ウォッチ漫画『酒男子』新連載開始!

民間企業で地道に働いていますが、公務員になりたいです。でもほとんど年齢制限で無理なようです。40歳過ぎて公務員になる道ははりますか?公務員であれば、ゴミ掃除でもかまいません。どんな職種がありますか?

このQ&Aに関連する最新のQ&A

A 回答 (6件)

東海では多治見が最高齢だと思いますが40歳ではオーバーしています。

長野市も高齢ですが同様です。

教職や技術専門職なら可能性がありますが、一般職は残念ながら東海には無いと思います。

お力になれず申し訳ありません。
しかし、いまから教職をとるという手もあります。
頑張ってください。
    • good
    • 3

教職員なら、年齢制限がかなり上に設定されているようです。

企業での経験を買うという意味でも、この分野は年齢制限は緩和されてきているようです。

参考URL:http://www.mext.go.jp/a_menu/shotou/senkou/03073 …
    • good
    • 1

市川市は事実上年齢制限のない職員採用をされています。


今年の試験もこれからなので、まだまだ間に合いますよ。

参考URL:http://www.city.ichikawa.chiba.jp/soumu/jinji/sa …
    • good
    • 0
この回答へのお礼

本当にあるんですね。前向きに考えれます。でも、当方、東海地方なので、千葉へ引越しは無理です。でも、情報としてはすごく前向きで、がんばる気になりました。

お礼日時:2006/07/29 22:42

自治体の首長や議会の選挙に当選すると、特別職地方公務員になれます。


以前の職場で、労働組合とか宗教団体の支援を受けて退職もせずに突然立候補し、市議会議員になってしまった同僚がいました。
    • good
    • 1

 正規職員として公務員になるのは無理です。

年齢制限によって採用試験が受けられません。
 嘱託あるいは臨時職員ということであれば、まれに年齢制限をかなりゆるくして募集している事がありますので、お住まいの自治体の情報をこまめにチェックしてはどうでしょうか。
    • good
    • 0

 正規職員として公務員になるのは無理です。

年齢制限によって採用試験が受けられません。
 嘱託あるいは臨時職員ということであれば、まれに年齢制限をかなりゆるくして募集している事がありますので、お住まいの自治体の情報をこまめにチェックしてはどうでしょうか。
    • good
    • 0

このQ&Aに関連する人気のQ&A

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人が検索しているワード

このQ&Aと関連する良く見られている質問

Q40歳以上でなれる公務員って?

静岡県在住です。今年で40歳を超えるのですが、この年齢で募集がかけられている公務員ってありますか?
どなたかよろしくお願いします。

Aベストアンサー

地方自治体であれば「民間企業等職務経験者採用」という形で募集していることもあります。
ただし、いわゆる管理職層の募集ですので、現実的には民間企業で管理職クラスの経験・能力が必要にはなります。
下の参考urlに募集状況が載っていますが、まぁ倍率はどこでも数百倍は覚悟したほうがよいです。
(残念ながら静岡は今年は終了しているみたいです)

あえて業務経験が20年以上の人を募集していることが多いですが、これは20年間民間で働いている人であれば、厚生年金の受給資格を得られるからです。
民間での勤続19年で公務員になれば、厚生年金はもらえなくなるので、そのための配慮ですね。
地方公務員試験に受かっている必要はありません。

参考URL:http://hp1.cyberstation.ne.jp/sh-kato/koumuin/test1.htm

Q40代で地方公務員の中途採用で入った場合の適応について教えてください

私はこの度、ある市役所を40代後半で内定を頂きました。流通業についており、面接ではその経験を産業振興に於いて活かすと、かなり話を盛ってしましました。

この様な状況で、期待されたレベルで貢献できなかった場合は、居づらくなってしまうのでしょうか?

それと、中途でこの年で入ると、仕事の適応や周りの人間関係等、入ってからの苦労を教えていただけますか?

