面接の日程(指定した日程を無視された)

転職活動をしています。
面接の日程のことで
「もし日程が合わないようであれば、２つほど都合のいい日を
指定してください」とメールをいただいたので、
２つ日程を指定したところ、その日程に触れられず、
違う近い日程を指定されました。
早く採用を決めたいのもあると思いますが。。

こういった場合みなさんでしたらどうされますか？
仕事があって休めないのと、あと採用はこちらも企業をみるいい機会だと思い
ますのでお断りするつもりです。

No.2 回答者： sppla 回答日時： 2011/07/04 23:22

交渉事でお互いの条件が合わないだけですので腹を立てることもないと思いますが

その企業の面接を受けたい場合
　「その日時は申し訳ございませんが都合がつきません。
　　以下のいずれかではいかがでしょうか？」
　と回答し、前回より多めの３～５の候補を提示します。

面接をうけなくてもいいや（応募辞退）という場合
　「その日時は申し訳ございませんが都合がつきません。
　　今回はご縁がなかったようです。応募は辞退させていただきます。」

こういう回答をしそうですね。

お互いの都合が合わないのは仕方がないと思いますが、「２つほど都合のいい日を指定してください」というならたいていの時間帯を指定されてもＯＫという回答がほしいところです。
その採用担当は自分の方から候補を５つ程度あげて、それでも都合がつかないなら「都合のいい日を指定してください」とした方がよかったですね。（私ならそうします）

No.1 回答者： hkinntoki7 回答日時： 2011/07/04 22:19

　採用面接は基本的に企業主導で行われますが、就業中の方に対しては相手の都合も考慮する必要があると思います。

本心は一言もなく一方的に日程を決めるような企業は無視したいのですが、相手がメールを確認していない可能性もあります。ですので日時指定してきたメールの返信としてその前に送ったメールを再送します。それで、反応がなければ二度とメールを送りません。
　ちなみにメールに開封通知をつけましたか？