3月末に退職しました。6月に出産予定です。旦那の扶養に入る予定でしたが経営不振の為解雇されてしまい、4月から別な会社で働いてます。社保じゃなく国保の為、私も国保と国民年金に加入しました。前年度の給与所得は私も旦那も約167万位です。旦那の給料は前の会社よりは貰えるので今年は200万はいくと思います。でも子供も産まれるし、実際旦那の給料だけでは支払いは厳しいです。少しでも免除されると助かるのですが…。
妊娠や出産、子育て等で仕事が出来ない場合でも特例免除は申請できますか?前年度の収入からみて免除は無理ですか?

わかる方お願いします。

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A 回答 (3件)

質問者さん本人(申請者本人)には退職(失業)の事実があるので、


雇用保険の離職票が交付されていることを条件に、
国民年金保険料の退職者特例免除は受けられるかもしれません。

国民年金保険料の退職者特例免除
http://www.sia.go.jp/infom/pamph/dl/mokuteki4.pdf
http://www.sia.go.jp/seido/gozonji/gozonji02.htm …

この特例免除は、通常の申請免除とは違って、
通常であれば審査の対象となる「申請者本人の所得」を除外して審査します。

但し、申請者に配偶者がいる場合はその配偶者の所得も含めて審査しますし、
本人以外が世帯主である場合はその世帯主の所得も審査の対象ですから、
場合によっては、免除が認められないこともあります。
なお、所得は、通常、前年1年間のものを見ます。

より詳しいことについては、
社会保険庁のサイトから、以下の公式テキストをごらん下さい。

http://www.sia.go.jp/infom/text/kokunen05.pdf

この公式テキストの3ページ目以降に、
承認基準や所得の定義などが記されています。

申請免除のうち、
「天災その他の理由により保険料を納めることが著しく困難なとき」に相当し、
申請者本人の所得は見ません。
(但し、認められるためには、前述したとおり、離職票交付済が条件です。)

全額免除、4分の1免除、半額免除、4分の3免除‥‥と4パターンあるため、
上記PDFをごらんになっていただければわかりますが、
そのパターン毎の所得要件にあてはまれば、何らかの免除は受けられるでしょう。
なお、そのとき、免除されなかった「残りの保険料」については、
きっちりと納期限までに納めてゆかないと、
免除される部分も含めて全体が未納扱いになりますので、十分注意して下さい。

より詳しいことについては、
最寄りの社会保険事務所にぜひお尋ねになってみて下さい。
何らかの方法をアドバイスしてもらえることと思います。
 
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この回答へのお礼

ありがとうございます。社会保険事務所に行ってみます。

お礼日時:2009/05/20 12:58

免除申請において、所得審査に関連するのは、配偶者、世帯主、本人です。


特例免除はこの3者に関し、失業等の理由あれば、離職票等を添付することにより、前年度所得審査のとき、除外してもらえる仕組みです。
社保庁のパンフレットなどにはわかりやすくするためか本人失業の場合を前面に書いてあります、が、(​http://www.sia.go.jp/infom/pamph/dl/mokuteki4.pdf の説明をよくお読みください・・「また、この特例免除については、配偶者・世帯主が退職された場合にも対象となります。」と書いてありますよ。)当然、通常審査と同様配偶者、世帯主の失業理由も含みます。
御質問では夫婦2人とも離職ということですね?
御主人離職日がはっきりしないですが、4月以前ですかね?その後社保のないところで働かれているとのこと、予定の年収などは関係ありません、社保ではそういったことは把握しませんし審査には関係ないのです。
この例では、難しく考える必要はありません。2人分の離職票コピーをつけて希望であれば2人分申請してみてください。
前年度所得細かく記載ですが、扶養家族人数にもよりますが、この数字でも全額免除可能の場合もあるかもしれませんが、上記特例にて申請しておいたほうがより確実でしょう。

また、蛇足ながら、国保も市町村によっては減免措置受けられるところもありますのでお住まいの市町村役場にて確認してみてください。
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この回答へのお礼

遅くなりましてすいません。市役所に行って手続きして来ました。ありがとうございました。

お礼日時:2009/06/04 10:28

退職(失業)による特例免除に十分当てはまる可能性が高いです。


審査の基準には本人の所得は関係なく、質問者様の場合では旦那様の所得が対象となります。

なお、3月末に退職された後、ハローワークから失業給付金をもらわれてないですか?
質問者様の状況でこのような質問をされているということは、退職後の諸手続きなど不十分のように思われます。

まずは早急に役所へ国民年金の特例免除のご相談をされることをお勧め致しますが、それ以外にももらえるお金をもらってない、払わなくて良いお金を払っていることがありそうなので、ゆっくりご相談して来られる事をお勧め致します。

参考URL:http://www.sia.go.jp/infom/pamph/dl/mokuteki4.pdf
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この回答へのお礼

失業給付金は出産や子育て等ですぐには働けないので、ハローワークで受給延長の手続きはしました。子育てが一段落してから就活するつもりです。とりあえず明日役所か社会保険事務所に行ってみます。ありがとうございます。