Aベストアンサー

公務員の面接対策をしている立場からお話をしますね。
40代で地方公務員への転職は簡単では無いので、素晴らしい事だと思います。

面接で少し(かなり?)話を盛ってしまうのはよくあることです。
100%の嘘八百でないのであれば、そこまで気にする必要はありません。
それよりは、入ってからの事がやはり一番大事ですね。

民間企業も公務員も組織であることは変わらないのですが、企業でも企業ごとに文化が違うように
自治体もそれぞれ特徴があります。
指導した合格者と、その後にお話をする機会があるのですが、民間企業から転職した方は
けっこうびっくりしたという話をよく聞きます。

例えば、ある関東の自治体ですが、会議で来客に出すペットボトル(水)は3本でも2本でも都度稟議書を
書いて承認を得て購入するとか・・
(この話を聞いた民間企業の人は、大概、そんなことに時間と労力を使う事に唖然とします。
 私自身も人件費も税金なのにそっちの無駄遣いだと話しましたが(笑)  )
しかし、市民オブズマンの指摘があってから、そのような過程を経ないと会議で出す水も購入できなく
なった、などの理由がありました。

というように、文化(その組織での最適な考え方と行動様式)は今まではとは違うので
すぐに何かをやって成果を出す・・という事を性急に考えずに、しっかりと周囲の方とコミュニケーション
を取り、何でも相談ができる人間関係を作る事が一番大切です。
ご相談者さんはたぶん大丈夫かと思いますが、年齢に関係なく協働できる関係を作る事です。
特に上司との間で、上司があなたに期待している事を明確に確認して、自分の短期と長期の目標を
作ってください。
半年たった時に、ボタンが掛け違えていた、なんてことになると不幸ですから。

民間企業と違うやり方や考え方が多々あるかと思いますが、何でも比較したり文句を言うのは禁物です。
行政が民間経験者に期待するのは民間のノウハウなのですが、いきなり比較をして変えて欲しい、とは
思っていません。(というか、簡単には変えられない)

期待したレベルの貢献についてですが、
市役所にも人事考課はありますが、面接での話と違うから駄目だとか、周囲が冷たくなるなどは
聞いた事がありませんので、今から心配することではないです。
真剣に課題に取り組み努力をされれば、入ってすぐに成果が出る出ないで判断されたりはしません。
今、なぜ、そういうやり方をしているのか、理由や原因を事実に即して把握したうえで、改善や提案を
行っていくのがベストです。
もちろん、期待に応えるのが仕事ですから、数年後には職位と職責に釣り合う仕事をしなければ
ならないですね。

どうか、今までの経験スキルを活かして、社会に貢献する職員となりご活躍されますように。
行政には本当に民間経験者が増えたほうが良いと私自身が思っています。

公務員の面接対策をしている立場からお話をしますね。
40代で地方公務員への転職は簡単では無いので、素晴らしい事だと思います。

面接で少し(かなり?)話を盛ってしまうのはよくあることです。
100%の嘘八百でないのであれば、そこまで気にする必要はありません。
それよりは、入ってからの事がやはり一番大事ですね。

民間企業も公務員も組織であることは変わらないのですが、企業でも企業ごとに文化が違うように
自治体もそれぞれ特徴があります。
指導した合格者と、その後にお話をする機会があるので...続きを読む

Q40歳を過ぎてから公務員になるには

40歳を過ぎてから公務員になることは可能でしょうか?
43歳まで複数の会社でITエンジニアとして仕事をしてきましたが、
この不況で仕事が激減しており、ここで方向転換して公務員になる道を模索しています。
できれば今までのキャリアが無駄にならないような形で公務員として働くことは出来ないものでしょうか?

Aベストアンサー

最近は多くの自治体で民間企業経験者の中途採用があります。そういう自治体で自分の年齢で受けられるところを探してみては。
 ただ、職種や年齢制限も各々設けているでしょうから、年齢的に受験できるところは少ないかもしれません。その上で職種まで限定してしまうと間口をさらに狭め、なかなか無いかもしれません。

Q43歳でも公務員になれる?

