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ＯＪＴ（新人研修）内容について

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  • 質問者：ichirou200
  • 質問日時：
  • 回答数：1件

会社の上司から、新人（業界未経験）の研修内容について良いアイデアがないか求められたのですが、皆さんはどういった研修が役に立ったかお聞かせ下さい。
状況としては、
職種：ネットワークエンジニア
研修期間：２週間～１ヶ月
研修内容：技術面とコミュニケーション面
就業形態：一定期間（１年～３年）客先の現場に常駐
　　　　　出向先が決まるまで自社で研修

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A 回答 (1件)

No.1ベストアンサー

  • 回答者： assault852
  • 回答日時：

技術面はどうでもよいですが、報告・連絡・相談のケーススタディをじっくり行なってください。


最近の人は報告書もまともに作れない人、周りに相談もできない人が多いので・・
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