お礼日時:2009/05/20 13:13

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Q家族がうつ病です。私の場合の接し方を教えてください

父が半年くらい前からうつ病と診断されました。
単身赴任でしたが
だんだんひどくなっていったので、
一か月ほどお休みをもらって今は実家にいます。

今私は実家から離れて一人暮らしです。
なのであまりよく父の状態がわかりません。
以前実家に帰ったときは薬の副作用がひどく
つらかったみたいで、
歩き回ったり、壁をたたいたりしていて
少し怖さも感じました。

また、何度もせっかく帰ってきたのに
こんなんでごめんねと謝られました。
それを聞くたびにとてもつらかったです。

何度も謝られるのでなんと返せばいいのかも
わかりませんでした。
うつ病だと同じことを何度もいうことがあることは
知っていて今までもありましたが、
謝られると私はどうしても泣きそうになってしまいます。


母によれば今は私が帰った時よりは
落ち着いているそうです。

そこで母の日に母に手紙を送ったので、
父の日にも父に手紙を書きたいなと思っています。
しかしどのようなことを書けばいいのか(書いていいのか)
わかりません。
少しでも父が喜んでくれたらよいのですが。


だらだらと長文になってしまいましたが、
父への接し方と父への手紙について
ご意見どうかよろしくお願いします。

父が半年くらい前からうつ病と診断されました。
単身赴任でしたが
だんだんひどくなっていったので、
一か月ほどお休みをもらって今は実家にいます。

今私は実家から離れて一人暮らしです。
なのであまりよく父の状態がわかりません。
以前実家に帰ったときは薬の副作用がひどく
つらかったみたいで、
歩き回ったり、壁をたたいたりしていて
少し怖さも感じました。

また、何度もせっかく帰ってきたのに
こんなんでごめんねと謝られました。
それを聞くたびにとてもつらかったです。

何度も謝られるのでなんと...続きを読む

Aベストアンサー

うつ病の知り合いや自身の経験はありませんが、
そのほかの心身症の経験と、同じくそういった知り合いと接した経験はあります。
共通する部分は多少なりともあると感じたので、少しでも参考になればと思いますが…

まず自分は、精神的に疲れてしまっている人には、
・外から見て判断したことを安易に言う
・自分の価値観を押し付けるようなこと(仮に病気を詳しく知っているとしても)
・励ますこと
・大したことないからと軽く見ること
・話したことを頭から否定すること
は、禁句だと思っています(自分も言ってもらいたくありませんでした)。
逆に私自身がしてもらって嬉しかったことは
・発言を聞いて「そうなんだね」と受け止めてもらえたこと
・前と変わらない態度でずっと接してくれたこと
・心配になったら時間を割いてでも会いに来てくれたこと
・話をよく聞いてもらったこと
でした。
例えば一番目は、家族の人間関係で辛かった時、
他の人は口を揃えて「もっとこう考えたら」「気にしなきゃいいでしょ」とか言いましたが、
久しぶりに会った高校時代の友達は「あなたとその人は合わないんだねえ」と言ってくれ、
何の解決にもならない発言なのに(笑)、一番嬉しかった記憶があります。
素人の経験と意見なのであくまで私の場合、ですが、
こういうサイトもありますので良かったらご参考に…
http://www.n-seiryo.ac.jp/~usui/iyasi/utu.html
禁句を言わないように…となると難しいですが、
もし相手が話をしてくれる状態、できる症状であれば、
できる限り聞き手にまわるというのも1つの手だと思います。
(今回の手紙に関しては使用できない手ですが、接する際の参考になればと…)

手紙となると後に残るし難しいとは思いますが、
まずは逆にあまり考えすぎず、お父様がうつ病だと考えずに書いてみられては。
あまりとらわれすぎて、禁句を避けようとするあまり、
内容が意味のないものになってしまってはいけないと思います。
まずは書いてみて読み返し、「これは表現変えた方がいいな」と思った部分を直していく…
というやり方はどうかなと思いました。
精神的な疾患の場合、周りの人間・特に家族は、変わらず仲良くいて、
「自分のせいで苦労をかけている、悪い」と思わせないことが大事だと思っています。
なので、「自分は元気で変わりない」「いつでも傍にいるし味方だから安心して」
といったことを、間接的にでも伝えられるといいのでは…と思います。
元気になるまでの間に相手を疲弊させる、それまでの間に見捨てられる…
という思いも、かなりの負担ですので。

謝られた時は、前の回答者さまもお書きのように、うんうん、と聞いて差し上げるか、
「そんなことない」という意味のことを、
お愛想ではなく本心と感じてもらえるような表現をするのがいいと思います。
私なら「お父さんがいれば私はそれだけで十分だから」「嫌なら帰ってこないよ(笑)」とか…
自殺したいと思う方もいるそうですから「あなたにいてほしい」「一緒にいたい」
などと伝えたいなと思います。
(元々の性格も影響すると思うので、どういう表現が最適かは家族が一番分かると思います)

少しでも参考になれば幸いです。
支える方も想像以上に大変であることは経験して知っているので、ご苦労お察しします。
あまり思いつめすぎず、まずは自分が楽しく幸せに生きることを考え、
その姿を見せて安心させてさしあげてくださいね。
わが子の健康と幸せが、親にとっては一番です。
長文失礼しました。

うつ病の知り合いや自身の経験はありませんが、
そのほかの心身症の経験と、同じくそういった知り合いと接した経験はあります。
共通する部分は多少なりともあると感じたので、少しでも参考になればと思いますが…

まず自分は、精神的に疲れてしまっている人には、
・外から見て判断したことを安易に言う
・自分の価値観を押し付けるようなこと(仮に病気を詳しく知っているとしても)
・励ますこと
・大したことないからと軽く見ること
・話したことを頭から否定すること
は、禁句だと思っています(自分も言っても...続きを読む

Q国保の未手続きのまま、社保に加入できますか?