うちの主人、土木関係の会社で設計をしてます

役所へもよく出入りしてるようだけど
所詮、いつ潰れるか解らない中小企業の一社員

今年の夏なんてボーナス無し!
予定してた物が入らないので家の中はいつもお金の事で喧嘩

この調子じゃ、冬も期待できない・・
子供にも今からどんどんお金掛かるだろうし、家のローンもあるし・・
給料まで下がったらどうしよう・・

そういう事を考えるとボーナスが下がったと言えども
やっぱり公務員っていいなーと
本当につくづく思います

この年齢からでも公務員になれるものですか
やはりコネがあるのと無いのでは違いますか?

どうぞ、宜しくお願いします

Aベストアンサー

43歳では無理ですね。
ところで、ボーナスが出ないと言っても、このご時世普通では?
リストラされないだけマシ、給料が毎月出るだけマシ。
だと思います・・・(しみじみ)。
私はバブルが崩壊してから就職した年齢ですが、
それでも最近はどんどん生活レベルを落とさざるを得ない状況です。
お互いがんばりましょうね。

Q43歳今から取って役立つ資格と就ける仕事はありますか

20年働いた郵便局を退職することは考えています。民営化に向けた急速な機械化、多様化、銀行化に、頭が付いていけなくなってきたからです。(いままで、郵便局は運送屋お兼ねた低レベルな銀行)
人付き合いも下手で、職場で浮いた存在になっています。

今まで、転職など、考えても見ませんでしたが、2年前に転勤した職場の上司、がどうしても合いません。

40過ぎてても、こんな資格で、こんなことが出来る、そんな仕事はありますか?どなたかアドバイスお願いします。

Aベストアンサー

失礼ながらこの文面とそのご様子では
職に就ける見通しは薄いと思えます

社会ではあなたが今ついて行けない機械操作よりも
もっと高度なことをその年齢では求められます

質問者様のご年齢からして転職時に求められる素養として
管理職スキルがつきまとうと思えるのですが

私が面接を担当したとして
配属先でレポートの作成指導すら任せられるかどうか
この文面からして期待できません

更にコミュニケーションスキルもないときては
担当部署の職員管理など不可能かと思います

新たに何かを学び職を安定させたいと仰るなら
それは1にも2にもヒューマンコミュニケーション力かと思います
その次に危機管理の能力・学術的素養を学び
プロジェクト運営達成について学べば
転職の可能性が出てくるかと思いますが…

丁度コミュニケーションが成り立っていない方がおられるご様子
ポジティブシンキングでこれを好機とし
その方は天が差し回した学習教材だと思って
その方や他の皆さんと折り合いをうまくつけて
指導的立場に立てるよう自らを昇華させるトレーニングとしては如何でしょうか?
まさに今社会で求められる姿勢はポジティブさですからね

居心地が悪い環境こそ自らを高めるチャンスなのですよ
考えがお甘いように感じてしまうのはなぜでしょうか?

失礼ながらこの文面とそのご様子では
職に就ける見通しは薄いと思えます

社会ではあなたが今ついて行けない機械操作よりも
もっと高度なことをその年齢では求められます

質問者様のご年齢からして転職時に求められる素養として
管理職スキルがつきまとうと思えるのですが

私が面接を担当したとして
配属先でレポートの作成指導すら任せられるかどうか
この文面からして期待できません

更にコミュニケーションスキルもないときては
担当部署の職員管理など不可能かと思います

新たに何かを学...続きを読む

Q公務員試験、民間経験者採用の教養試験の勉強の仕方について

今年の公務員の民間経験者採用試験で全滅したものです。
受けたのは特別区、川崎、三鷹、越谷などです。
すべて一次試験で不合格でした。
自分ではせめて特別区は一次は通ると思っていたのですが教養で
足きりになったみたいです。
教養試験は高卒程度と大卒程度と別れ、大卒程度の教養試験が課される
自治体が多いように感じます。
大卒程度の試験を受けてみたのですが自分では難易度が高いと感じ、
勉強してもとても一次試験には合格できそうにはないと感じました。
そこで、高卒程度の民間経験者採用試験の合格を目標に勉強をしなおすことにしました。
今年は独学で一般知識では初級スーパー過去問を、一般知能ではいわゆにワニ本をメインに勉強していました。
ですが、数的推理や判断推理があまり出来ていませんでした。
そこで合格した皆さんはどのように勉強されていたか教えていただければ助かります。

