職場で一人です

Question

今の会社に転職して５年目の３０歳の会社員です。

社員６０人と派遣の社員３０人ぐらいの会社です。

自分のいる部署は１５人の部署なんですが、全員に嫌われています。
上司は朝の朝礼だけ一緒であとは平社員の１５人だけで仕事をします。

原因は、私の態度が悪いそうです。
目の前で悪口で言われました。
私としては、気をつけていたつもりでしたが。

今では、仕事中でも休憩中でも目の前でいなくなればいいとか辞めろとか
ムカツクとか言われてます。
一日いて、一言も喋らない日がほとんどです。
会社での業務連絡も私だけ聞かされていなかったり。

年下や後輩、違う部署の人にも嫌われていると考えます。

お恥ずかしいですが、家で泣いてしまうこともあって・・・

転職とか考えてみても、学歴も資格も無くなかなか仕事も無いですし、
今の会社の給料とかは満足なんですが人間関係が。

このまま、定年まで続くのかと思うとやっぱり無理なんです。
でも、資格とか無い状態で辞める勇気もないです。

前に、無視されても挨拶だけでも続けてみたけど無理でした。

もう、このままどうしたらいいか。
愚痴っぽくなってしまいましたけど、これからどうしたらいいかアドバイス貰えたらと思って。
お願いします。

ta-mondo · Accepted Answer

こんにちは。精神的に参っているようですが、くじけちゃだめですよ。
入社した当時でからではないのでしょうから、何時頃からどんな異変を感じたのでしょうか。あなたに思い当たる節がなくても相手があなたにとった態度等が今までと違って不快、不審と感じるようになったのは何時頃どんなことだったでしょうか。その辺のところを上司に相談することができないのでしょうか。上司が仲立ちになってくればいいのですが、それがかえって相手の気分を悪くするということもありますので、肩ひじ張らずにズバっと話ができればいいですね。
また、あなたに対する嫌がらせがあなたの業務に支障をきたすことなれば、あなたに対するハラスメントですので、上司は業務を円滑にすすめる環境づくりをしなければなりません。見て見ぬふりは未必の故意ともとれますので、いわゆるパワハラにもなり得ます。
いずれにしても社則を守り、どんな些細なことでも何かあった時のために記録を取るようにしましょう。

marso3 · Answer

おはようございます。実際的な解決法として、あなたの地域にある労働基準監督署やハローワークに電話で相談してみたら如何ですか？そこには、その道のプロが一杯いるのですから、思いきって相談する事をお薦めします。頑張って下さい。

marso3 · Answer

典型的な大人の世界でのいじめですね。そんな鬼の面を被った人間集団の中からは、出来るだけ早く脱出することです。いずれ、そんな会社は潰れるでしょう。

hatoyapopo · Answer

今の年齢からもっと上がるとますます転職が難しいと思われます。転職活動を在職のまま開始されるのがよいと思います。
人間関係がダメな職場に長くいるのは精神を歪めます。
転職先が決まったら退職することにすれば、リスクも少ないでしょう。
面接先には在職中の転職活動であることを伝えれば秘密を守って貰えると思います。

masahikoishi · Answer

転職を薦めます。定年まであと３０年。そんなとこに居るのはつらいでしょう。
上司も上司です。そういうトラブルを納める立場の人間が何もしないのはいただけません。
早いところ退職し、嫌われた原因を探りつつ次の職場で気を付ければ良いのです。
不況だなんだといっても選り好みをしなければ仕事はあります。
資格が欲しいなら勉強するしかありません。たぶん職場の付き合いもないと思うので時間はあります。それに資格のいいところは学歴が関係ないところです。もってさえいればプロの証なのです。「同寮を見返してやる。」の意気込みでやってみたらどうですか。
まだ３０歳じゃないですか、心配には及びません。

職場で一人です

こんにちは。

おはようございます。

典型的な大人の世界でのいじめですね。

今の年齢からもっと上がるとますます転職が難しいと思われます。

転職を薦めます。

似たような質問が見つかりました

関連するカテゴリからQ&Aを探す

デイリーランキングこのカテゴリの人気デイリーQ&Aランキング

マンスリーランキングこのカテゴリの人気マンスリーQ&Aランキング