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教えてください。

バスなどを借上げた時(運転手込み)の勘定科目は何が適切でしょうか?

ちなみに該当しそうな科目は、通信運搬費、委託費、賃借料です。

よろしくお願いします。

A 回答 (5件)

その場合、うちだと研修費に入れてしまいます。



うちの場合旅費交通費だと、教育訓練として計上した予算からではなく出張費に当てる場合です。

ご参考まで。
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この回答へのお礼

reecyaさんと同様うちの会社も旅費交通費は出張に当てる場合がほとんどです。ただ研修費という費用勘定がありません。参考になりました。ありがとうございました。

お礼日時:2006/08/11 07:57

こんにちは



研修に要した費用として「教育費」ですべて計上しても認められる気もしますが…
私が処理するなら、やはり「旅費交通費」にすると思います。
(セミナー等に参加するための交通運賃は「旅費交通費」で処理しますし、レンタカー費用やタクシー代なんかも出張時の移動手段であれば「旅費交通費」ですし)
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この回答へのお礼

やはり旅費交通費ですね。残念ながらうちの会社には教育費の費用勘定がありません。参考になりました。ありがとうございます。

お礼日時:2006/08/11 07:55

>職員研修のために借り上げました



うちなら「旅費交通費」ですね

移動に要した経費ですから...。

バスでなければ・・・を考えます。

ほとんどの社員で、主目的が慰労ならば「福利厚生費」にします
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この回答へのお礼

どうもありがとうございます。
確かに言われてみると旅費交通費も該当しそうな気がしますね。参考にさせていただきます。

お礼日時:2006/08/10 16:05

社員旅行でバスを借り上げた場合、福利厚生費に組み込む場合もあります。


それがサンプル等の運搬用であれば雑費扱いになる事も。

何に使用したのでしょうか?

この回答への補足

職員研修のために借り上げました。3泊4日の研修で行きと帰りの送迎をお願いしました。2泊目、3泊目はバスは違うバスになり、運転手等は営業所に戻っています。

補足日時:2006/08/10 15:17
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何に使われたのでしょうか?



長期間でしょうか?

この回答への補足

職員研修のために借り上げました。3泊4日の研修で行きと帰りの送迎をお願いしました。2泊目、3泊目はバスは違うバスになり、運転手等は営業所に戻っています。

補足日時:2006/08/10 15:14
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