約10年ほど、会社勤めをしておりましたので厚生年金に加入しておりました。
平成15年10月に、出産のため退職しました。
主人の会社は、社会保険が無く国保、国民年金を支払っております。
私も、国民年金に加入するはずでしたが、主人の会社が社会保険に加入するかも・・・とお話が出たのでそのまま、何も手続きしませんでした。
今年の4月から、パートで勤務を開始しまして、7月より社会保険に加入する事になりました。
この場合、会社の方に国保未納、手続き未完了の事は知れてしまうのでしょうか?
前職を退職後に、すぐに出産、里帰りとバタバタしてしまい、手続きを怠ってしまった為、とても恥ずかしく思っております。
出来れば、会社に知られず手続きが終わり、その後追納できますので、収めていきたいと思っております。
可能でしょうか?
どうぞ、宜しくお願い致します。

Aベストアンサー

>年末調整では、どうでしょうか?
幸い、今年度の年収が100万以内に納まります。
主人の会社は、年末調整しませんので自分で確定申告しております。
税金面での扶養は、外れませんので主人の確定申告のみで宜しいのでしょうか?

 貴方の確定申告が必要かどうかと言うご質問ですか?
 
 貴方の会社が、給与の支払いのさい、源泉徴収をしてくれるんでしたら、あなたについては何もする必要は無いです。
 給与の支払いのさい、源泉徴収を受けないことになっているんでしたら、確定申告が必要です。

http://yasagaku.com/zeikin/zeikin-4.htm

参考URL:http://yasagaku.com/zeikin/zeikin-4.htm

Qうつ病家族の接し方について、相談です。

私の姉は、うつ病と診断されてから5年ほど経ちます。今は仕事も辞め、薬を飲みながら、実家で母と2人で生活しています。
私は、実家近くのアパートで夫、長女の3人で暮らしています。今、妊娠8ヶ月です。
姉がうつ病になって、初期の頃は私も姉の話しを聞いたり、顔を見に行ったりと頻繁に実家に出入りしていたのですが、姉の症状がだんだんと悪くなり、姉が誰にも会いたくない。誰かと話しをするのが怖いし緊張すると言って、私や私の長女の事も拒否する様になりました。唯一、話しをするのは一緒に暮らしている母だけです。しかし、母も昼間は仕事、夜は家事と…なかなか辛そうです。
母は、以前から私達家族と同居する事を望んでおり、今回私が妊娠した事で、その思いがますます強くなっている様に思えます。
もしかしたら、母のそんな思いが姉に伝わったのか、最近、姉がインターネットで相談しているのを偶然発見しました。その内容は、『妹が妊娠して、私の居場所がありません。母と妹家族は一緒に暮らしたいと思っているのに、私がいるせいで同居出来ません。妹家族に会うのが怖いです。私はどうしたらいいですか?自殺しかないと思っています。誰かアドバイス下さい。』この様な内容でした。他の質問内容などを見て、ほぼ間違いなく、姉が相談している様です。私は同居など全然望んでいません。その事は姉が病気になる前から、姉にも話をしていました。病気になってからも何度か話をした事があります。姉に同居を望んでいないと言う事、姉の居場所は実家だよ。と安心させたいのですが、インターネットで相談しているのを見たとは言えず、どうやって姉に大丈夫だよと伝えればいいのか分かりません。
自殺を望んでいると思うと毎日、不安です。
長文を読んで頂きありがとうございました。今後、私は姉にどの様に接したら良いですか?
良きアドバイスがありましたら宜しくお願いします。

私の姉は、うつ病と診断されてから5年ほど経ちます。今は仕事も辞め、薬を飲みながら、実家で母と2人で生活しています。
私は、実家近くのアパートで夫、長女の3人で暮らしています。今、妊娠8ヶ月です。
姉がうつ病になって、初期の頃は私も姉の話しを聞いたり、顔を見に行ったりと頻繁に実家に出入りしていたのですが、姉の症状がだんだんと悪くなり、姉が誰にも会いたくない。誰かと話しをするのが怖いし緊張すると言って、私や私の長女の事も拒否する様になりました。唯一、話しをするのは一緒に暮らしてい...続きを読む

Aベストアンサー

おそらくは、お姉さんがしたネットの質問で適切な回答が得られていると思うので、お姉さん任せに。

うつ病患者との接し方の基本は、
相手の話を、

否定しない。
無条件に肯定しない。

そんな風に聞いてあげることです。

Q国民年金にするしかないのか?12月出産予定。

4月末退職
5月より失業保険受給のため、だんなの扶養に入らず、国民年金、健康保険料(任意継続)を自分で支払い中。
9月末で失業保険受給終了。(120日)
そして12月中旬には、出産予定の主婦です。

10月からだんなの扶養に入れば国民年金を支払わなくていいのでそうしようと思っていました。

ただ私は退職した会社を5年程勤めており、任意継続に健康保険に入っていれば、来年2月あたりに出産手当金がもらえる予定になっています。

この場合、10月から扶養に入ることはできないのでしょうか?