補足として
私は仕事は辞めず、仕事が終わってから勉強するつもりで勉強時間は
平日でも2、3時間は確保できます。
予備校は高いので通信も検討しています。
使おうとしている通信教材は実務教育出版の民間経験者コースやLECの通信教材です。

今年の公務員の民間経験者採用試験で全滅したものです。
受けたのは特別区、川崎、三鷹、越谷などです。
すべて一次試験で不合格でした。
自分ではせめて特別区は一次は通ると思っていたのですが教養で
足きりになったみたいです。
教養試験は高卒程度と大卒程度と別れ、大卒程度の教養試験が課される
自治体が多いように感じます。
大卒程度の試験を受けてみたのですが自分では難易度が高いと感じ、
勉強してもとても一次試験には合格できそうにはないと感じました。
そこで、高卒程度の民間経験者採用...続きを読む

Aベストアンサー

今年特別区の経験者採用に合格したものです。私の場合の勉強法を書かせていただきます。
ただし、私はたまたま見つけた特別区の経験者採用に応募しただけで、他の公務員試験は一切受けていません。分かるのは特別区の経験者採用の事だけです。

基礎力を付けるのもいいですが、試験は要領です。
過去問を分析し、効率よく足きりラインを超えることに注力すべきです。

私は仕事が忙しく、殆ど勉強できませんでした。勉強を始めたのは筆記試験の10日前です。
時間が無いので、教養に関してはぎりぎりでもいいので足切りを越えることだけを考えました。
まず、調べてみた結果、足切り点のラインが16点くらいとわかりました。
そこで少し余裕を持って、18点を取ることを目標としました。
次に過去問題を調べたところ、おおよそ教養試験は以下のようだと分析できました。
1問~9問め 国語と英語
9~12問め 判断推理
13~16問め 数的推理
17~20問め 資料解釈
21~24問目 空間把握
25~30問目 時事問題
(ここから以下は15問中5問の選択回答)
31~35問め 社会
36問め ことわざ
37問め 日本史
38問め 世界史
39問目 地理
40問目 芸術史
41問め 物理
42問目 化学
43問目 化学
44問目 生物
45問め 科学

1問~9問めの国語と英語は、過去の問題が公開されていませんでしたが、得意な分野なので9問中7問は取れると計算しました。
それから、選択回答は様々な知識から問われ、得意分野があること、また過去問題を解いてみた結果、平均で4問は取れると計算しました。

すると、判断推理、数的推理、資料解釈、空間把握、時事問題から7点程度取る必要があります。
私は数学は滅法苦手でしたが、残りはここから解かなければなりません。
ここが特にポイントですが、特別区の教養には特定の問題が出やすい傾向がありました。
たとえば、暗号の問題や、チーム戦で条件からどのチームが勝ったかを問う問題、速度の計算などです(その他の傾向はご自身で調べてみてください)。
そこで私は、過去問題集からよく出るパターンのうち、自分にとって解きやすい10問を選び、その10パターンだけ、類題が出ても解けるよう解法を覚えることにしました。あとのパターンは全て捨てました。
特別区経験者の問題はIII種レベルらしいともわかりましたので、その問題集を買ってきて、自分が解けそうな10パターンのみ勉強しました(本のごく一部しか使っていないので、もったいないようですが……)。
勉強したパターンが出なかった場合や間違いを含めても、判断推理、数的推理、資料解釈、空間把握の中から4点くらい取れるだろうと踏みました。

それから、時事問題はどの期間からどの期間までが試験に出ているのか、過去問題を調べました。
すると、ほとんどが2月~6月くらいまでのことだと分かりました。(ここはうろ覚えです。すみません)
そこで時事問題が網羅されている「月刊新聞ダイジェスト」の2月~6月掲載分を図書館で借りてきました。
「新聞ダイジェスト」は、その月の主要な事件・事故・官公庁の発表などの新聞記事が網羅されています。しかし、これを全て読んで暗記するのは大変です。
しかし巻末に、その時に重要な情報をコンパクトにまとめた問題集があります。これを解きながら覚えました。これは、新聞社などのマスコミ試験の受験生が、効率よく時事問題のテスト勉強をするのに、よく使う方法です。
また、こうして時事問題を押さえておくと、論文試験にも役立ちます。
論文の最低限の書き方は関連の新書でも読めば1日で分かります。大切なのは論文のネタになる知識です。ともかく、これで時事問題も5問中、3問はいけると踏みました。

