私は5月から派遣のバイトをしてるんですけど、労働契約を示す文書が1枚もないんです。
だから雇用保険・契約期間・賃金についても多くを知りません。

このような場合、派遣会社に上記の条件について、文書等を出してもらうことはできるのでしょうか?

A 回答 (1件)

派遣元は派遣法で就業条件明示書と言う書面を労働者に対して発行しなければなりません。

大体の派遣会社は雇用契約書兼就業条件明示書という名称になっていると思います。その書面には労働条件だけでなく業務内容など事細かく規定された内容を記載して本来であれば就業日前か当日には交付しなければなりません。うっかり忘れてましたと言うことでは済まされないことです。もしなんらか当初の話と違うと言うことや中途解約などになった場合に必要になるものですので速やかに要求すべきだと思います。また社会保険に関しても長期の場合は加入の義務が出て来ますので確認されると良いかと思います。添付のURLに詳細が掛かれてますので参考にしてください。

参考URL:http://www.asahi-net.or.jp/~rb1s-wkt/modelsh.htm
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この回答へのお礼

お返事いただきありがとうございました。
さっそく派遣会社に問い合わせてみました。
本社から文書が届くそうですが…まだ何の連絡もないですね(泣)

お礼日時:2009/06/06 22:32

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