Aベストアンサー

#1です。

>年度をまたぐ場合ですが、どういう計算をするのでしょうか?
>60万÷12ヶ月÷30日の計算はおかしいですか?
>130万の数字は何月何日から何日までのトータルの金額でしょうか?

社会保険における扶養認定基準の年間収入130万円とは、1~12月までの1年間ではなくて、12ヶ月間という意味合いです。
つまり、出産手当金を受給する場合は、受給している期間のことを指します。
そのため、60万÷12ヶ月÷30日という計算ではありません。

なぜかというと、ひとつ例を出してみますね。

例えば、1ヶ月30万円の給料を4ヶ月もらったとします。これで120万円ですよね。
社会保険の扶養認定基準である年間収入130万円はクリアしているのですが、この期間は扶養されているといえるでしょうか?

1ヶ月30万円ももらっているとなると、その方の生計は被保険者(社会保険における本人)により成り立っているとはいえません。自分で生活できてしまいますからね。

ましてや、出産手当金は出産のために仕事が出来ず、収入がないために受給できるものですから、出産後も仕事をしないとは言い切れないんです。(現実的にはともかく、仕事が出来る状態になるわけですからね。)
これは、同じことが失業給付にも当てはまります。

給付金額としては年間収入130万円未満ではあるのですが、受給している期間は金額的にみて扶養にはならないんです。

ご質問の場合ですと、出産手当金が60万円ということから、おそらくですが扶養にはなれないでしょう。

ただし、この扶養認定基準については、だんなさんの健康保険が政府管掌健康保険(社会保険事務所の健康保険)における基準です。
だんなさんの健康保険が健康保険組合(保険証に○○健康保険組合と記載されています。)である場合は、その健康保険組合によって扶養認定基準が異なっているため、直接健康保険組合に問い合わせてみたほうがよろしいでしょう。

ちなみに、国民年金の第3号被保険者の認定基準は、政府管掌健康保険における扶養認定基準と同様となっています。

#1です。

>年度をまたぐ場合ですが、どういう計算をするのでしょうか?
>60万÷12ヶ月÷30日の計算はおかしいですか?
>130万の数字は何月何日から何日までのトータルの金額でしょうか?

社会保険における扶養認定基準の年間収入130万円とは、1~12月までの1年間ではなくて、12ヶ月間という意味合いです。
つまり、出産手当金を受給する場合は、受給している期間のことを指します。
そのため、60万÷12ヶ月÷30日という計算ではありません。

なぜかというと、ひとつ例を出して...続きを読む

Qうつ病の家族の接し方について

私は妹と2人暮らしなのです。
妹がうつ病と3年ほど前に診断されました。

最近、妹のうつがひどいのかどうか分かりませんが、
仕事を何かと理由つけては辞めたり休んだりしています。
妹は多額の借金があるため(特定調停をしていますが)、
夜の商売でホステスとして働いています。
お店の店長も妹がうつだと知っているので、休んでも怒ったりは
しませんがいつも当日突然休むのでお店に迷惑をかけっぱなしです。
店長が怒らないのをいいことに休んでばかりいるような気がして
ならないのです。

仕事に行けないくらいひどいのかな、と思いきや
彼氏とはしっかり会って遊んでいます。

正直、遊ぶ時だけ元気でいざ仕事に行くとなると具合が悪いだの、
行く気が起きないとか言われるとうつ病とは関係なく、うつ病を理由に
ただサボりたいだけじゃないのかと疑ってしまいたくなります。

こんなことの繰り返しでうんざりして私がちょっと冷たくすれば
すぐに薬を大量に飲んだり、リストカットしようとするのです。
黙って家を出て行こうとしたりもします。
自分が生きている理由が分からないとか、死んだほうがいいんだとか
必ず言ってきます。

冷たくすれば自殺行為(本気で死にたくはないと言っていますが)、
ニコニコすれば甘えて仕事を休みまくるといった感じです。
普通に接していても仕事は休みます。

こんなことが続いてる今、私の気がおかしくなりそうです。
休んでも相手に対して申し訳ないという気持ちのかけらもなく、
うつ病があるのだから休みたくなるのは仕方ないという感じにも
見える態度(実際はそうじゃないとは思いますが)、
デートの時だけ具合が悪くても無理して遊びに行くのに・・・・
と思ってしまうのです。
実家に連れ戻そうと思っても今は妹が暮らすスペースもないので
無理な状態です。

妹は我慢している私を見て一人暮らしをした方がいいと思うとも
言っていますが、本当は彼氏と一緒に暮らしたいだけだと思います。
ただ、彼氏は詐欺罪や傷害罪などの前歴があり、正直いい彼氏とは
言えないのです。
だから一人暮らしもさせられないし、結局私と暮らすしかありません。

このところ、本当に精神的にまいってしまい、家中のものを破壊したく
なる衝動にかられます。

うつ病の人は恋人と会う時だけはどんなにうつがひどくても
元気になるものなのでしょうか?
また、うつ病のご家族がいらっしゃるかたはどんな感じで接していますか?
妹のことは大事に思っています。
だからこそ、見捨てたり出来ません。
どうか、よろしくお願いします。
長くなってすみません。

