です。
これを超える人は差額を自腹で払います。
普通の会社で普通の管理職なら新幹線はでません。
在来線で一ヶ月10万円は超長距離ですね、

No.1 回答者： konya7 回答日時： 2005/12/28 19:05

会社の規程次第なので、一概には言えないのではないでしょうか。