結果、ほぼ計算どおりの得点をし、10日間の勉強で、自己採点では20点を取ることができました。

私の場合は以上の通りです。
就職してしまったらほとんど意味のない内容です。最小の努力で効率よく足きりを突破することをお勧めします。

これは特別区の試験の場合ですが、一般知識は範囲が広すぎるので、真面目に勉強するのは非常に効率が悪いと思います。
また、質問者様は数的推理や判断推理が苦手との事ですが、べつに苦手でも大丈夫です。「広く、ちゃんと勉強しよう」と思わず、よく出るパターンの問題だけ解法を暗記すればいいのです。

ただし、特別区以外にも受験されるなら、それぞれ対応が必要になってくると思います。
過去問をよく分析して、質問者様の得意、不得意分野に合わせて効率よく点数を取れるよう勉強されることをお勧めします。

頑張ってください。

今年特別区の経験者採用に合格したものです。私の場合の勉強法を書かせていただきます。
ただし、私はたまたま見つけた特別区の経験者採用に応募しただけで、他の公務員試験は一切受けていません。分かるのは特別区の経験者採用の事だけです。

基礎力を付けるのもいいですが、試験は要領です。
過去問を分析し、効率よく足きりラインを超えることに注力すべきです。

私は仕事が忙しく、殆ど勉強できませんでした。勉強を始めたのは筆記試験の10日前です。
時間が無いので、教養に関してはぎりぎりでもい...続きを読む

Q37歳でなれる公務員は

友人で会社を退職した人がいます。
今の世の中再就職も難しいと…。
それで彼は「公務員にはなれないものか」というのですが、彼は現在37歳。この年でなれる公務員ってあるものでしょうか。
私もいろいろ調べているのですが、せいぜい35歳までのようで…。

Aベストアンサー

国会議員は公務員じゃないのかな?
地方議員も(特別職?)公務員だと思う。
このカテゴリーでは37歳なんてただの若僧になっちゃいますね。

教員は40歳まで新採用の県があった気がします!?。今はどうかわからないけど。
ベテラン民間人からの教員採用が多くなってきているので調べる価値はあるかもしれませんね。

Q45歳前後で正社員になった方いますか?

都内で派遣社員をしています。
派遣社員をしているのは40すぎてから正社員でいた会社が倒産してしまったから・・・
とりあえず繋ぎのつもりで働きながら探そうと思ってましたが
現実はほんとに年齢で応募ができません
エントリーしようと思っても正社員の事務は若い人を求めてるので・・
でもこのgooで見ても40代で事務の正社員になった方もおられたり・・
会社に確かにおばさんの事務しかいないとことかもありますよね・・
おちついた業界とか、年配のほうがいいとかそういう会社もあるのかなと
思いますが私が探してる限る35歳までの求人ばかりで。
もっと若い設定もあったり・・

みなさんどうやって40すぎてから正社員などになったのか不思議です。
(昔から何年もいて40代になったのは省きます)
ずっと正社員だったこともあり、現在この年で気をつかって派遣はやはりストレスです。
仕事も社員と同じように任されているし一生懸命働いていますが、それだけに
社員としてもっと評価してほしいっていうのもあり・・・
どこできっかけをつかんだのでしょうか?
エピソードを教えてください。
励みのために。。宜しくお願いします。

都内で派遣社員をしています。
派遣社員をしているのは40すぎてから正社員でいた会社が倒産してしまったから・・・
とりあえず繋ぎのつもりで働きながら探そうと思ってましたが
現実はほんとに年齢で応募ができません
エントリーしようと思っても正社員の事務は若い人を求めてるので・・
でもこのgooで見ても40代で事務の正社員になった方もおられたり・・
会社に確かにおばさんの事務しかいないとことかもありますよね・・
おちついた業界とか、年配のほうがいいとかそういう会社もあるのかなと
思いますが私が探...続きを読む

