骨折しました。

病院で、全治4週間の休業加療が必要との診断書をもらいました。

これで、

上記の診断書で、健康保険の休業補償がうけられるものなのでしょうか?

また、4週間会社を休んでもいいということになるのでしょうか?
(もちろん、仕事の都合は別にありますが。。。)

以前、10年ほど前、同じようなケースで労災の認定を受けて休んだことがあるのですが、
なにぶん前のことで、あまり覚えていません。

ご存知のかたよろしくお願いいたします。

このQ&Aに関連する最新のQ&A

A 回答 (1件)

休業補償給付は労災です。

業務上・通勤中なら労災、
業務外なら健康保険の傷病手当金になります。
どちらにしてもたぶんお勤め先から書類をもらって、
医療機関へ持参し、自分で記入する分は自分で書いて、
お勤め先経由で申請することになるんじゃないかと思います。
診断書では出来ません。
診断書で会社を休んでいいかどうかはよくわかりません。
でも出勤できないのだし、医療機関のお墨付きをもらったのだから
出てこいとは言われないでしょう。
    • good
    • 0

このQ&Aに関連する人気のQ&A

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!


人気Q&Aランキング