私は妹と2人暮らしなのです。
妹がうつ病と3年ほど前に診断されました。

最近、妹のうつがひどいのかどうか分かりませんが、
仕事を何かと理由つけては辞めたり休んだりしています。
妹は多額の借金があるため(特定調停をしていますが)、
夜の商売でホステスとして働いています。
お店の店長も妹がうつだと知っているので、休んでも怒ったりは
しませんがいつも当日突然休むのでお店に迷惑をかけっぱなしです。
店長が怒らないのをいいことに休んでばかりいるような気がして
ならないのです。

仕...続きを読む

Aベストアンサー

初めまして。

質問者さんの妹さんは、もしかしたら

「どこで自分が必要とされているのか」
分からなくて、不安で、考え込んでしまっているのかもしれません。

彼氏さんとのデートが大丈夫なのは、
「必要としてくれている居場所」が彼氏さんの隣に一緒にいるところにあるからかもしれません。

>こんなことの繰り返しでうんざりして私がちょっと冷たくすれば
>すぐに薬を大量に飲んだり、リストカットしようとするのです。
>黙って家を出て行こうとしたりもします。
>自分が生きている理由が分からないとか、死んだほうがいいんだとか
>必ず言ってきます。

全てがそうだとは言えませんが、
どこか気を引こうとされているところがあるのかもしれませんね。

家中のものは壊さないで上げてください。
質問者さんが培ってきた今までの状態として残ってくれているのですから、家中のものも、質問者さんが今まで大切に扱ってこられた大切なものだと思います。

>うつ病の人は恋人と会う時だけはどんなにうつがひどくても
>元気になるものなのでしょうか?

経験談ですが
「自分に居場所がある」と思える場所には割りとすんなりいけたりしました。
うつに限らず、そうなのかもしれません。


余りアドバイスになっていないのかもしれませんが
「家族を家族だから、相手を知っている」と思われない方がよいかもしれません。

私の家族も、私の妹も
私自身は家族なんだから知っている、居て当たり前だ、と思っていたけれど、そうでも無かったので。

もしかしたらそこに落とし穴があるのかもしれません。

妹さんをもっと深く見てあげることで、
妹さんのうつを治す方法、居場所を作る方法が見つかってくると思いますよ。

仕事に関しては、
甘えにならないように、怒るのではなく、叱って、褒めてあげて、妹さんのやる気が出るようにそっと促して行ってあげましょう。

また、
妹さんの事を大事に思われているからこそ
質問者さん自身も大切にしてあげてください。

時に誰かの事で一杯になってしまって
自分を大事にすることをおろそかにしていると、
知らない内に余裕が無くなって大切にしようとした人の事もありますから。

質問者さんのペースで
妹さんのうつと甘えを治していける方法を見つけていきましょう。

妹さんの居場所を沢山作ってあげてください。

初めまして。

質問者さんの妹さんは、もしかしたら

「どこで自分が必要とされているのか」
分からなくて、不安で、考え込んでしまっているのかもしれません。

彼氏さんとのデートが大丈夫なのは、
「必要としてくれている居場所」が彼氏さんの隣に一緒にいるところにあるからかもしれません。

>こんなことの繰り返しでうんざりして私がちょっと冷たくすれば
>すぐに薬を大量に飲んだり、リストカットしようとするのです。
>黙って家を出て行こうとしたりもします。
>自分が生きている理由が...続きを読む

Q国保免除について詳しい方

私は事故により昨年3月30日付けで退社をしました。実際は昨年6月から9月まで社会復帰したものの悪化により退社しておりますが、社会保険や厚生年金などすべて未加入でした。

以前質問した際に、昨年3月30日以前だと特例にはあたらない可能性があると聞きました。私は社会保険の関係で3月末ではなく30日に退社をしております。やはり特例にはあたりませんか?

また、できれば全額免除を希望したいのですが、申請時に全額免除か二分の一免除になるかなど調べてもらう事は出来ますか?
申請してからでないとわからないのでしょうか。

Aベストアンサー

>昨年3月30日以前だと特例にはあたらない
そうなります、ただし、奥様今年4月退社は厚生年金あるつとめさきでしょうか?
それなら、奥様の分が特例扱いになります。(添付書類必要)
特例扱いとは、退職した人の前年所得をゼロとみなすことになります。

>また、できれば全額免除を希望したいのですが、申請時に全額免除か二分の一免除になるかなど調べてもらう事は出来ますか?
申請してからでないとわからないのでしょうか。
申請時に市役所などで相談してください、市には所得情報がありますので、ほぼわかりますから。また、申請時に区分を記入しなければ、負担の少ない順にちゃんと審査してくれます、全額免除に限定しないほうがいいでしょう。
社ホチョウの所得の表は見方があり、おわかりにくいでしょう、このために、お金を払って所得証明取る意味はありません。

結論として、奥様の退職書類もって、今年分(21年7月からの1年分、2人分)申請に行きましょう、結果はあれこれ考えなくても、ちゃんと説明してくれますから。
全額免除か二分の一免除以外にも4ぶんの3、4分の1免除もありますので、良く聞きましょう。

>昨年3月30日以前だと特例にはあたらない
そうなります、ただし、奥様今年4月退社は厚生年金あるつとめさきでしょうか?
それなら、奥様の分が特例扱いになります。(添付書類必要)
特例扱いとは、退職した人の前年所得をゼロとみなすことになります。