Aベストアンサー

こんにちは。

2年前に、45歳で正社員に転職しました(前職も正社員/会社都合により離職)。
私は技術職なので、質問者さんとは若干状況が異なるのですけど。

友人で事務希望の人が何人かいましたが、35歳過ぎるとぱったり面接に
呼ばれなくなるといっていたことがあります(事務でも特別な能力のある人は
別でしたが)。

技術職も、一般的によくいわれているのは「マネジメント能力がないと35歳以上の
転職は厳しい」ですが、私は特にマネジメント能力があるわけではないのですが、
出来ることを職務経歴書等でアピールして、いつも正社員へとつなげてきました。

また外見が年相応には見えないというのも、若干助けにはなっていたかも知れません。


以前に人材派遣で就業していたころ、たまに「よかったらこのまま正社員へ」と
声をかけられることがありましたが、最近でも、そういったことはあるのでは
ないでしょうか。

ハローワークの求人や新聞の折込求人広告など、年齢に関係なく募集してそうな
ものを、こまめにチェック---をおすすめします。

それから求人内容の年齢に関係なく、興味を持ったものには熱意を持って応募して
みる---というのも良いのではないでしょうか。

ご健闘をお祈りします。

こんにちは。

2年前に、45歳で正社員に転職しました(前職も正社員/会社都合により離職)。
私は技術職なので、質問者さんとは若干状況が異なるのですけど。

友人で事務希望の人が何人かいましたが、35歳過ぎるとぱったり面接に
呼ばれなくなるといっていたことがあります(事務でも特別な能力のある人は
別でしたが)。

技術職も、一般的によくいわれているのは「マネジメント能力がないと35歳以上の
転職は厳しい」ですが、私は特にマネジメント能力があるわけではないのですが、
出来ることを職務経歴書等...続きを読む

Q無職40代からやり直す方法はありますか?

年齢が高いこともあり、なかなか正社員の仕事が決まりません。
バイトや派遣はやってますが、バイト期間が長引けば長引くほど、
面接時、人事の人に白い眼で見られます。
職務経歴書や面接方法等もハロワの人や民間の転職会社などに
相談しながら修正したりしてますがダメのようです。
経験者などで無い方は書き込み不要です。
こういう状態から立ち直った人の話などは知らないでしょうか?
できいれば経験者のお話が聞きたいです。

Aベストアンサー

まず、面接時に何で白い目で見られると思いますか?
バイトや派遣が理由ではありません。貴方の相手を見る眼です。

面接官だって現在の社会状況は分かっています。そういう方が多いのも分かっています。それに、現在がバイトや派遣などで不安定だから正社員として働くところを見つけているのでしょう。
その中から選りすぐられた人材をふるいにかけて選び、戦力を見つけることが彼らの仕事なのです。間違えた人材選びは許されませんからね。

では聞きますが、貴方はネガティブなことを思いながら職探しや面接に挑んでいませんか?
もう一つ、もしも貴方が人材を選ぶ側だとしたらたった一人、どんな人を選びますか?貴方はその基準に入っていますか?

私は貴方のことを知りませんが、貴方が社会にて得たモノは何でしょうか?手にした技術はありませんか?
即戦力で正社員として働きたいなら道は2つしかありません。

一つは経験をフルに生かせる職種に挑むことです。企業は即戦力を望むので、仮に背伸びしてみてもダメです。逆に戦力として発揮していければ若い者には無いベテランの経験を生かし、その会社に新しい風として提案することも出来ます。貴方のやり方次第ですね。

もう一つの方法は最初は不利な条件であっても派遣やパートなどでじっと腰を据えてまず3年ぐらいは頑張ってみることです。
派遣は基本的に同じ職場で3年を超えて契約できません。その3年間で結果を出せばその職場にて必要不可欠な人材になれます。
そうすれば改めて面接や試験を受け、正社員として雇用してもらえます。
確かに悪徳な派遣業や企業もありますが、そんなのはごく一部です。
こういう方法で正社員になり、さらに頑張って主任や係長へ昇格していった人も実際に居ます。


