労働保険料の仕訳

建設業で基礎工事など一人親方で仕事をやっております。
建設労働組合に加入しており、そこで年間通じて第１期、
２期、３期と労働保険料を納付（自動引落）しておりま
す。通知書の内容をよくみると、雇用ではなく労災と
特別加入というところに金額が入っております。
今、確定申告時期なのですが、これを経費（法定福利費）
で落とすのか、所得控除（社会保険料控除）でやるの
かわかりません。どなたか詳しい方がみえましたら教えて
下さい。ちなみに労災３千円くらいで、特別加入は６万円
くらいです。

No.2 回答者： mukaiyama 回答日時： 2008/03/03 08:13

＞これを経費（法定福利費）で落とすのか…

「法定福利費」は、法人で厚生年金の事業者負担分などに使用する科目です。
個人事業者には関係ありません。
「福利厚生費」とかにしましょう。
「労働保険料」という科目を作るのも、わかりやすくてよいです。

＞所得控除（社会保険料控除）でやるの…

労保は、社会保険料控除には該当しません。
経費に算入します。

この回答へのお礼

さっそくのご回答ありがとうございます。
あれから直接、建設労働組合へ電話して
聞いてみたところ、特別加入分は、社会保険料
控除であげてもいいということでした。
念のため所得税の確定申告書の手引きをみて
みたら、この分に相当するものと同じことが
書かれていました。
ありがとうございます。

お礼日時：2008/03/04 19:22

No.1 回答者： river1 回答日時： 2008/03/03 00:35

「損害保険料」として経費計上します。

仕訳は
銀行引き落とし日で
損害保険料／労働保険第１期分／普通預金
と会計します。
ご参考まで

この回答へのお礼

ありがとうございました。
直接聞いてみて解決できました。
所得税の確定申告書の手引きをみて
同じことが書かれていました。

お礼日時：2008/03/04 19:23