>また、できれば全額免除を希望したいのですが、申請時に全額免除か二分の一免除になるかなど調べてもらう事は出来ますか?
申請してからでないとわからないのでしょうか。
申請時に市役所などで相談してください、市には所得情報がありますので、ほ...続きを読む

Qうつ病の家族が起きられない日の接し方について

夫がうつ病です。病歴は長いのですが通院しながら、頑張って働いてくれています。
私も正社員で働いていますが、私の稼ぎだけで家族全員を養うのは無理ですので、夫の働きも少なからずアテにしている状態です。
質問は、夫が仕事を休んだり半休を取る度に腹が立つのですが、どう解釈してあげたら良いのか、教えていただけませんでしょうか?
最初から調子が悪いという感じではなく、二度寝、三度寝を繰り返すうちに、遅刻するような時間になり、今日は休む・・・となります。その間、普通に話はできるんです。調子悪そうな感じでもなく・・・。なのに休むというので、私は怠けていると思って、つい腹が立ち、その度に怒ってしまいます。
普段から朝ダラダラと5分感覚で目覚まし時計を鳴らしては、ギリギリまで寝て、慌てて仕事に向かいます。病人じゃなくてもそんな人は多いですし、私も独身時代はそうでした。夫の事も、「遅刻しそうだからいっそ休んじゃえ」という風に見えて仕方ありません。
そして、怒って、「怠け者、もうイヤ!」とか嫌な事を言ってしまうのです。
うつの症状が出てしんどいから休む、と言われれば、いたわって優しく接する事ができますが、そのような事は一言も言いません。ただ、有給があるから大丈夫、のような説明だけです。
どうやら、休んだ日はずっと寝ているのではなく、遅めに起きて食事したり、パソコンしたり、近所のカフェには行けますし、趣味の習い事にも出かけられます。
このような時、うつ病患者の場合は病気で仕方なく、うつ病じゃない人が同じ事をしたら単なる怠け心となるのでしょうか?うつ病患者が怠ける事はないのでしょうか?
どのように考えて接したら良いのでしょうか?

あと、休日の朝、一度は起きて朝食を取ったりお散歩したりしたのに、帰宅して一度ベッドに入ってしまうと、もう起きられません。その場合も病気の症状が出てしんどい、などの説明はなく、ただただ長時間寝ています。
このような時も、せっかく一緒に出かける予定を楽しみにしていたのにと、嫌味を言ってしまうのですが、病気だから寝てしまうのでしょうか?

長々と申し訳ありません。理解して、寛大になりたくて質問しています。宜しくお願い申し上げます。(理解しないと、寛大になれず怒ってしまうのです 泣)

夫がうつ病です。病歴は長いのですが通院しながら、頑張って働いてくれています。
私も正社員で働いていますが、私の稼ぎだけで家族全員を養うのは無理ですので、夫の働きも少なからずアテにしている状態です。
質問は、夫が仕事を休んだり半休を取る度に腹が立つのですが、どう解釈してあげたら良いのか、教えていただけませんでしょうか?
最初から調子が悪いという感じではなく、二度寝、三度寝を繰り返すうちに、遅刻するような時間になり、今日は休む・・・となります。その間、普通に話はできるんです。調子...続きを読む

Aベストアンサー

寛大になりたくてのフレーズを信じて回答します。

私も旦那様と同じ境遇でした。また、妻もイライラしていました。うつ病を抱える社会人の家庭にはよくありがちな光景だと思います。

極論を申し上げると、薬を服用すればわかりますが、非常に眠いです。うつの症状というよりも薬がヒットしてくれている証拠だと思います。だから旦那様は「うつ病」という言葉を発しないんだと思います。

もう少し、活動的になってほしいのであれば、病院へ行って処方を変える必要があると思います。ただそこにはリスクもあります。不眠になれば奥様も不眠になるでしょう。今以上に大変ですよ。

休暇を突発で取らしてくれる非常に優良な企業だと思います。最低企業は就業規則違反等でクビになることです。クビになればなおさら生活は苦しくなるでしょう。

旦那様の飲んでいる薬の作用を調べて、副作用を認識してあげて下さい。
(例えば、リフレックスを服用していた場合、日中極度の眠気に襲われます。)

理解は不可能です。ただ、ドクターと話をしてうつ病の中でもどのような症状かを把握(不眠?抑うつ?妄想?等)し、どんな薬を処方されていて効果がどのようなものか、副作用は何なのか。

科学的に認知しないとうつ病の方の接し方は見えてこないと思います。
ぜひ、参考にして下さい。

寛大になりたくてのフレーズを信じて回答します。

私も旦那様と同じ境遇でした。また、妻もイライラしていました。うつ病を抱える社会人の家庭にはよくありがちな光景だと思います。

極論を申し上げると、薬を服用すればわかりますが、非常に眠いです。うつの症状というよりも薬がヒットしてくれている証拠だと思います。だから旦那様は「うつ病」という言葉を発しないんだと思います。

もう少し、活動的になってほしいのであれば、病院へ行って処方を変える必要があると思います。ただそこにはリスクもありま...続きを読む

Q国保 半額免除決定! 納付書は?

タイトルどおりなのですが・・
昨年は全免だったのですが
今年は半免でした。

半免の場合は納付書は送られてくるのでしょうか?