誰がこんな世にしたかは分かりませんが、職場はある意味で戦場です。ネガティブが表情に出てしまってはせっかくのチャンスも自分から潰してしまいます
武器となる貴方の経験や手にした職をどんどんアピールするだけです。遠慮はいりませんよ。


もう一つ、応募したい企業はどんな会社ですか?大きさや雰囲気などこだわっていませんか?
例えば社員数10人以下のような会社も山ほどありますし、立地条件でも都市部だけではなく地方にもたくさんあると思います。
思い切って引っ越しも検討できればもっと選択肢は広がります。
ちなみにウチは長野県の人口十数万人の地方都市ですが、介護やヘルパーなどの有効求人倍率は2,9倍もあります。
高齢化が進み、福祉に力を入れる地域はこのような職業の求人が多く、産業に力を入れる都市はやはり製造業や物流などの求人が多いです。
また地方は大企業もありますが、少数精鋭で動いている企業も多いです。確かに社長も社長と言うよりも職人に近い風柄な方も居ますが、そんな会社ももっと検討してみてはいかがでしょうか?
そういった企業に、俺が入ったらこういう事をやってみたい!と言うことを具体的に示せれば状況は大きく変わります。


ちなみにこんなことを言っている私はしばらく前に逮捕歴があり、その件で執行猶予の判決を受けました
当然その時に当時の会社はクビ(事実上の自己退社扱い)になり、事件は地方紙に掲載されたので、かなり再就職には不利でしたが、似たような境遇の人と話をしたり聞いたり、自分の周りの色んな人に相談を受けながら何度か面接に挑戦し、採用されて今に至ります。
比較的大きい企業は相手にしないと見切り、職の経歴と今の人柄で判断してくれそうな小規模の会社に絞って応募し、人間的に二度と落ちないためにも一生を背負っていける職業を見つけていると言う点と、精度の見切りと仕上げ技術だけは誰にも負けないと言う点だけは強くアピールしています。
そして、人数が少ない分課題も責任も大きくなりますが、やり甲斐も大きく、平日はクタクタになるまで仕事してます。ビールの味も改めて美味いと感じている現在です。

私から見れば自分よりも貴方の方がずっと有利だと思います。
いや、他人は関係ありませんね。貴方自身がどれだけ正社員として働きたいと思う意志があるか、どんな戦い方が出来るか?そういうモノは貴方の表情や眼などに写り、相手はそういう部分をよく見ていると言うことを分かっていただければ、少しは再就職への糧となるでしょうか。

現代の40代なんてまだまだ若い方だし、今就職すれば20年以上はお世話になる場所になるでしょう。
職務経歴書の下書きを色んな人に見せたり、求人の情報や面接の心得など具体的に相談を受けながら、簡単に折れずにポジティブに頑張ってください。

まず、面接時に何で白い目で見られると思いますか?
バイトや派遣が理由ではありません。貴方の相手を見る眼です。

面接官だって現在の社会状況は分かっています。そういう方が多いのも分かっています。それに、現在がバイトや派遣などで不安定だから正社員として働くところを見つけているのでしょう。
その中から選りすぐられた人材をふるいにかけて選び、戦力を見つけることが彼らの仕事なのです。間違えた人材選びは許されませんからね。

では聞きますが、貴方はネガティブなことを思いながら職探しや面接に...続きを読む

Q民間企業経験者の公務員試験問題について教えて下さい

私は現在、31歳の男性です。
民間企業に勤めていますが、
地方公務員の試験を受けてみようと思っています。

ある県の「民間企業経験者」という分類に属する
試験なのですが、私の年齢から、あと1回くらいしか受けれない為、慎重に勉強をすすめたいと思っております。

私自身は、大卒なのですが、現在の職種もそうですが、
専門職の土木を受験しようと思っております。

そこでお聞きしたいのが、試験問題です。
こういう種類のいわゆる「過去問」というのは
出版はされていないものなのですか?
わりと大きな本屋に行きましたが、
種類が多く、どれにあたるのかさえ、検討がつきませんでした。

地方の公務員ということで、
一般に、新卒の方が受ける「一般教養」的な試験と
同じものが出題されると思っていいのでしょうか?
「民間企業経験者」という分類で、試験が異なるのか、難易度なども大きく変わるのか、
また、別に問題集が売られていたりするものでしょうか?

