内定者懇談会について

就職活動を終えた者です。
内定者懇談会が今度あるのですが、何をするのでしょうか？
会社から送られてきた書類には昼食や見学とあります。
しかし、拘束時間が１時から５時までとやけに長い気がします。
4時間も何するのでしょうか？

また内定承諾書を提出した後でも、内定辞退をすることは可能ですよね？

No.2 ベストアンサー 回答者： m_inoue222 回答日時： 2007/07/17 09:00

人事担当です

内定者の辞退を防ぐために会社とあなた方との結びつきを強めるための行事です

少しでも会社に対して理解と愛着を持っていただければ辞退者が減少します

＞内定承諾書を提出した後でも、内定辞退をすることは可能ですよね？

可能です．．．残念ながらあまり強要は出来ません

一種の契約違反ですが法は労働者に甘く運用されます

＞4時間も何するのでしょうか？

企業によって異なりますが「昼食や見学」と有りますから

・昼食で１－１．５時間
・職場など見学３０分×３箇所＋移動時間＋ロス時間＝２．５－３時間

４時間ではその程度でしょう

No.1 回答者： runpet 回答日時： 2007/07/17 02:54

拘束時間は会社によりけりです。

私の友達はとあるコンサル系の会社に進みましたが一日泊りがけで
懇親会があったそうです。私は朝の11時から始まり5時頃に終わる
ことになっています(銀行でまだ予定ですが)

4時間であれば特に長いこともないような気がいたします。
何をするかはこれまたそれぞれでとにかく互いに打ち解けあう
ことで入社意欲を掻き立てる、そして辞退をさせにくくすることに
懇親会は狙いがあることはご存知だと思われます。
その後に内定辞退は大いに結構ですよ。厳密には今年の10月
までは内定承諾書の法的拘束力はないようになっております。
ですから内定式の後に辞退はすることのないようにしたいですね。