Aベストアンサー

私は送られてきましたが,お住まいの地区によって異なるかもしれません.
区役所か社会保険事務所にお問い合わせください.
すぐ対応してくれると思います.

Qうつ病の家族への接し方

私の母はうつ病と睡眠薬依存症です。
最近は精神科で処方されている薬を飲んでも、眠れなくなってしまいました。
眠れないのはつらいだろうと思い、母が眠るまで私はなるべく起きて他愛もない話をします。
先に眠ってくれればいいのですが、どうしても私の方が先に寝てしまいます。
今日ついにこんなことを言われてしまいました。
「○ちゃんがスースー寝ているのを見ると、殺したくなる。」と。
あまり動じない性格なのですが、さすがに身の危険を感じています。
言っているだけで、冗談かもしれませんが・・。

こういう時はどうしたらいいものでしょうか・・・
頼れる家族はいません。
なにかアドバイスをお願いします。

Aベストアンサー

うつ病治療中のものです。睡眠障害も経験しました。
更に前の夫(故人)は、うつ・睡眠障害・アルコール依存でした。
寝かせてもらえないことは度々でした。

さて、対処法ですが、私がやったことでお勧めできるのは、
・クリニックに一緒についてゆき、あなたが見たお母様の症状をお話しする
・同行が無理なら、ドクターに症状の手紙を書き、お母様に託す。(この場合、お母様に不利になることは書いてないよ、と言うことで、先にお母様にお見せしておくといいでしょう)
この2つですね。

あと、お母様は睡眠薬(導入剤も含まれると思いますが)を飲まれたあと、すぐ横になっていらっしゃいますか?
薬を飲んだら出来れば即布団に入ることをお勧めします。効果が薄れますので。

それから、うつ病のご家族の方への本もたくさん出ています。睡眠障害のほうもあります。本をお求めになって読まれてもいいと思いますし、サイトで参考になるものもご覧になってはいかがでしょうか。

くれぐれもご無理なさいませんよう。

参考URL:http://www.dsk.ne.jp/psycos/contents-g3_71.html

うつ病治療中のものです。睡眠障害も経験しました。
更に前の夫(故人)は、うつ・睡眠障害・アルコール依存でした。
寝かせてもらえないことは度々でした。

さて、対処法ですが、私がやったことでお勧めできるのは、
・クリニックに一緒についてゆき、あなたが見たお母様の症状をお話しする
・同行が無理なら、ドクターに症状の手紙を書き、お母様に託す。(この場合、お母様に不利になることは書いてないよ、と言うことで、先にお母様にお見せしておくといいでしょう)
この2つですね。

あと、お母様は睡...続きを読む

Q60歳からもらえる厚生年金の金額と前年度の給料の関係について

やっと年金をもらえる年齢になりました。
先日、手続きに行きましたがどうしても納得と言うか理解できないことがありました。
と言うのは、6月に60歳となり再雇用で会社に残りました。私の理解では、単純に、給料が下がった分は、7月からは年金がもらえる年金でやっていけると思っていました。
ところが、社会保険庁の職員から、昨年、賞与をもらったので今年の支給はありませんと言われました。何度も確認しましたが間違いないとのことです。所得税等で昨年の年収が関係するのは分かるような気がしますが年金も前年度の年収が関係あるのでしょうか?
60歳になった以降の最初の年金計算の根拠を教えていただけないでしょうか?

Aベストアンサー

> 何度も確認しましたが間違いないとのことです。
> 所得税等で昨年の年収が関係するのは分かるような気がしますが
> 年金も前年度の年収が関係あるのでしょうか?
> 60歳になった以降の最初の年金計算の根拠を教えていただけないでしょうか?
 お尋ねになられているのは「65歳前の在職老齢年金」とか「60歳代前半の在職老齢年金」と言われている物ですね。
 先ずはこちらにあるQ153とQ152をご覧下さい。
http://www.sia.go.jp/sodan/nenkin/todokede_ans02.htm#sanko1
計算方法と同時に、受給できる年金額が増減する要因の1つに「総報酬月額相当額」というものがある事を、ご理解いただけたと思います。
法的根拠は厚生年金保険法附則第11条~となります。

 ではこの変な名前の金額はどのように計算されるのか?もっと突っ込んで言えば法的根拠はあるのか?疑問にお思いですね。
 総報酬月額相当額は、次の式で算出されます。
 [当月の]標準報酬月額+[当月以前]過去1年間の(標準)賞与額÷12
 そして法的根拠ですが、これは厚生年金保険法第46条にて定義されております。


≪根拠条文 抜粋≫
●厚生年金保険法
(支給停止)
第四十六条  老齢厚生年金の受給権者が被保険者(前月以前の月に属する日から引き続き当該被保険者の資格を有する者に限る。)である日若しくはこれに相当するものとして政令で定める日又は七十歳以上の使用される者(前月以前の月に属する日から引き続き当該適用事業所において第二十七条の厚生労働省令で定める要件に該当する者に限る。)である日若しくはこれに相当するものとして厚生労働省令で定める日が属する月において、その者の標準報酬月額とその月以前の一年間の標準賞与額の総額を十二で除して得た額とを合算して得た額(以下「総報酬月額相当額」といい、七十歳以上の使用される者については、その者の標準報酬月額に相当する額とその月以前の一年間の標準賞与額及び標準賞与額に相当する額の総額を十二で除して得た額とを合算して得た額とする。以下この項において同じ。)及び老齢厚生年金の額(第四十四条第一項に規定する加給年金額及び第四十四条の三第四項に規定する加算額を除く。以下この項において同じ。)を十二で除して得た額(以下この項において「基本月額」という。)との合計額が支給停止調整額を超えるときは、その月の分の当該老齢厚生年金について、総報酬月額相当額と基本月額との合計額から支給停止調整額を控除して得た額の二分の一に相当する額に十二を乗じて得た額(以下この項において「支給停止基準額」という。)に相当する部分の支給を停止する。ただし、支給停止基準額が老齢厚生年金の額以上であるときは、老齢厚生年金の全部(同項に規定する加算額を除く。)の支給を停止するものとする。

