トップダウンではなく、ミドルアップ・ミドルダウンの時代とイトーヨーカ堂の社長はおっしゃっています。
そこで質問なのですが、ミドルアップ・ダウンとはどのような経営手法なのですか?

教えて下さい。よろしくお願いします。

A 回答 (1件)

経営手法ではありません。

概念というか心がけです。

トップダウンというと本当に社長がいちいち指示することになりますが、社長は経営方針だけたてて、実際の戦略・戦術レベルは中間管理職が考えてチームで機動的に動きなさいということです。「指示待ち状態になるな」ということです。
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この回答へのお礼

なるほど、良くわかりました。ありがとうございます。

お礼日時:2009/05/20 00:29

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