もしそういうのがないようなら、
どういう種類のものを買えば、ある程度の
学力がつくものでしょうか?
(国家II種とかも違うと思うのですが)
無知で申し訳ありませんが、どなたか詳しい方いましたら、よろしくお願いします。

私は現在、31歳の男性です。
民間企業に勤めていますが、
地方公務員の試験を受けてみようと思っています。

ある県の「民間企業経験者」という分類に属する
試験なのですが、私の年齢から、あと1回くらいしか受けれない為、慎重に勉強をすすめたいと思っております。

私自身は、大卒なのですが、現在の職種もそうですが、
専門職の土木を受験しようと思っております。

そこでお聞きしたいのが、試験問題です。
こういう種類のいわゆる「過去問」というのは
出版はされていないものなのですか?
...続きを読む

Aベストアンサー

こんにちは。

試験内容ですが、HPなどに過去問や出題形式が掲載されていると思いますよ。
受験に際してはHPは定期的にチェックしておいた方が良いのは間違いありません。
大抵は、一次:一般教養・経験論文、二次:面接、クレペリン等適性検査でしょうか。
一般教養の勉強は、範囲が広すぎてやってもその努力が報われるか分かりませんが、
それでもやらないよりやった方がましでしょうネ。
一次試験に時事ネタを出してくるところもあります。
新聞を毎日読むの事を習慣化しておくことをお勧めします。
以下の単語など一部ですが、自治体に関係する単語も確実に抑えておいてくださいね。
当然のごとくご存じなら失礼しました。

・三位一体改革
・京都議定書
・合計特殊出生率
・構造改革特区
・ニート

取らぬ狸の皮算用ではないですが、一次の前から二次の準備はしておいた方が良いでしょうね。
何故なら一次合格後は二次に向けての書類作成が大変だからです。
自己PRや面接カードなど。


民間経験者にとって面接は重要なポイントです。
・前の会社にどうして入ったのか?
・そこで何をやってきたのか?
・公務員になって何をやりたいのか?何が出来るのか?
については即答できなければなりません。
大学受験からの一気通観、筋の通った話が出来れば上等です。
圧迫面接をされる可能性も高いです。
・その考えは甘いんじゃないの?
・どうして前職で頑張らなかったの?
などなど。

今公務員バッシングなど色々あって、公務員の立場は非常に厳しいものになっています。
かつてのイメージで入るととんでもない目に遭うでしょう。
完全なサービス業だと心得てください。

民間経験者枠で公務員となる人間は公務員に向いている人間ではありません。
公務員となって「○○がしたい!」という明確な意志を持った人間です。

こんなHPどうですか?

科目別対策(公務員)
http://hw001.gate01.com/t-h1002/kamokubetu-main.html

面接突破大作戦
http://www.columnist-seiji.com/sub7-1.html



最後に。
土俵はみんな一緒です。
公務員と民間と迷って民間に流れた人の多くは
一般教養等の勉強が嫌いだからです。(勿論異論はあるでしょうが強引な理論では)
みんな勉強が嫌いなんです。
そう言う観点に立てば、頑張ってやればやっただけ有利になると思います。

時間は有限です。
頑張ってください。

こんにちは。

試験内容ですが、HPなどに過去問や出題形式が掲載されていると思いますよ。
受験に際してはHPは定期的にチェックしておいた方が良いのは間違いありません。
大抵は、一次:一般教養・経験論文、二次:面接、クレペリン等適性検査でしょうか。
一般教養の勉強は、範囲が広すぎてやってもその努力が報われるか分かりませんが、
それでもやらないよりやった方がましでしょうネ。
一次試験に時事ネタを出してくるところもあります。
新聞を毎日読むの事を習慣化しておくことをお勧めします...続きを読む


人気Q&Aランキング