●厚生年金保険法附則
(老齢厚生年金の特例)
第八条  当分の間、六十五歳未満の者(附則第七条の三第一項各号に掲げる者を除く。)が、次の各号のいずれにも該当するに至つたときは、その者に老齢厚生年金を支給する。
一  六十歳以上であること。
二  一年以上の被保険者期間を有すること。
三  第四十二条第二号に該当すること。

第十一条  附則第八条の規定による老齢厚生年金(第四十三条第一項及び附則第九条の規定によりその額が計算されているものに限る。第五項において同じ。)の受給権者が被保険者である日が属する月において、その者の総報酬月額相当額と老齢厚生年金の額を十二で除して得た額(以下この項において「基本月額」という。)との合計額が支給停止調整開始額を超えるときは、その月の分の当該老齢厚生年金について、次の各号に掲げる場合に応じ、それぞれ当該各号に定める額に十二を乗じて得た額(以下この項において「支給停止基準額」という。)に相当する部分の支給を停止する。ただし、当該各号に掲げる場合において、支給停止基準額が老齢厚生年金の額以上であるときは、老齢厚生年金の全部の支給を停止するものとする。
一  基本月額が支給停止調整開始額以下であり、かつ、総報酬月額相当額が支給停止調整変更額以下であるとき。 総報酬月額相当額と基本月額との合計額から支給停止調整開始額を控除して得た額に二分の一を乗じて得た額
二  基本月額が支給停止調整開始額以下であり、かつ、総報酬月額相当額が支給停止調整変更額を超えるとき。 支給停止調整変更額と基本月額との合計額から支給停止調整開始額を控除して得た額に二分の一を乗じて得た額に、総報酬月額相当額から支給停止調整変更額を控除して得た額を加えた額
三  基本月額が支給停止調整開始額を超え、かつ、総報酬月額相当額が支給停止調整変更額以下であるとき。 総報酬月額相当額に二分の一を乗じて得た額
四  基本月額が支給停止調整開始額を超え、かつ、総報酬月額相当額が支給停止調整変更額を超えるとき。 支給停止調整変更額に二分の一を乗じて得た額に総報酬月額相当額から支給停止調整変更額を控除して得た額を加えた額
2  前項の支給停止調整開始額は、二十八万円とする。ただし、二十八万円に平成十七年度以後の各年度の再評価率の改定の基準となる率であつて政令で定める率をそれぞれ乗じて得た額(その額に五千円未満の端数が生じたときは、これを切り捨て、五千円以上一万円未満の端数が生じたときは、これを一万円に切り上げるものとする。以下この項において同じ。)が二十八万円(この項の規定による支給停止調整開始額の改定の措置が講ぜられたときは、直近の当該措置により改定した額)を超え、又は下るに至つた場合においては、当該年度の四月以後の支給停止調整開始額を当該乗じて得た額に改定する。
3  第一項各号の支給停止調整変更額は、四十八万円とする。ただし、四十八万円に平成十七年度以後の各年度の物価変動率に第四十三条の二第一項第二号に掲げる率を乗じて得た率をそれぞれ乗じて得た額(その額に五千円未満の端数が生じたときは、これを切り捨て、五千円以上一万円未満の端数が生じたときは、これを一万円に切り上げるものとする。以下この項において同じ。)が四十八万円(この項の規定による支給停止調整変更額の改定の措置が講ぜられたときは、直近の当該措置により改定した額)を超え、又は下るに至つた場合においては、当該年度の四月以後の支給停止調整変更額を当該乗じて得た額に改定する。
4  第二項ただし書の規定による支給停止調整開始額の改定の措置及び前項ただし書の規定による支給停止調整変更額の改定の措置は、政令で定める。
5  被保険者であつた期間の全部又は一部が基金の加入員であつた期間である者に支給する附則第八条の規定による老齢厚生年金については、第一項中「老齢厚生年金の額を」とあるのは、「第四十四条の二第一項の規定の適用がないものとして計算した老齢厚生年金の額を」とする。

> 何度も確認しましたが間違いないとのことです。
> 所得税等で昨年の年収が関係するのは分かるような気がしますが
> 年金も前年度の年収が関係あるのでしょうか?
> 60歳になった以降の最初の年金計算の根拠を教えていただけないでしょうか?
 お尋ねになられているのは「65歳前の在職老齢年金」とか「60歳代前半の在職老齢年金」と言われている物ですね。
 先ずはこちらにあるQ153とQ152をご覧下さい。
http://www.sia.go.jp/sodan/nenkin/todokede_ans02.htm#sanko1
計算方法と同時に、...続きを読む


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