人材派遣会社の体質について。

私は今ある人材派遣会社に登録して、
土日に試食販売のアルバイトなどを
したりしていたことが2回あったのですが、
その会社、今登録してある人たち（たくさんいます）を
使えばいいのに週末の仕事がある度に
求人誌に求人を出します。
私が仕事をしたいというと、（私の苗字）は
接客や声が普通のレベルに達してないとか
県内でも自宅から遠い場所にしか
仕事がないといって私からの仕事の
申し込みを断ろうとしているように
思えます。
これは確実に週末に仕事ができる
人が欲しいだけで、悪く言えば
派遣社員は使い捨てにされている
のでしょうか？
こういう人材派遣会社って他にも
あるものなのでしょうか？
こういうのが人材派遣会社の
やり方なのでしょうか？

No.2 ベストアンサー 回答者： garnetscrein 回答日時： 2003/06/14 22:41

登録数は、いわゆる信用度代わりみたいなものですからね。

某最大手外資系派遣会社では、連絡が滅茶苦茶遅いので、ほったらかしています。

これで何度不意になったことか。

と言うことなので、余り当てにしないほうが良いです。

私の場合、派遣は保険代わりでしかありませんから。
もしもの時のね。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。
派遣会社の体質がわかって、大変
参考になりました。
またなにかありましたらよろしくお願いいたします。

お礼日時：2003/06/15 05:51

No.1 回答者： hanakohanako23 回答日時： 2003/06/14 22:30

こんばんは。

派遣会社は何故か、登録者を増やしたくって仕方ないようです。
yumaripiwさんの接客や声がどうのって事はないように思います。
実際にはお仕事は発生していなくても求人誌やHPにお仕事が沢山あるように載せて、登録者を増やしているようです。
某大手派遣会社のHPでお仕事を何度申しこんでも他の方でお話が進んでいます。と紹介してくれませんでした。

私の登録している他の派遣会社では実際に発生しているお仕事もあるようですが、私がそのお仕事で話を進めているにもかかわらず、求人誌やHPに情報を載せていました。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。
そういうものなんですね。
本当に自分の接客や声が普通のレベルに
達していないのかと思っていたので、
ご意見がありがたかったです。
またなにかありましたらよろしくお願いいたします。

お礼日時：2003/06/15 05:49